2024年黨組織書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告
按照會(huì)議安排，現(xiàn)就我履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告如下。
一、工作開展情況及成效
（一）強(qiáng)化政治建設(shè)，把好“方向盤”。樹牢政治機(jī)關(guān)意識(shí)。
2024年黨組織書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告
按照會(huì)議安排，現(xiàn)就我履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告如下。
一、工作開展情況及成效
（一）強(qiáng)化政治建設(shè)，把好“方向盤”。樹牢政治機(jī)關(guān)意識(shí)，始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)。在深入推進(jìn)“三表率一模范”機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。在“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)中，**系統(tǒng)制定便民利民措施**條、各項(xiàng)制度機(jī)制***項(xiàng)，解決群眾“急難愁盼恨”問題0.8萬余件，群眾滿意度達(dá)95%，黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作得到了市委工作專班的充分肯定和表揚(yáng)。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，高度重視人才培養(yǎng)，機(jī)關(guān)招錄提拔重用各類人才*名，人事組織工作在測(cè)評(píng)中排全市第一。
（二）認(rèn)真履職盡責(zé)，細(xì)耕“責(zé)任田”。堅(jiān)持管方向、抓全局，主持*次黨委會(huì)專題研究黨建工作，*次到聯(lián)點(diǎn)社區(qū)推進(jìn)基層黨建。推行支部工作清單制，抓好黨支部書記“雙述雙評(píng)”工作。將黨建工作納入機(jī)關(guān)干部績效考評(píng)，抓好民主評(píng)議黨員。積極組織學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》等法規(guī)制度文件，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課，組織開展各類黨建活動(dòng)12次，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的政治意識(shí)、黨員意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。
（三）堅(jiān)持挺紀(jì)在前，筑牢“防火墻”。全力配合市委巡察和審計(jì)工作，層層壓實(shí)責(zé)任，抓嚴(yán)抓實(shí)抓細(xì)整改“后半篇文章”，目前巡察審計(jì)反饋的**個(gè)問題已基本整改到位。強(qiáng)化廉政警示教育，組織召開全系統(tǒng)警示教育大會(huì)2次，請(qǐng)紀(jì)委書記作廉政報(bào)告，采取通報(bào)典型案例、現(xiàn)身說法等方式，增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，守牢法紀(jì)底線。每次長假前，請(qǐng)紀(jì)檢組長給機(jī)關(guān)黨員講廉政黨課，常鳴警鐘。堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治以來，對(duì)**名涉嫌違法違紀(jì)干部進(jìn)行立案審查調(diào)查。
（四）服務(wù)中心大局，當(dāng)好“護(hù)航員”。堅(jiān)持黨業(yè)深度融合，圍繞財(cái)稅中心工作任務(wù)，開展攻堅(jiān)克難黨支部創(chuàng)建，推動(dòng)黨建業(yè)務(wù)深度融合，將新時(shí)代黨的建設(shè)貫穿于財(cái)稅各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，以高質(zhì)量黨建保障中心工作目標(biāo)全面完成。一是財(cái)稅職能工作目標(biāo)全面完成。主要指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了“保三爭二拼第一”目標(biāo)，全市一般公共預(yù)算收入392億元，收入規(guī)模位居全省第三，同比增長8.7%，增速位居全省第二，其中稅收收入占比達(dá)91%，收入質(zhì)量高于全省平均水平。二是民生保障能力顯著提升。發(fā)揮財(cái)政支持織牢織密民生保障網(wǎng)的重要作用，發(fā)放穩(wěn)崗返還資金18億元，資金總量和惠企數(shù)量在全省領(lǐng)先；城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)提高到1145元/月，特困人員生活救助供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到1363元/月，均在全省領(lǐng)先；通過降稅減費(fèi)為全市企業(yè)降低綜合成本約112億元；及時(shí)分配下達(dá)中央直達(dá)資金65億元，確保第一時(shí)間惠及基層、企業(yè)和群眾；加大財(cái)力下沉力度，強(qiáng)化國庫庫款保障，切實(shí)提升基層財(cái)政“三?！彼健Ｈ钱a(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)引導(dǎo)作用進(jìn)一步強(qiáng)化。深入落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，全市財(cái)政科技支出78億元，增長22%，超過財(cái)政支出平均增幅17個(gè)百分點(diǎn)。積極推動(dòng)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，安排科技創(chuàng)新專項(xiàng)資金，10.8億元、打造先進(jìn)制造業(yè)基地專項(xiàng)資金2億元、服務(wù)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)資金1萬元，推動(dòng)先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)深度融合。努力集聚創(chuàng)新要素資源，安排人才開發(fā)資金1.75億元推動(dòng)集聚高端創(chuàng)新人才。四是財(cái)政可持續(xù)水平進(jìn)一步提高。狠抓收支運(yùn)行管理。一方面，夯實(shí)稅源基礎(chǔ)，強(qiáng)化收入組織，確保財(cái)政收入持續(xù)穩(wěn)定增長。另一方面，堅(jiān)持以收定支，嚴(yán)把支出關(guān)口，將政府過緊日子、群眾過好日子要求落到實(shí)處。在資金安排上量入為出、精打細(xì)算、有保有壓，財(cái)政收支結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，可持續(xù)保障能力持續(xù)提高。
二、存在的主要問題
（一）黨建責(zé)任落實(shí)不夠到位。抓黨建工作還缺乏韌勁，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)還不夠，導(dǎo)致有的基層黨支部書記黨建責(zé)任落實(shí)不夠好，投入的時(shí)間和精力不夠多，工作亮點(diǎn)不多，效果不明顯，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用沒有充分發(fā)揮出來。
