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2021年XX公司共青團(tuán)工作總結(jié)及2022年工作思路

2023-04-20 02:20:01 129

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2021年XX公司共青團(tuán)工作總結(jié)及2022年工作思路 2021年,在集團(tuán)公司黨委和團(tuán)省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)青年思想政治工作,深化青年人才工程,全面推進(jìn)“青春創(chuàng)業(yè)行動”,大力實(shí)施“凝聚力工程”,激勵(lì)和。


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2021年XX公司共青團(tuán)工作總結(jié)及2022年工作思路

2021年,在集團(tuán)公司黨委和團(tuán)省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)青年思想政治工作,深化青年人才工程,全面推進(jìn)“青春創(chuàng)業(yè)行動”,大力實(shí)施“凝聚力工程”,激勵(lì)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在萊鋼三個(gè)文明建設(shè)中積極發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用,各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。現(xiàn)將全年的主要工作匯報(bào)如下:

集團(tuán)各級團(tuán)組織大力加強(qiáng)青年的思想政治教育,有效地提高了團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)。一是利用“三會一課”、讀書會、理論學(xué)習(xí)小組、聘請黨政領(lǐng)導(dǎo)上課、知識競賽等形式,組織團(tuán)員青年深入學(xué)習(xí)重要思想,引導(dǎo)廣大青年堅(jiān)定信念,奮發(fā)進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn)。二是緊緊圍繞著全年生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo),以增強(qiáng)團(tuán)員青年干事創(chuàng)業(yè)的使命感、責(zé)任感,激發(fā)工作積極性、創(chuàng)造性為目的,以“樹爭先意識、練爭先本領(lǐng)、展青年形象”為主要內(nèi)容,開展了“決戰(zhàn)600萬,青年應(yīng)爭先”主題教育活動。三是加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè),不斷加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,通過開展生動活潑的道德實(shí)踐活動,引導(dǎo)青年以誠信為本,做生產(chǎn)上的標(biāo)兵,學(xué)習(xí)上的楷模,文明新風(fēng)的倡導(dǎo)者,樹立了良好的職業(yè)道德。四是努力創(chuàng)新思想政治工作的方式方法。不斷提高青年思想政治工作的有效性和針對性,建立了青年思想動態(tài)預(yù)警機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了對團(tuán)員青年的思想覆蓋。

各級團(tuán)組織緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)中心,充分調(diào)動廣大團(tuán)員青年的積極性、主動性和創(chuàng)造性,切實(shí)發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)作用。積極推進(jìn)青年人才工程。積極開展青工崗位技能培訓(xùn)活動,大力提高青工崗位技能,增強(qiáng)了崗位成才的使命感和責(zé)任感。不斷深化青年崗位能手活動,修訂了青年崗位能手評選標(biāo)準(zhǔn),在股份公司各單位實(shí)施青年崗位能手通用和特有專業(yè)相結(jié)合的考核評審認(rèn)定辦法,并適當(dāng)向生產(chǎn)一線的青工傾斜,使一大批生產(chǎn)一線青工脫穎而出。為適應(yīng)生產(chǎn)建設(shè)的要求,各單位在青工中大力開展崗位練兵、導(dǎo)師帶徒活動,幫助新上崗青工盡快提高技能,適應(yīng)崗位需要。積極開展“青年職業(yè)生涯設(shè)計(jì)”活動,幫助青年制定發(fā)展規(guī)劃,完善青年成長路徑,努力培養(yǎng)既適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求又符合青年自身實(shí)際的青年人才。

大力實(shí)施“青工技能振興計(jì)劃”。聯(lián)合人力資源、培訓(xùn)等部門,認(rèn)真組織開展青工技能培訓(xùn)。依托團(tuán)支部崗位練兵臺、青工業(yè)余培訓(xùn)學(xué)校等活動陣地,扎實(shí)開展崗位練兵活動。舉辦了萊鋼第十屆青工技術(shù)比武,不斷創(chuàng)新和豐富技術(shù)比武的內(nèi)容及形式,首次開展了“一專多能”技術(shù)比武。通過比武,不僅使一批高技能人才脫穎而出,而且進(jìn)一步激發(fā)了廣大青工學(xué)習(xí)技能的熱情,營造了“精一、會二、學(xué)三”、“一專多能”的學(xué)習(xí)氛圍,適應(yīng)了企業(yè)發(fā)展和青工要求,受到了廣大青工的普遍歡迎。各二級單位以“青工技能月”為契機(jī),廣泛開展青工技能培訓(xùn)活動,組織舉辦青工技能競賽,開展面向青工的職業(yè)技能鑒定,積極探索完善工作機(jī)制,推動了“青工技能振興計(jì)劃”的深入開展。

進(jìn)一步深化青年志愿者活動。不斷加強(qiáng)青年志愿者隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步壯大了青年志愿者隊(duì)伍。完善了志愿服務(wù)活動的管理,實(shí)施時(shí)間累計(jì)和績效評價(jià)制度,做到了有隊(duì)伍、有制度、有活動,使志愿者活動逐步規(guī)范化。春節(jié)期間,廣大青年志愿者以“一助一”為主要形式,熱情為孤寡老人、家庭困難職工提供服務(wù)。

繼續(xù)深化青年文明號活動。以“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”為主題,不斷深化“青年文明號信用建設(shè)示范單位”創(chuàng)建活動。各級青年文明號集體繼續(xù)加強(qiáng)信用教育,規(guī)范信用行為,公開信用承諾,強(qiáng)化信用監(jiān)督,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神,樹立了良好形象。實(shí)行了青年文明號登記卡、總量控制等措施,開展互觀、互學(xué)、互促活動,嚴(yán)格青年文明號監(jiān)督檢查,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對青年文明號的動態(tài)管理和工作檢查力度,對8個(gè)不符合條件的集體撤銷了青年文明號稱號。

廣泛開展中小學(xué)生實(shí)踐教育活動。學(xué)校各級團(tuán)組織努力提高學(xué)生素質(zhì),加強(qiáng)對中學(xué)生的理想教育和各種技能培養(yǎng)。加強(qiáng)中小學(xué)生理想信念教育,通過舉辦理論學(xué)習(xí)班、研討會,開展主題系列教育活動,引導(dǎo)中小學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想,刻苦學(xué)習(xí),立志成材。

扎實(shí)推進(jìn)少先隊(duì)員的素質(zhì)教育。按照省少工委工作要求,結(jié)合萊鋼實(shí)際,以愛國主義教育為主線,以體驗(yàn)教育為基本途徑,切實(shí)加強(qiáng)少年兒童思想道德教育,推進(jìn)“新世紀(jì)我能行”體驗(yàn)教育活動,繼續(xù)深化“雛鷹爭章”和“手拉手”活動,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),為促進(jìn)少年兒童健康成長,發(fā)揮了積極的作用。

三、堅(jiān)持為企業(yè)發(fā)展和青年成長成才服務(wù)。

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