2024年度普通黨員組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料
根據(jù)局機(jī)關(guān)黨委《關(guān)于召開2024年度組織生活會(huì)的通知》有關(guān)要求，我緊緊圍繞本次組織生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際情況，認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”，全面深入查擺了自身存。
2024年度普通黨員組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料
根據(jù)局機(jī)關(guān)黨委《關(guān)于召開2024年度組織生活會(huì)的通知》有關(guān)要求，我緊緊圍繞本次組織生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際情況，認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”，全面深入查擺了自身存在的突出問(wèn)題，認(rèn)真分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，逐項(xiàng)明確了下一步整改措施。按照會(huì)議安排，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。
一、存在的主要問(wèn)題及表現(xiàn)
（一）圍繞嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是理論熔鑄的滲透力不足。學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想存在夾生飯現(xiàn)象，對(duì)創(chuàng)新理論的源頭活水轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐的清渠如許存在轉(zhuǎn)化梗阻。具體表現(xiàn)為。專題研討時(shí)習(xí)慣照本宣科，基層宣講時(shí)偏好名詞轟炸，未能實(shí)現(xiàn)思想破冰與行動(dòng)突圍的同頻共振。如面對(duì)基層治理難題時(shí)，存在用老辦法應(yīng)對(duì)新問(wèn)題的路徑依賴。二是黨性鍛煉的內(nèi)驅(qū)力不足。對(duì)照“隨時(shí)準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切”的錚錚誓言，面對(duì)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)，有時(shí)會(huì)有“躺平”的念頭。具體表現(xiàn)為，在面對(duì)急難險(xiǎn)重的任務(wù)時(shí)，有時(shí)存在推諉、畏難情緒，缺乏攻堅(jiān)克難的銳氣和斗志。三是在把政治素養(yǎng)同具體實(shí)踐有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)方面存在一定差距。沒(méi)有以動(dòng)態(tài)發(fā)展的眼光，看待和把握馬克思主義理論體系，結(jié)合我國(guó)國(guó)情、傳統(tǒng)文化和時(shí)代特征不夠緊密，導(dǎo)致對(duì)馬克思主義理論體系中國(guó)化、時(shí)代化和大眾化特點(diǎn)理解和把握得不夠全面透徹。
（二）增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律，砥礪作風(fēng)方面。一是黨性修養(yǎng)仍需淬煉，攻堅(jiān)克難動(dòng)力有所不足。在面對(duì)復(fù)雜任務(wù)和工作阻力時(shí)，黨性錘煉不夠扎實(shí)，斗爭(zhēng)精神仍需強(qiáng)化。例如，在推進(jìn)黨支部重點(diǎn)工作時(shí)，遇到部分黨員畏難情緒，自己也未能始終保持堅(jiān)定信念，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)迎難而上，未能充分發(fā)揮黨組織“主心骨”作用，帶動(dòng)黨員干部形成攻克難關(guān)的強(qiáng)大合力，影響了整體工作推進(jìn)的堅(jiān)定性和執(zhí)行力。二是紀(jì)律執(zhí)行仍有松懈，嚴(yán)謹(jǐn)自律標(biāo)準(zhǔn)尚待提高。在日常工作中，紀(jì)律要求雖能嚴(yán)格遵守，但在一些細(xì)節(jié)方面仍存不足。例如，參加會(huì)議時(shí)，偶爾因未將手機(jī)調(diào)至靜音影響會(huì)議秩序，雖屬小事，但折射出自身在紀(jì)律執(zhí)行上的精細(xì)度不夠，紀(jì)律意識(shí)仍需強(qiáng)化，做到“慎獨(dú)慎微”，真正讓嚴(yán)守紀(jì)律成為一種工作習(xí)慣和行為自覺(jué)。三是作風(fēng)建設(shè)仍存短板，黨建實(shí)效導(dǎo)向尚顯不足。在黨支部活動(dòng)組織中，仍存在重形式、輕實(shí)效的問(wèn)題，活動(dòng)質(zhì)量和黨員參與度有待提升。例如，在策劃主題黨日活動(dòng)時(shí)，雖然在形式上注重布置安排，但活動(dòng)內(nèi)容缺乏針對(duì)性和吸引力，未能充分調(diào)動(dòng)黨員參與積極性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)教育成效大打折扣，偏離了黨內(nèi)活動(dòng)“以學(xué)促行、凝心鑄魂”的本質(zhì)要求。
（三）在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是責(zé)任意識(shí)仍顯不足，攻堅(jiān)克難魄力有待提升。在面對(duì)復(fù)雜棘手問(wèn)題時(shí)，仍存在畏難心理，擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng)。例如，在處理單位內(nèi)部人事糾紛時(shí)，因涉及多部門利益，情況較為復(fù)雜，擔(dān)心處理不當(dāng)激化矛盾，在決策過(guò)程中過(guò)于謹(jǐn)慎，遲遲未采取果斷措施，導(dǎo)致問(wèn)題久拖不決，影響了單位內(nèi)部的和諧氛圍與高效運(yùn)轉(zhuǎn)，未能真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“定盤穩(wěn)舵”的作用。二是創(chuàng)新意識(shí)仍有短板，工作突破動(dòng)力尚顯不足。在推進(jìn)黨支部工作時(shí)，仍沿用傳統(tǒng)工作模式，創(chuàng)新思維和改革動(dòng)力不足。例如，在黨員教育工作中，主要依賴集中學(xué)習(xí)、觀看視頻等慣用方式，缺乏靈活多樣的學(xué)習(xí)載體，難以充分調(diào)動(dòng)黨員學(xué)習(xí)熱情，導(dǎo)致教育形式單一、實(shí)效不強(qiáng)，未能激活黨員教育的內(nèi)生動(dòng)力，黨建工作創(chuàng)新活力仍需進(jìn)一步提升。
（四）履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是自我要求的自律性不足。對(duì)照“打鐵必須自身硬”的要求，有時(shí)存在自我要求不嚴(yán)格的情況。具體表現(xiàn)為，在遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩方面，有時(shí)存在僥幸心理，沒(méi)有做到時(shí)刻繃緊紀(jì)律和規(guī)矩這根弦。二是監(jiān)督管理的協(xié)同性不足。對(duì)照“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”的要求，有時(shí)存在監(jiān)督管理不到位的情況。具體表現(xiàn)為，在履行“一崗雙責(zé)”方面，有時(shí)存在監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格、不夠到位的情況，沒(méi)有做到真正把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任扛在肩上、抓在手上。三是監(jiān)督管理的協(xié)同性不足。對(duì)照“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”的要求，有時(shí)存在監(jiān)督管理不到位的情況。具體表現(xiàn)為，在履行“一崗雙責(zé)”方面，有時(shí)存在監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格、不夠到位的情況，沒(méi)有做到真正把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任扛在肩上、抓在手上。
