區(qū)委辦公室黨組2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告
2024年，區(qū)委辦公室黨組認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于機(jī)關(guān)黨建的重要論述，聚焦“五個(gè)過(guò)硬”，把提升黨員干部素能作為模范機(jī)關(guān)建設(shè)的有效。
區(qū)委辦公室黨組2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告
2024年，區(qū)委辦公室黨組認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于機(jī)關(guān)黨建的重要論述，聚焦“五個(gè)過(guò)硬”，把提升黨員干部素能作為模范機(jī)關(guān)建設(shè)的有效載體，先后開(kāi)展了“勇當(dāng)五個(gè)自我革命排頭兵”活動(dòng)、“黨員干部綜合素能提升”行動(dòng)、“勇當(dāng)‘崇尚實(shí)干、狠抓落實(shí)’排頭兵”活動(dòng)，通過(guò)黨員干部素能提升實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，全力提升機(jī)關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量，奮力推動(dòng)各項(xiàng)工作提質(zhì)增效。先后被評(píng)為省級(jí)黨委信息工作表現(xiàn)突出先進(jìn)集體、全市檔案工作先進(jìn)單位；區(qū)高質(zhì)量發(fā)展綜合績(jī)效考核一等獎(jiǎng)；區(qū)先進(jìn)基層黨組織。
一、主要工作情況
（一）強(qiáng)化黨性鍛煉，提高政治能力。針對(duì)干部黨性修養(yǎng)不強(qiáng)、初心使命缺失等問(wèn)題，把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升政治素質(zhì)作為首要任務(wù)，引導(dǎo)黨員干部站穩(wěn)政治立場(chǎng)，堅(jiān)定理想信念。一是提升黨性修養(yǎng)。落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度，深化理論武裝，開(kāi)設(shè)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義理論、中國(guó)共產(chǎn)黨黨史、習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神等6個(gè)學(xué)習(xí)專(zhuān)題，集中學(xué)習(xí)省市第十二次黨代會(huì)精神、區(qū)第一次黨代會(huì)精神，“四個(gè)意識(shí)”進(jìn)一步增強(qiáng)、“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定、“兩個(gè)維護(hù)”更加堅(jiān)決。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。深入推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，建立以“黨辦姓黨·先鋒領(lǐng)航”的黨建品牌為目標(biāo)，以深化五個(gè)自我革命為載體，以“1+555”工作法為路徑的黨建工作思路，“四個(gè)支部”建設(shè)取得了明顯成效。2024年以來(lái)累計(jì)召開(kāi)支部會(huì)議24次，黨員會(huì)議12次，專(zhuān)題黨課8次，組織開(kāi)展“走訪慰問(wèn)困難老黨員”“紅心永向黨當(dāng)好排頭兵”“為黨員過(guò)政治生日”等特色主題黨日活動(dòng)20余次。三是推進(jìn)為民服務(wù)。始終堅(jiān)持把“我為群眾辦實(shí)事”作為砥礪初心、勇當(dāng)使命的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，深入開(kāi)展慈心一日捐、紅色城管先鋒志愿服務(wù)、汶水社區(qū)志愿服務(wù)、文明典范城市創(chuàng)建等各類(lèi)活動(dòng)；實(shí)施與肖馬村“雙聯(lián)共建”，簽訂《雙聯(lián)共建協(xié)議》，村級(jí)環(huán)境綜合治理等5個(gè)項(xiàng)目快速推進(jìn)；落實(shí)汶水社區(qū)幫包工作，集中解決了電動(dòng)車(chē)不按規(guī)定停放等16件群眾急難愁盼問(wèn)題。
（二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)磨練，提高業(yè)務(wù)能力。針對(duì)干部眼界視野不寬、本領(lǐng)能力不足等問(wèn)題，把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、深化業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為重要抓手，靠學(xué)習(xí)培訓(xùn)更新干部觀念、提升干部能力。一是推動(dòng)日常學(xué)習(xí)制度化。建立學(xué)習(xí)“微課堂”，分享學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、燈塔在線等平臺(tái)文章200余篇；落實(shí)集中學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持每周四集中學(xué)習(xí)，年組織開(kāi)展理論學(xué)習(xí)不少于30次。二是推動(dòng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)規(guī)范化。開(kāi)設(shè)業(yè)務(wù)知識(shí)講堂，開(kāi)展以GDP核算、《民法典》解讀、國(guó)土知識(shí)、PPT辦公自動(dòng)化軟件應(yīng)用、財(cái)政稅務(wù)、審計(jì)、金融知識(shí)等業(yè)務(wù)知識(shí)講堂10余次；舉辦中秋知識(shí)問(wèn)答、打字比賽、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)答題比賽等各類(lèi)活動(dòng)20余次，進(jìn)一步擴(kuò)展黨員干部知識(shí)面。三是推動(dòng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)精準(zhǔn)化。努力提升調(diào)研水平，辦公室黨員干部積極參與“微調(diào)研”活動(dòng)，現(xiàn)已立足全區(qū)實(shí)際形成微報(bào)告30余篇，全部納入?yún)^(qū)委決策；建立工作點(diǎn)評(píng)會(huì)制度，每半年晾曬各科室工作總結(jié)和工作計(jì)劃，增強(qiáng)了工作的針對(duì)性；選派32人次到全市委黨校、浙江大學(xué)、中山大學(xué)等參加培訓(xùn)。辦公室黨員干部服務(wù)發(fā)展能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、文稿服務(wù)能力明顯增強(qiáng)，年發(fā)文100余件，辦文600余件，起草把關(guān)各類(lèi)文稿400多篇，組織各類(lèi)會(huì)議活動(dòng)200次以上，接待上級(jí)視察100次以上，全部實(shí)現(xiàn)了“高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量、零失誤”。
