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國企干部培訓典型案例

2024-08-11 00:10:05 132

文章導讀

國企干部培訓典型案例 XX公司(以下簡稱:XX)黨組認真學習貫徹習近平總書記關于做好新時代年輕干部教育培訓工作的重要論述,把年輕干部教育培訓作為事關遠洋海運事業(yè)薪火相傳、后繼有人的根本大計來抓,堅持。


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國企干部培訓典型案例

XX公司(以下簡稱:XX)黨組認真學習貫徹習近平總書記關于做好新時代年輕干部教育培訓工作的重要論述,把年輕干部教育培訓作為事關遠洋海運事業(yè)薪火相傳、后繼有人的根本大計來抓,堅持把年輕干部思想政治建設擺在首位,持續(xù)深化黨的創(chuàng)新理論武裝,強化政治訓練,注重發(fā)揮教育培訓培根鑄魂的重要作用,為履行航運強國使命任務培養(yǎng)鍛造堪當重任的年輕干部隊伍。

一、加強頂層設計,確保年輕干部教育培訓的正確方向

XX黨組站在戰(zhàn)略和全局高度,謀劃部署教育培訓工作,把年輕干部教育培訓與為黨育人、為國育才的價值追求進行有機銜接,為推動年輕干部教育培訓工作高質量發(fā)展指明了前進方向。提高站位抓謀劃。XX黨組認真貫徹新時代黨的建設總要求和黨的組織路線,加強系統(tǒng)謀劃布局,對《集團“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃》進行中期調整,建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的年輕干部培養(yǎng)體系,推動年輕干部教育培訓科學化、制度化、規(guī)范化。第一時間組織學習《干部教育培訓工作條例》和《全國干部教育培訓規(guī)劃(2023-2027年)》,制定出臺《2024年度教育培訓工作要點》,部署推進年輕干部理想信念強化工程,聚力推進年輕干部政治訓練。服務戰(zhàn)略抓重點。面對新時代國資央企新定位、適應行業(yè)競爭新格局、推動高質量發(fā)展實現(xiàn)新跨越,XX黨組認真貫徹落實習近平總書記對國資央企、本行業(yè)本企業(yè)的重要指示批示精神,聚焦主責主業(yè)和服務國家戰(zhàn)略,推進年輕干部教育培訓,打造了“啟航/遠航”年輕干部培訓班、掛職船舶政委培訓班、駐外干部派前培訓班、戰(zhàn)略性新興產業(yè)培訓班等一系列重點培訓項目,把思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練貫穿于年輕干部培養(yǎng)全過程,推動年輕干部培養(yǎng)工作高質量發(fā)展,為建設世界一流航運科技企業(yè)賦能助力。強化保障抓落實。XX黨組把加強年輕干部教育培訓納入各直屬單位黨委黨建工作考核的重要內容,通過設置量化指標、安排重點計劃、明確工作舉措等,確保落地落實。切實發(fā)揮集團黨校干部教育培訓主陣地的作用,加強培訓師資和課程建設,優(yōu)化培訓內容,創(chuàng)新培訓方式,加強培訓管理,不斷提高年輕干部教育培訓質量和效果。

二、強化理論武裝,教育和引導年輕干部堅定理想信念

XX黨組堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想作為首課和必修課,教育引導年輕干部全面系統(tǒng)深入學習,深刻領會這一重要思想的世界觀方法論,以理論上的清醒筑牢政治上的堅定,以思想自覺引領行動自覺。學習原文原著。年輕干部在集團黨校培訓期間,開展經典原著集體朗讀活動,組織學員連續(xù)三個月、每天堅持30分鐘“晨讀”,引導年輕干部讀原著、學原文、悟原理,從經典著作中汲取營養(yǎng)。通過全面、系統(tǒng)的理論學習,進一步夯實了年輕干部的理論功底,彌補了工作中碎片化學習的不足。聚焦主題主線。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為年輕干部教育培訓的主題主線,編印《思想領航——習近平總書記重要論述摘編》,開發(fā)“馬克思主義中國化時代化新的飛躍”等特色課程,引導年輕干部把握好習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論,自覺用新時代黨的創(chuàng)新理論觀察新形勢、研究新情況、解決新問題。強化入腦入心。積極舉辦讀書班、研討班等,讓年輕干部在學思踐悟中分享學習心得與工作體會,激發(fā)年輕干部的工作熱情和使命感。開展年輕干部專題警示教育,集團紀檢監(jiān)察組對近年來全系統(tǒng)受處分年輕干部違紀違法案例進行剖析,督促年輕干部時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦,擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,系好廉潔從業(yè)的“第一??圩印薄?/span>

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