2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃（6篇）
目錄
國有企業(yè)黨組織2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年國有。
2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃（6篇）
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國有企業(yè)黨組織2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況總結(jié)
2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告
交通運輸局2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報
2024年局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況匯報
國有企業(yè)黨組織2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，在集團(tuán)黨委、紀(jì)委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大精神，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，以安全生產(chǎn)為根本，圍繞“安全、服務(wù)、增效”工作主線，壓實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，牢牢把握項目“建設(shè)、投產(chǎn)、運營”三大中心任務(wù)，有序落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持集團(tuán)紀(jì)委和公司黨支部工作部署到哪里，監(jiān)督工作就跟進(jìn)到哪里，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行，為項目建設(shè)與運營疊加并行時期的各項管理提供良好的組織紀(jì)律保障。
一、2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作回顧
（一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，全面落實“兩個責(zé)任”
1.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。一是公司黨支部定期組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，研究部署公司及公司黨風(fēng)廉政建設(shè)專項工作。二是組織召開全員警示教育及黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會，全面剖析項目建設(shè)過程中所面臨的風(fēng)險，認(rèn)真總結(jié)項目建設(shè)期的不足與成績，統(tǒng)籌規(guī)劃黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，提升全體職工廉潔、合規(guī)從業(yè)意識，為全年的中心工作奠定堅實紀(jì)律基礎(chǔ)。三是針對“一套人馬兩塊牌子”的管理模式，認(rèn)真梳理公司及公司關(guān)鍵崗位及崗位風(fēng)險，查找部門及崗位廉政風(fēng)險點**個，制定防控措施**項，細(xì)化了《廉政建設(shè)責(zé)任書》和《廉潔從業(yè)承諾書》內(nèi)容，簽訂“兩書”**份，開展“三新人員”簽約**人次，應(yīng)簽盡簽率100%，真正做到將責(zé)任落實到崗到人。四是結(jié)合項目建設(shè)實際，將廉政要求延伸到第三方，簽署《承包商廉潔從業(yè)承諾書》**份，形成了上下貫通、內(nèi)外皆廉的廉政鏈條，切實做到廉潔承諾全覆蓋。五是根據(jù)集團(tuán)黨委巡察工作統(tǒng)一部署，集團(tuán)黨委第一巡察組對黨支部巡察整改落實情況開展了監(jiān)督檢查。
針對監(jiān)督檢查反饋的**項整改不到位問題，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，將問題的整改責(zé)任逐條逐項分解到人，制定整改措施，明確工作要求、完成時間及責(zé)任人，**條整改措施均已完成。
2.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任。一是嚴(yán)格落實議事規(guī)則制度要求，紀(jì)檢委員全程列席支委會、總辦會、生產(chǎn)會等各項重要會議，對“三重一大”事項等決議程序進(jìn)行監(jiān)督，并針對重點問題、重大風(fēng)險進(jìn)行專項匯報，提出意見建議。
二是對照集團(tuán)黨委、紀(jì)委管理要求，梳理完善公司黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)制度清單，制定制度建設(shè)計劃，完成新建制度**項，修訂制度**項，進(jìn)一步健全監(jiān)督體制機(jī)制，為有效開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作提供了制度保障。三是充分運用“四種形態(tài)”，加強(qiáng)對“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督提醒。通過領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管領(lǐng)域負(fù)責(zé)人開展廉政談話、紀(jì)檢工作負(fù)責(zé)人堅持重大節(jié)日前對各部門中層管理人員開展提醒約談，強(qiáng)化對有業(yè)務(wù)處置權(quán)崗位人員的監(jiān)督，打造陽光、正派、公開、清廉的干部職工隊伍。2024年共提醒約談中層干部**人次。四是為進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，筑牢廉潔自律防線，節(jié)日之前利用公司內(nèi)部公眾號發(fā)布節(jié)前廉政提醒**次。五是緊盯關(guān)鍵節(jié)點、重要環(huán)節(jié)，加強(qiáng)對高風(fēng)險領(lǐng)域的監(jiān)督管控。開展重大活動和節(jié)假日期間“三公”經(jīng)費和公車使用、食堂管理等專項監(jiān)督檢查**次，查找出的問題，已當(dāng)面提醒主責(zé)部室進(jìn)行了立行立改，做到預(yù)防在先，警示在前，全面有效控制廉政風(fēng)險。
（二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，營造廉潔從業(yè)文化氛圍
一是通過第一議題、理論中心組學(xué)習(xí)等會議的形式，組織全體領(lǐng)導(dǎo)干部及時學(xué)習(xí)黨中央、中紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神和新要求，不斷增強(qiáng)干部隊伍的底線和紅線意識，始終保持廉的高度自覺。二是開展廉政建設(shè)主題教育月活動，通過線上線下相結(jié)合的形式，組織觀看《永遠(yuǎn)吹沖鋒號》系列警示教育視頻，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體黨員干部職工的紀(jì)律規(guī)矩意識，以案鑒行、以案促改，時刻繃緊廉潔自律之弦。三是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員的專業(yè)培訓(xùn)和思想教育，避免“燈下黑”。
針對公司紀(jì)檢監(jiān)察工作人員經(jīng)驗缺乏、專業(yè)能力不足的問題，積極組織紀(jì)檢人員參加集團(tuán)紀(jì)委為期三個月的“跟崗培訓(xùn)”，通過實踐培訓(xùn)，不斷提升業(yè)務(wù)能力和工作水平。四是按照集團(tuán)紀(jì)委關(guān)于開展專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓的工作部署，積極組織公司專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部開展學(xué)習(xí)研討，累計開展集體學(xué)習(xí)了**次、交流研討**次、警示教育**次，提交學(xué)習(xí)心得**篇、黨性分析報告**篇，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，敢于善于斗爭的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。五是充分發(fā)揮廉潔文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的作用，黨支部組織開展以“踐行廉潔文化，助力陽光運營”為主題的廉潔文化創(chuàng)建活動，征集集體及個人作品共計**個，通過征集、評選、展播文化作品，大力弘揚廉潔自律的良好風(fēng)尚，引導(dǎo)全體干部職工筑牢廉潔清正初心，構(gòu)建廉潔從業(yè)氛圍。
（三）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，全面夯實“大監(jiān)督”機(jī)制
年公司黨支部持續(xù)鞏固“大監(jiān)督”工作成效，全面聚焦主責(zé)主業(yè)，進(jìn)一步推進(jìn)公司及公司風(fēng)險防控能力提升，使監(jiān)督工作融入日常、見在經(jīng)常。一是根據(jù)集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署要求，制定2024年“大監(jiān)督”工作實施方案，明確工作職責(zé)和監(jiān)督事項。二是根據(jù)集團(tuán)紀(jì)委季度“大監(jiān)督”通報問題，本著“舉一反三，引以為戒，有則改之無則加勉”的原則，對通報問題進(jìn)行細(xì)化分解，對應(yīng)職責(zé)，開展自查，共排查風(fēng)險**項，制定風(fēng)險防控措施**條，已全面完成整改。三是為進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)公司及公司廉政風(fēng)險防范體系建設(shè)，推進(jìn)“一崗雙責(zé)”落實，針對公司開展廉政風(fēng)險識別。辨識出公司部門職責(zé)**項、崗位職責(zé)**項、部門廉政風(fēng)險點**項、崗位廉政風(fēng)險點**項，制定部門風(fēng)險防控措施**項、崗位風(fēng)險防控措施**項，逐步提升廉政風(fēng)險辨識能力。
四是結(jié)合識別的崗位廉政風(fēng)險點，制作**份崗位廉政風(fēng)險警示牌，將廉政風(fēng)險明示化，時刻提示每名員工關(guān)注所在崗位廉政風(fēng)險。同時，對公司**名有業(yè)務(wù)處置權(quán)人員開展廉政履職能力評估工作，逐步形成以崗位為點、以工作程序為線、以制度為面，自律與他律相結(jié)合、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，環(huán)環(huán)相扣的廉政風(fēng)險防范管理體系。五是充分發(fā)揮“三位一體”監(jiān)督機(jī)制作用，持續(xù)加強(qiáng)對采購事項的專項監(jiān)督及抽查，全年開展招標(biāo)、非招標(biāo)專項監(jiān)督**次，涉及金額約**萬元，均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況。
（四）強(qiáng)化安全專項監(jiān)督，全面保障工程建設(shè)與投產(chǎn)運營平穩(wěn)推進(jìn)
為堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要批示精神和李強(qiáng)總理重要指示精神，堅決防范遏制各類安全生產(chǎn)事故，結(jié)合集團(tuán)紀(jì)委統(tǒng)一部署要求，制定了《安全生產(chǎn)和火災(zāi)隱患大排查大整治監(jiān)督工作方案》，成立了以支部書記、公司經(jīng)理為組長的專項領(lǐng)導(dǎo)小組，聯(lián)合團(tuán)支部組建了“安全監(jiān)督員隊伍”，全面整合監(jiān)督資源，創(chuàng)新監(jiān)督組織形式，發(fā)揮業(yè)務(wù)監(jiān)督與職能監(jiān)督合力，切實強(qiáng)化“全員安全責(zé)任制”和“人人都是安全員”的理念，大大提高了安全生產(chǎn)和火災(zāi)隱患大排查大整治工作監(jiān)督效果。全年組織開展食堂、辦公區(qū)域、職工宿舍、施工現(xiàn)場安全專項監(jiān)督檢查**次，發(fā)現(xiàn)安全隱患**項，均已全部落實整改，提高了安全隱患的排查消除率，有效保障了工程建設(shè)與投產(chǎn)運營的平穩(wěn)推進(jìn)。
二、面臨的形勢和存在的問題
（一）面臨的形勢分析
黨中央對全面從嚴(yán)治黨提出了新要求。習(xí)近平總書記在中國共產(chǎn)黨第二十屆中央紀(jì)律檢查委員會第三次全體會議上強(qiáng)調(diào)：經(jīng)過新時代十年堅持不懈的強(qiáng)力反腐，反腐敗斗爭取得壓倒性勝利并全面鞏固，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。我們對反腐敗斗爭的新情況新動向要有清醒認(rèn)識，對腐敗問題產(chǎn)生的土壤和條件要有清醒認(rèn)識，以永遠(yuǎn)在路上的堅韌和執(zhí)著，精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，堅決打贏反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)。
集團(tuán)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了新要求。2024年集團(tuán)聚焦“安全、服務(wù)、增效”三條主線，充分發(fā)揮“大監(jiān)督”機(jī)制作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作取得了新的進(jìn)展。但是面對集團(tuán)公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓展，管控模式不斷探索優(yōu)化，管理效能和管理質(zhì)量亟待提高等新問題、新變化、新形勢，黨風(fēng)廉政建設(shè)的風(fēng)險和難點也越來越多、越來越廣，今后監(jiān)督工作任務(wù)將更加艱巨，對各級紀(jì)檢監(jiān)察人員能力素質(zhì)也提出了更高的要求，要不斷學(xué)習(xí)和了解新業(yè)務(wù)、新業(yè)態(tài)，持續(xù)提高自己的職業(yè)素質(zhì)和監(jiān)督能力，才能勝任崗位職責(zé)賦予的新內(nèi)容和新標(biāo)準(zhǔn)。
面對工程建設(shè)與運營管理同步推進(jìn)的新階段和新模式，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作也將迎來更高的挑戰(zhàn)。作為集團(tuán)全新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，LNG場站的運營管理風(fēng)險將接踵而來，面對風(fēng)險數(shù)量和性質(zhì)的新變化，公司黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的廣度和難度大幅增加，對落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)都提出了更高的挑戰(zhàn)。
（二）存在的問題及原因分析
項目自建設(shè)之初，就受到集團(tuán)黨委、紀(jì)委的高度關(guān)注，作為集團(tuán)有史以來投資最大的建設(shè)項目，投資風(fēng)險、安全風(fēng)險和管理風(fēng)險都是重點監(jiān)督范圍。經(jīng)過五年的嚴(yán)管嚴(yán)控、嚴(yán)防死守，我們在廉政建設(shè)方面雖然總結(jié)了一些好的經(jīng)驗和做法，實現(xiàn)了違法違規(guī)違紀(jì)“三無”目標(biāo)，但是在日常監(jiān)督工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和短板：一是面對全新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，還存在黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險辨識不到位、研判不明的現(xiàn)象。面對新業(yè)態(tài)，公司黨支部在有效分析其中的黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險、制定有效的風(fēng)險防控措施方面，還存在辨識不到位、定級不準(zhǔn)確的現(xiàn)象，還需在工作中提前研究，準(zhǔn)確判定，有效管控，嚴(yán)格落實。
二是黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、深度融合方面還有差距。通過廉政履職能力評估工作的開展，可以看出公司及公司部分管理人員因為更多的時間和精力在忙于部室業(yè)務(wù)，對于黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作參與的相對比較少、了解的不夠系統(tǒng)深入，因此黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與部室業(yè)務(wù)工作在相互促進(jìn)、深度融合方面還有差距。
三是黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得還不夠?qū)崳糠贮h員干部對全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識不夠深，理解不夠透徹。公司及公司部分管理人員在落實“一崗雙責(zé)”方面還存在不足，落實主體責(zé)任存在差距，對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識不夠深、理解不夠透徹，存在一定程度的以會議和文件的形式部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，未能及時以一些腐敗案件警示教育本部室黨員干部，有效加強(qiáng)對黨員職工的監(jiān)管。
三、2025年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
公司2025年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，將繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的二十大精神和二十屆三中全會精神，堅定不移落實全面從嚴(yán)治黨工作要求，以刀刃向內(nèi)、敢于自我革命的精神，切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任，為推進(jìn)項目安全平穩(wěn)運行提供堅強(qiáng)的組織紀(jì)律保障。
（一）突出理論學(xué)習(xí)，全面加強(qiáng)思想政治建設(shè)
一是以強(qiáng)化思想政治建設(shè)為著力點，強(qiáng)化責(zé)任落實。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大和二十屆三中全會精神，嚴(yán)格落實集團(tuán)黨委、紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策部署，始終把政治責(zé)任擺在首位，凝心鑄魂。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)專題研究機(jī)制，嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任要求，全年組織召開全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議不少于4次，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗、反“四風(fēng)”工作進(jìn)行專項部署、專題研究，對重大問題專題討論，并形成跟蹤督辦機(jī)制。
二是以加強(qiáng)理論武裝為著力點，增強(qiáng)廉政意識。對照有業(yè)務(wù)處置權(quán)人員崗位廉政履職能力評估結(jié)果，有針對性地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育學(xué)習(xí)，充分利用“中心組學(xué)習(xí)”“三會一課”“視頻微黨課”、主題黨日等形式，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容，抓緊抓實對黨員的集中學(xué)習(xí)教育，確保全年學(xué)習(xí)不少于**次，全面增強(qiáng)全體職工的廉潔從業(yè)意識。
三是以創(chuàng)建廉潔文化為著力點，營造廉潔氛圍。持續(xù)發(fā)揮廉潔文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的作用，開展廉潔作品征集活動，通過征集、評選、展播文化作品，大力弘揚廉潔自律的良好風(fēng)尚，引導(dǎo)廣大黨員干部和職工不斷筑牢拒腐防變的思想道德防線，形成倡廉拒腐、風(fēng)清氣正的廉潔從業(yè)氛圍，引領(lǐng)全體職工將“清白做人干凈做事”的廉潔文化理念根植于崗位、根植于思想、根植于行為。
四是以深化警示教育為著力點，筑牢思想防線。定期開展警示教育活動，通過召開警示教育大會、參觀警示教育基地、支委會前觀看廉政教育片等形式，教育全體黨員干部學(xué)習(xí)黨章和法律法規(guī)，遵守、貫徹、維護(hù)黨的政治紀(jì)律，堅決糾正無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象，強(qiáng)化以案為鑒、以案明紀(jì)、以案促改，用黨員干部違法、違規(guī)案例對黨員干部進(jìn)行反面教育，讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，在思想上劃出紅線、在行為上明確界限。
（二）強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，不斷提升風(fēng)險防控能力
一是加強(qiáng)日常管理監(jiān)督，形成監(jiān)督合力。將監(jiān)督融入日常工作中，從苗頭性、傾向性的問題抓起，在“治未病”上積極作為。鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”以上率下，持續(xù)深化糾治“四風(fēng)”。強(qiáng)化重點人、重點事和重點環(huán)節(jié)的提醒、敲打，抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。
二是加強(qiáng)“兩書”簽約工作。通過對各部室、各崗位廉政風(fēng)險點的梳理，進(jìn)一步明晰每個崗位性質(zhì)，給權(quán)力劃定邊界，隱性權(quán)責(zé)公開化、顯性權(quán)責(zé)規(guī)范化，實現(xiàn)全方位全過程的監(jiān)督。同時，通過廉政風(fēng)險點查找與強(qiáng)化教育預(yù)防相結(jié)合，筑牢職工“不敢腐、不能腐、不想腐”的防線，提高項目風(fēng)險防控能力。
三是強(qiáng)化巡察整改成果運用。將上級黨委巡視巡察整改納入日常監(jiān)督內(nèi)容，充分利用集團(tuán)各類巡察整改契機(jī)，建立健全整改情況監(jiān)督機(jī)制，不斷強(qiáng)化政治巡察整改的成果運用，以督促改，以改促干，堅持上下聯(lián)動、貫通融合，推動巡察整改監(jiān)督與紀(jì)律檢查監(jiān)督有效銜接，推動巡察整改監(jiān)督與日常、審計、群眾監(jiān)督的協(xié)作配合，增強(qiáng)綜合監(jiān)督效能。
（三）聚焦專項監(jiān)督，增強(qiáng)聯(lián)合監(jiān)督效能
一是加強(qiáng)安全專項監(jiān)督。嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”工作制度，堅持以安全生產(chǎn)為根本，按照集團(tuán)黨委、紀(jì)委及公司黨支部工作要求，持續(xù)開展安全管理專項監(jiān)督，圍繞監(jiān)測與預(yù)警、應(yīng)急處置、應(yīng)急保障等方面，聚焦體系是否運轉(zhuǎn)有序、應(yīng)對和信息報送是否及時、人員物資是否及時到位、避險措施是否扎實落實、輿情管控是否有力有效、應(yīng)急值守是否嚴(yán)格認(rèn)真等方面，重點糾治落實有關(guān)部署要求浮皮潦草、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等形式主義、官僚主義問題，嚴(yán)肅處理事件信息遲報漏報瞞報問題，嚴(yán)肅查處安全管理、保障物資、工程建設(shè)中的腐敗問題。堅持“督幫一體”，全程跟進(jìn)監(jiān)督，積極協(xié)調(diào)解決重點難點問題切實將監(jiān)督工作落到實處，提升項目安全管理水平。
二是加強(qiáng)聯(lián)合監(jiān)督。堅持抓重點，抓關(guān)鍵，抓薄弱環(huán)節(jié)，對招標(biāo)采購、公車使用、餐飲浪費、“三公”經(jīng)費等方面持續(xù)開展專項監(jiān)督，以構(gòu)建“大監(jiān)督”格局為抓手，以提升重大工程建設(shè)風(fēng)險防控能力為目標(biāo)，會同業(yè)務(wù)部門開展“聯(lián)合專項監(jiān)督檢查”，確保項目依法合規(guī)運行。
（四）嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，形成遵紀(jì)守法良好氛圍
一是堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合、激勵與約束相結(jié)合，充分運用“四種形態(tài)”，開展經(jīng)常性的廉政談話和提醒，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，做到紅臉出汗、防患于未然。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題及時向黨組織匯報，讓紀(jì)律成為帶電的高壓線，在違紀(jì)和違法之間架起“防火墻”，形成遵紀(jì)守法是底線、崇德尚廉是自覺的良好氛圍。二是以“零容忍”和“一票否決”的態(tài)度反腐懲惡，堅決做到“令行禁止”“違者必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)”，形成不敢腐的生態(tài)；持續(xù)扎緊制度的籠子，讓所有工作有依可循、有據(jù)可查，織密不能腐的法網(wǎng)；教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)防腐拒變的思想防線，明底線、知紅線，樹立不想腐的自覺；統(tǒng)籌反腐倡廉的系統(tǒng)合力，使嚴(yán)厲懲治、規(guī)范權(quán)力、教育引導(dǎo)緊密結(jié)合、協(xié)調(diào)聯(lián)動，持續(xù)營造遵紀(jì)守法的良好氛圍。
“不要人夸顏色好，只留清氣滿乾坤”，同志們，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上……2025年，讓我們攜手共進(jìn)，以堅定的政治理念、強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、務(wù)實的工作作風(fēng)，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，按照集團(tuán)黨委、紀(jì)委關(guān)于全力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項工作部署，創(chuàng)新工作思路和方法，深化廉潔文化建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展，為項目高效運營提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保障，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量！
2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作計劃
2024年，局機(jī)關(guān)全面貫徹落實黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要部署，緊抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松，以有力舉措推動清廉機(jī)關(guān)建設(shè)邁上新臺階。通過精準(zhǔn)壓緊壓實責(zé)任鏈條、持續(xù)強(qiáng)化廉政教育宣傳，營造風(fēng)清氣正的政治氛圍，全面構(gòu)筑廉政風(fēng)險防控網(wǎng)。全體黨員干部始終堅守“以自律鑄根基、以廉潔立根本”的信念，在黨風(fēng)廉政建設(shè)的主陣地上踐行初心使命，勇于擔(dān)當(dāng)作為，不斷鞏固政治生態(tài)的“防護(hù)屏障”?，F(xiàn)將具體工作情況匯報如下：
一、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，壓實主體責(zé)任
黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，更是落實全面從嚴(yán)治黨的根本要求。本單位始終堅持把政治建設(shè)擺在首位，以黨的二十大精神和二十屆三中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的決策部署。黨組書記認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，帶頭抓班子、帶隊伍，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查，確保責(zé)任傳導(dǎo)到底、落實到人。班子成員主動扛起“一崗雙責(zé)”，切實做到既抓分管領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作，又抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面。同時，我們制定了詳盡的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，明確了各級黨組織、部門負(fù)責(zé)人及全體黨員干部的職責(zé)和任務(wù)，確?！笆率掠腥俗ァ⒓新鋵崱?。
今年以來，通過召開專題會議、簽訂責(zé)任書、組織專題研討等形式，進(jìn)一步壓緊壓實主體責(zé)任鏈條，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的深入落實。特別是在年中和年終總結(jié)會議上，黨組對落實責(zé)任制的成效進(jìn)行逐項梳理和評估，將問題整改與責(zé)任落實結(jié)合起來，真正做到“一級抓一級、層層抓落實”。這一系列舉措，有力推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)在我單位走深走實，為清廉機(jī)關(guān)建設(shè)提供了堅實保障。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識思想是行動的先導(dǎo)，思想建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)。
本單位始終把理論武裝作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，以“常學(xué)常新”的態(tài)度開展學(xué)習(xí)教育活動。今年，我們深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神和習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委全會上的重要講話精神，組織黨員干部專題學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述摘編》，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。此外，我們通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
在形式上，我們靈活采用線上線下相結(jié)合的方式，通過專題黨課、集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等多種形式，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)。與此同時，組織觀看警示教育片、參觀廉政教育基地，讓黨員干部接受深刻的廉政文化熏陶，以真實案例警示心靈，筑牢拒腐防變的思想防線。在落實學(xué)習(xí)成果方面，我們注重“學(xué)”“思”“踐”結(jié)合，要求黨員干部將廉政意識融入工作日常，把廉潔自律內(nèi)化于心、外化于行。通過學(xué)習(xí)教育，全體黨員干部的政治意識進(jìn)一步增強(qiáng)，清廉自律意識進(jìn)一步鞏固，黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想根基更加堅實。
三、深化作風(fēng)建設(shè)，堅決糾正“四風(fēng)”
作風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，也是密切黨群關(guān)系的關(guān)鍵所在。本單位始終堅持把作風(fēng)建設(shè)作為重點任務(wù)，緊盯形式主義、官僚主義等頑疾不放松。一是嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，強(qiáng)化對違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、公車私用等問題的監(jiān)督檢查，確保作風(fēng)問題“露頭就打、查實就改”。通過開展專項整治行動，今年共檢查發(fā)現(xiàn)并整改各類作風(fēng)問題20余項，切實增強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)的嚴(yán)肅性和實效性。二是大力倡導(dǎo)“樹新風(fēng)、揚正氣”活動，結(jié)合社會主義核心價值觀教育，引導(dǎo)黨員干部從家風(fēng)、作風(fēng)入手，筑牢廉潔自律的思想防線。我們組織開展了“好家風(fēng)好家訓(xùn)”征集活動，編印優(yōu)秀家風(fēng)案例集，并通過專題展覽、分享會等形式傳遞廉政正能量。同時，開展“清風(fēng)伴我行”主題黨日活動，引導(dǎo)黨員干部從小事抓起，從細(xì)節(jié)做起，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的作風(fēng)營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。三是完善作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督檢查和追責(zé)問責(zé)相結(jié)合。今年以來，我們堅持作風(fēng)檢查常態(tài)化，每季度開展一次專項督查，并將整改落實情況納入考核內(nèi)容，推動作風(fēng)問題從“被動改”向“主動治”轉(zhuǎn)變。通過一系列扎實舉措，單位黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn)，工作效能顯著提升。
四、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)是推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的重要保障。
本單位嚴(yán)格落實監(jiān)督責(zé)任，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍的態(tài)度，持續(xù)保持反腐敗斗爭的高壓態(tài)勢。一方面，加強(qiáng)對黨員干部日常管理和監(jiān)督，依托信息化平臺，建立健全廉政檔案，實現(xiàn)動態(tài)管理、風(fēng)險預(yù)警。今年，我們通過廉政談話、述職述廉、民主評議等形式，對黨員干部的廉潔從政情況進(jìn)行全面排查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正苗頭性、傾向性問題30余項，防患于未然。另一方面，我們始終保持對違紀(jì)違法行為的高壓態(tài)勢，堅決做到“發(fā)現(xiàn)一起、查處一起”。對涉及違規(guī)違紀(jì)的問題線索，我們堅持做到快速核查、嚴(yán)肅處理、不留死角。
今年共查處違紀(jì)問題10余件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分5人，并對典型案例進(jìn)行通報曝光，形成強(qiáng)有力的震懾效果。此外，我們還注重以案促改，通過召開警示教育大會、剖析典型案例，推動以案為鑒、以案促治，切實增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的綜合效能。通過嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、強(qiáng)化警示震懾，本單位進(jìn)一步夯實了黨風(fēng)廉政建設(shè)的防線，為建設(shè)清廉機(jī)關(guān)提供了堅強(qiáng)保障。
存在的問題和不足
回顧過去一年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我們雖然取得了一些成效，但也清醒地認(rèn)識到仍然存在一定的問題和不足，需要引起高度重視。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是思想認(rèn)識不夠深入。部分黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識仍停留在表面，存在“與己無關(guān)”的麻痹心理和“不會被查”的僥幸心態(tài)。特別是在基層崗位中，個別同志對全面從嚴(yán)治黨的要求認(rèn)識不到位，廉政意識不強(qiáng)，對中央的相關(guān)決策部署理解和貫徹還不夠深入，導(dǎo)致廉政風(fēng)險防控體系在部分領(lǐng)域存在薄弱環(huán)節(jié)。二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度需進(jìn)一步加大。在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面，還存在工作推進(jìn)不夠及時、力度不夠有力的情況。一些苗頭性、傾向性問題未能在早期得到充分重視和有效處理，存在“避重就輕”的現(xiàn)象，致使個別違紀(jì)行為未能及時得到糾正。這表明，在監(jiān)督機(jī)制的完善、問責(zé)程序的落實上，仍需更加扎實有效的舉措，進(jìn)一步強(qiáng)化震懾作用。三是廉政文化建設(shè)需進(jìn)一步深化。廉政文化作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分，其教育和影響力還未完全覆蓋到位。部分黨員干部對廉政文化的內(nèi)涵理解不深，認(rèn)為其僅是形式上的宣傳，缺乏內(nèi)化于心、外化于行的自覺性。一些廉政教育活動內(nèi)容單一、形式不夠靈活，未能真正觸及思想深處，導(dǎo)致廉政文化的吸引力和感染力不足。
年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃
為深入貫徹黨的二十大精神和二十屆三中全會精神，全面落實黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，2025年我們將以加強(qiáng)政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)為重點，以推進(jìn)廉政文化建設(shè)為抓手，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。現(xiàn)制定如下計劃和具體措施：
一、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，筑牢廉政思想根基具體措施：
1.深化理論學(xué)習(xí)：持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，開展黨的二十大精神專題學(xué)習(xí)班，將廉政教育納入理論學(xué)習(xí)計劃。
2.落實主體責(zé)任：強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，分解黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，簽訂責(zé)任書，層層傳導(dǎo)壓力。
3.開展主題活動：組織“廉政教育主題月”活動，通過專題黨課、知識競賽、研討會等形式，提高黨員干部政治站位，增強(qiáng)廉潔自律意識。
行動目標(biāo)：通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和思想教育，提升黨員干部的政治覺悟和廉潔意識，確保全體黨員干部自覺做到“兩個維護(hù)”。
二、聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，健全風(fēng)險防控機(jī)制具體措施：
1.完善監(jiān)督體系：健全“大監(jiān)督”格局，推動紀(jì)檢監(jiān)察、巡察、審計、財務(wù)等多部門聯(lián)動，建立常態(tài)化監(jiān)督機(jī)制。
2.加強(qiáng)問題查處：暢通舉報渠道，對反映問題線索嚴(yán)格核查，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。
3.推行廉政“體檢”：建立黨員干部廉政檔案，定期開展廉政風(fēng)險評估，精準(zhǔn)掌握風(fēng)險點并實施針對性防控。
行動目標(biāo)：實現(xiàn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“全覆蓋、無死角”，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律剛性，確保黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩。
三、深化作風(fēng)建設(shè)，推動治理提質(zhì)增效具體措施：
1.整治“四風(fēng)”問題：緊盯形式主義、官僚主義等突出問題，定期開展專項整治行動，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為。
2.推行“清單化”管理：完善作風(fēng)問題整改清單和銷號制度，對整改情況進(jìn)行跟蹤督查，確保整改實效。
3.開展作風(fēng)建設(shè)示范創(chuàng)建：選樹作風(fēng)過硬、業(yè)績突出的先進(jìn)單位和個人，發(fā)揮典型引領(lǐng)作用。
行動目標(biāo)：以作風(fēng)建設(shè)為抓手，營造風(fēng)清氣正、務(wù)實高效的工作氛圍，不斷提高群眾滿意度。
四、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，增強(qiáng)教育滲透力具體措施：
1.打造廉政文化陣地：在機(jī)關(guān)、社區(qū)和企業(yè)設(shè)立廉政文化展示點，形成集教育、實踐于一體的學(xué)習(xí)場所。
2.開展警示教育活動：編寫廉政警示案例集，組織黨員干部觀看警示教育片、參觀廉政教育基地，增強(qiáng)警示教育實效。
3.創(chuàng)新宣傳方式：運用新媒體開展廉政宣傳，制作廉政微視頻、開設(shè)線上學(xué)習(xí)專欄，提升廉政教育覆蓋面和吸引力。
