法務(wù)審計(jì)部2022年工作總結(jié)
法務(wù)審計(jì)部2022年工作總結(jié)
法務(wù)審計(jì)部2022年工作總結(jié)
一、2022年工作總結(jié)
2022年，法務(wù)審計(jì)部在發(fā)展區(qū)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，緊緊圍繞公司總體經(jīng)營(yíng)思路和發(fā)展。
法務(wù)審計(jì)部2022年工作總結(jié)
法務(wù)審計(jì)部2022年工作總結(jié)
一、2022年工作總結(jié)
2022年，法務(wù)審計(jì)部在發(fā)展區(qū)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，緊緊圍繞公司總體經(jīng)營(yíng)思路和發(fā)展大局，抓落實(shí)、抓創(chuàng)新、抓細(xì)節(jié)，充分調(diào)動(dòng)、發(fā)揮內(nèi)部工作人員與外聘法律顧問兩方面的積極性，切實(shí)履行合同管理、法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防、法律監(jiān)督等各項(xiàng)職能，齊心協(xié)力、真抓實(shí)干，使各項(xiàng)工作扎實(shí)有序穩(wěn)步進(jìn)行?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：1、加強(qiáng)合同管理，切實(shí)保障公司交易安全、合法、合規(guī)。積極參加公司的合同起草、審查工作，并就涉及的法律問題提出了法律意見，有效制止了不符合法律法規(guī)及公司規(guī)定的合同行為，切切實(shí)實(shí)維護(hù)了公司的合法權(quán)益。
2、積極參與招標(biāo)、商務(wù)談判工作，認(rèn)真履行法律監(jiān)督職責(zé)，有效防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)。
全程參與了公司對(duì)勞保用品、成裝線、電腦、辦公家具、天然氣等采購的招標(biāo)與商務(wù)談判工作，并在合同履行驗(yàn)收環(huán)節(jié)，做到了堅(jiān)持原則、嚴(yán)格把關(guān)。
3、參與起草制定了《法律事務(wù)管理辦法》、《合同管理辦法》和《內(nèi)部審計(jì)管理制度》，理順了工作流程，提高了工作效率。
4、為更好的提供法律支持與服務(wù)，負(fù)責(zé)選聘了山西軒明律師事務(wù)所作為公司的法律顧問機(jī)構(gòu)，并已于本年度11月1日開始為公司提供綜合性法律事務(wù)。
5、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提升工作能力。多次主動(dòng)向集團(tuán)公司法律事務(wù)部、監(jiān)察審計(jì)部的同志進(jìn)行學(xué)習(xí)咨詢，獲得了好的管理經(jīng)驗(yàn)和工作做法，有效應(yīng)用于工作當(dāng)中。
6、由于公司運(yùn)營(yíng)實(shí)際，審計(jì)職能未能夠有效開展。但是，我部還是積極就審計(jì)工作進(jìn)行了多次探討與必要的知識(shí)儲(chǔ)備。
當(dāng)然，回顧總結(jié)2022年全年的工作，確實(shí)還存在很多差距和不足：一方面，日常工作的規(guī)范性還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，相應(yīng)的工作流程如合同內(nèi)部審查流程、合同審查標(biāo)準(zhǔn)，訴訟、非訴訟案件內(nèi)部管理流程、審計(jì)實(shí)施細(xì)則等還需進(jìn)一步完善；另一方面，員工法務(wù)審計(jì)專業(yè)知識(shí)繼續(xù)教育還應(yīng)該大力強(qiáng)化。
二、2022年工作計(jì)劃
