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黨建評(píng)論：管出好干部也是政績(jī) 組織部門既要善于識(shí)人察人、慧眼識(shí)珠，也要敢于唱黑臉、念緊箍咒。從辯證的角度看，嚴(yán)格管理監(jiān)督，目的就是為了今后更好地使用，本身就是最好的保護(hù)和培養(yǎng) *總書記在二十屆中央紀(jì)。

黨建評(píng)論：管出好干部也是政績(jī)

組織部門既要善于識(shí)人察人、慧眼識(shí)珠，也要敢于唱黑臉、念緊箍咒。從辯證的角度看，嚴(yán)格管理監(jiān)督，目的就是為了今后更好地使用，本身就是最好的保護(hù)和培養(yǎng)

*總書記在二十屆中央紀(jì)委四次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，各責(zé)任主體都要知責(zé)、擔(dān)責(zé)、履責(zé)。黨要管黨，首先是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。組織部門作為黨委的重要職能部門，承擔(dān)著選拔使用、管理監(jiān)督干部的工作職責(zé)，既要把好干部發(fā)現(xiàn)出來、使用起來，又要把干部管嚴(yán)、管實(shí)、管到位，真正管出好干部。