區(qū)公安分局2021年工作總結(jié)及2022年工作思路今年來，區(qū)公安分局在區(qū)委區(qū)政府和市局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“1234567”總思路，始終秉承“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求勝”的工作基調(diào)，錨定建設(shè)“三個一流”的。
區(qū)公安分局2021年工作總結(jié)及2022年工作思路
今年來，區(qū)公安分局在區(qū)委區(qū)政府和市局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“1234567”總思路，始終秉承“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求勝”的工作基調(diào)，錨定建設(shè)“三個一流”的總體目標(biāo)，以建黨百年安保為主線，聚焦聚力數(shù)字化改革，堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，著力推動現(xiàn)代警務(wù)提檔升級，傾力打造“三能”過硬鐵軍，有力實現(xiàn)了公安工作的高質(zhì)量發(fā)展，全區(qū)政治安全、社會安定、人民安寧、網(wǎng)絡(luò)安靖的局面得到進(jìn)一步鞏固。
一、2021年完成的主要工作
（一）加強風(fēng)險防范，維護(hù)穩(wěn)定有新?lián)?dāng)。扎實推進(jìn)“三預(yù)”體系建設(shè)，著力完善風(fēng)險管控大平安機(jī)制，落實落細(xì)“人、事、物、場所”等要素管控，最大限度消除各類風(fēng)險隱患，確保了“上虞本地不出事，上虞人不外出惹事”。密切關(guān)注疫情變化，高效運作區(qū)域協(xié)查防控專班，嚴(yán)格落實精密智控手段，全面做好重點地區(qū)來虞人員核查管理和內(nèi)部場所防疫工作，實現(xiàn)了疫情零輸入、零發(fā)生。扎實開展涉穩(wěn)風(fēng)險大排查、大整改、大落實活動。對標(biāo)“三清一管好”要求，全面完成重點人員底數(shù)摸排和現(xiàn)實風(fēng)險評估，分類制定“一人一策”，全員落實精準(zhǔn)管控。圓滿完成慶祝建黨百年、各級“兩會”、黨的十九屆X中X會及國慶、浙東新商都購物節(jié)等重要會議活動安保47場次，成功打贏“煙花”“燦都”等防汛抗臺系列硬仗，受到區(qū)委區(qū)政府高度肯定。
（二）深化服務(wù)舉措，護(hù)航發(fā)展有新作為。聚焦黨委政府中心工作，積極發(fā)揮“參謀助手”作用，創(chuàng)新推出系列保障性服務(wù)，全面助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。高質(zhì)推進(jìn)“三服務(wù)”，將“局長直通車”與民意感知體系深度融合，全域感知解決企業(yè)、群眾“急難愁盼”問題1725個。積極推廣政務(wù)服務(wù)2.0，119項便民服務(wù)全部納入“一窗通辦”，高頻民生事項網(wǎng)辦率已突破70％。主動搭建境外人員服務(wù)綠色通道，在高鐵新城、臥龍集團(tuán)等場所設(shè)立“服務(wù)工作室”，有效提高涉外服務(wù)精準(zhǔn)度。先行先試浙皖居民身份證申領(lǐng)“跨省通辦”業(yè)務(wù)、《浙江省居住證》互認(rèn)轉(zhuǎn)換工作，首發(fā)儀式及新聞發(fā)布會在我局舉行，相關(guān)做法被央視、人民日報等媒體報道。量身打造E游小鎮(zhèn)、杭州灣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)二級分中心，主動為企業(yè)提供咨詢、援助、維權(quán)一站式服務(wù)。精心組織“殲擊21”“百城會戰(zhàn)”等打擊經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域犯罪專項行動，累計破案79起，直接挽損6100余萬元，分局被國家版權(quán)局評為查處重大侵權(quán)盜版案件有功單位。推進(jìn)民生項目建設(shè)。升級改造5家車輛檢測站并通過驗收，輕微物損交通事故處理“一件事”改革持續(xù)深化，3處區(qū)級民生道路交通堵點治理完工，“智安小區(qū)”“智安校園”等提前完成年度建設(shè)任務(wù)。
（三）強化打防管控，主責(zé)主業(yè)有新成效。聚力聚焦“打得狠、防得牢、守得住”目標(biāo)，充分發(fā)揮公安“刀把子”作用，重拳打擊各類突出違法犯罪，不斷優(yōu)化全區(qū)治安環(huán)境。以實戰(zhàn)化比武為抓手，強勢推進(jìn)“雷霆”八大行動，攻克19年前命案積案一起；支撐外省警方成功偵辦網(wǎng)約盜掘重點保護(hù)古墓案件及敲詐勒索案件，得到公安部、省廳領(lǐng)導(dǎo)批示肯定；研判抓獲潛逃19年涉警命案積案逃犯，得到俞市長批示肯定。牽頭組織“全民反詐行”系列活動，依托“靶向反詐一件事”平臺升級電詐源頭防范，出臺“周督月報”晾曬機(jī)制，進(jìn)一步壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道主體責(zé)任。6月份以來，全區(qū)電詐發(fā)案量持續(xù)下降，首創(chuàng)涉網(wǎng)犯罪“研打一體化”工作模式，得到俞市長批示肯定。緊盯“黃賭”治安亂點，常年開展重點復(fù)雜區(qū)域集中整治，加大多報點查處力度，全區(qū)黃賭警情同比下降7.02％。積極踐行楓橋警務(wù)，分類推廣聯(lián)勤警務(wù)“重華模式”；首創(chuàng)“警格＋網(wǎng)格”基層涉外治理模式，工作做法被國家移民局專刊刊發(fā)，全省推廣；推行基層“四有六聯(lián)”農(nóng)村治保調(diào)解工作機(jī)制，源頭化解矛盾糾紛1582件，相關(guān)經(jīng)驗被浙江政務(wù)信息專報刊發(fā)。
（四）推進(jìn)公安改革，警務(wù)效能有新突破。始終將改革工作置于分局“一號工程”來謀劃推動，通過數(shù)據(jù)賦能、流程再造、機(jī)制重塑，全力助推現(xiàn)代警務(wù)質(zhì)量變革、效率變革、動力變革。主動融入數(shù)字化改革。按照“大場景、小切口”的思路，深入推進(jìn)多跨場景應(yīng)用建設(shè)，八大數(shù)字化改革項目全面上線。其中，“民情智訪”平臺成功進(jìn)入全省《數(shù)字法治系統(tǒng)多跨場景清單2.0》，相關(guān)做法被省政務(wù)信息專報刊登，得到王省長批示肯定；“局長直通車”入選市委政法委優(yōu)秀政法改革案例；“智慧法制監(jiān)管平臺”被區(qū)委區(qū)政府列為首批數(shù)字化改革重點項目。推行“首接責(zé)任制”及警務(wù)輔助人員、群防群治力量快速到達(dá)維護(hù)現(xiàn)場秩序、調(diào)解非警務(wù)類糾紛警情工作機(jī)制，創(chuàng)新審訊教學(xué)點工作模式，大要案攻堅能力進(jìn)一步增強。
（五）堅持嚴(yán)管厚愛，隊伍形象有新氣象。錨定打造黨和人民滿意的公安鐵軍，全面弘揚“三能”精神，大力實施隊伍建設(shè)“三大工程”，風(fēng)清氣正心齊的警營氛圍進(jìn)一步濃厚。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話，高質(zhì)推進(jìn)xx學(xué)習(xí)教育，舉辦“十個一”系列活動，落實“五級”承諾晾諾，組織“三能”研學(xué)體悟，不斷豐富教育實踐。積極開展“最強黨支部”“三個先鋒”等黨建品牌創(chuàng)建活動，6個集體被上級授予“最強黨支部”“黨員先鋒崗”“優(yōu)秀政法黨建品牌”稱號。堅持從嚴(yán)治警。扎實推進(jìn)隊伍教育整頓，工作得到中央第七督導(dǎo)組、省委政法委的高度肯定。嚴(yán)格落實區(qū)委巡察整改，全面深化清廉公安建設(shè)，推動隊伍正規(guī)化水平再上臺階。廣泛開展實戰(zhàn)大練兵，嚴(yán)格落實“訓(xùn)練日”制度，系統(tǒng)抓好法律知識、信息化運用等薄弱業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核，并將個人成績與年度考評建檔掛鉤，倒逼全警提高訓(xùn)練自覺性和主動性。深化院校合作，加強人才選樹培育，推行“師徒結(jié)對”教學(xué)，不斷優(yōu)化隊伍梯次機(jī)構(gòu)。落實愛警惠警，建成投用虞警驛站、虞警之家，出臺《適度調(diào)整警務(wù)輔助人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)及安排療休養(yǎng)》制度，做好民警職級晉升，完成輔警選拔套改，落實依法履職保護(hù)和免責(zé)容錯糾錯機(jī)制，全警幸福感、歸屬感明顯提升。
