2025年各類工作要點匯編（17篇）
目錄
1.2025年全市教育工作要點
2.公司2025年紀檢監(jiān)察工作要點
3.縣紀委監(jiān)委2025年機關黨建工作要點
4.市直單位2025年黨建工作要點
5.縣商。
2025年各類工作要點匯編（17篇）
目錄
1.2025年全市教育工作要點
2.公司2025年紀檢監(jiān)察工作要點
3.縣紀委監(jiān)委2025年機關黨建工作要點
4.市直單位2025年黨建工作要點
5.縣商務糧食局2025年工作要點
6.區(qū)環(huán)衛(wèi)事務中心2025年工作要點
7.鄉(xiāng)鎮(zhèn)2025年工作要點
8.區(qū)級2025年黨建工作要點
9.縣2025年意識形態(tài)工作要點思路（工作計劃）
10.區(qū)城管局2025年工作要點
11.2025年機關黨建工作要點工作計劃
12.2025年市工信系統(tǒng)安全生產工作要點
13.2025年全縣文旅系統(tǒng)安全生產工作要點
14.2025年市局清廉機關建設工作要點
15.區(qū)水利局2025年工作要點
16.2025年市住房和城鄉(xiāng)建設工作要點
17.2025年紀檢監(jiān)察工作要點
2025年全市教育工作要點
2025年全市教育工作思路是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的XX大和二十屆二中、三中全會精神，深入貫徹習近平總書記關于教育的重要論述，全面落實全國、全省、全市教育大會部署要求，落實立德樹人根本任務，深化教育改革創(chuàng)新，優(yōu)化教育資源配置，全面推進教育強市建設，推動教育高質量發(fā)展，提升人民群眾教育獲得感，為X建設現(xiàn)代化國際大都市提供有力支撐。
一、聚焦教育強市建設，加強黨對教育工作的全面領導
1.強化教育強市等戰(zhàn)略實施。印發(fā)教育強市建設規(guī)劃綱要，研究制訂新一輪基礎教育、職業(yè)教育、高等教育等領域三年行動計劃。啟動基礎教育綜合改革實驗區(qū)、特殊教育改革實驗區(qū)等重大項目實施，持續(xù)推進全國產教融合型城市建設、校園足球人才培養(yǎng)改革和新型足球學校建設改革、兒童青少年近視防控改革等試點（試驗）。做好X市“十五五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作。健全與人口變化相適應的教育資源統(tǒng)籌調配機制，優(yōu)化中小學教育設施布局規(guī)劃，推動開工、續(xù)建中小學、幼兒園20所。落實黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展戰(zhàn)略，深化東西部協(xié)作和對口支援，推進X經濟圈、X都市圈高等教育產學研合作交流，繼續(xù)建強X經濟圈產教聯(lián)合體，加強信息化手段應用，推動教學資源共享。
2.加強基層黨組織建設。持續(xù)深化中小學校黨組織領導的校長負責制，全面落實相關學校黨組織書記、校長分設和專職副書記配備要求，健全學校運行機制。進一步推動基層黨建工作規(guī)范提升，強化基層黨支部評星定級動態(tài)管理，抓好基層黨支部規(guī)范化建設標準落實；加強民辦學校黨組織建設，分批選派民辦學校黨組織書記，擇優(yōu)選派黨建指導員；試點建立大中小學黨建工作聯(lián)合體，培育中小學校黨建創(chuàng)新案例和在青高校黨建創(chuàng)新成果，構建“1＋N”黨建品牌矩陣。堅持黨建帶團建，加強團干部梯隊建設，探索建設學校青工委等青年組織，發(fā)揮好聯(lián)系、凝聚、服務青年的作用。做好少先隊、工會、婦聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。
3.加大管黨治黨力度。強化“管業(yè)務必須強監(jiān)管”理念，落實一崗雙責，夯實全面從嚴治黨主體責任。建立經常性和集中性紀律教育機制，加強警示教育。高質量推進“清廉學?！苯ㄔO，培育宣傳一批典型學校。動態(tài)開展廉政風險排查防控，深入開展新一輪內部巡察。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，強化以案促治。馳而不息糾治“四風”，深化拓展整治形式主義為基層減負成果。開展“校園餐”整治“回頭看”活動。
4.做好意識形態(tài)和教育宣傳工作。嚴格落實黨組織意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握學校意識形態(tài)工作領導權、主導權。開展“啟航教育強市新征程”系列主題宣傳活動。選樹系列網(wǎng)絡宣傳精品，建強三級網(wǎng)絡宣傳員隊伍，構建清朗網(wǎng)絡空間。積極做好教育輿情監(jiān)測、回應和處置工作，完善工作流程，強化網(wǎng)上輿情化解。
5.提升機關建設質量。深化“一支部一品牌”創(chuàng)建活動，培樹機關優(yōu)秀黨建品牌。創(chuàng)新黨建活動形式，推動機關處室與大中小學幼兒園、各類教育基地等聯(lián)創(chuàng)共建。加強黨建陣地建設，打造機關黨建“第一課堂”。繼續(xù)開展機關崗位明星評選，舉辦青年干部專題讀書班，加強年輕干部培訓培養(yǎng)。優(yōu)化機關辦文辦會辦事全過程管理，提高機關運行質效。加強對干部的關心愛護，豐富機關文化生活。做好老干部服務保障和關心下一代工作。
二、深化五育融合，塑造立德樹人新格局
6.深入實施全環(huán)境立德樹人。強化思政課關鍵課程地位，統(tǒng)籌推進大中小學思政課一體化改革創(chuàng)新，建立X市大中小學課程思政實踐指導中心，探索思政課教研、教學、實踐協(xié)同育人方法途徑。加強“多彩課堂”大思政課建設，常態(tài)化開展全環(huán)境立德樹人宣講。加強馬克思主義信仰、中國特色社會主義信念、中華民族偉大復興信心教育，組織開展“立志報國，挺膺擔當”主題教育活動。突出育人成效，深化學校德育工作內涵和特色，規(guī)范德育活動形式。豐富課程資源，增加實踐教學比重，增強研學實踐活動實效。健全學校家庭社會協(xié)同育人機制，積極推進“教聯(lián)體”建設，優(yōu)化課程資源供給方式，構建線上線下、校內校外一體的家庭教育資源體系，開展家庭教育志愿服務進機關、進社區(qū)、進企業(yè)活動，豐富“愛潤成長”品牌。
7.積極構建“五育融合”育人體系。優(yōu)化提升全面育人“十個一”項目，培育優(yōu)質融合課程，試點開展等級式、進階式評價。實施學生體質強健行動，保障中小學生每天綜合體育活動不低于2小時，學生體質健康優(yōu)良率提高3個百分點。實施校園足球高質量發(fā)展三年行動計劃，完善校園足球培養(yǎng)及競賽體系，支持學校發(fā)展校園籃球、足球等特色。深入實施美育浸潤行動，舉辦中小學生、高校大學生藝術節(jié)，探索建立大中小學藝術教育聯(lián)盟，打造美育育人品牌。成立X市中小學勞動教育專業(yè)指導委員會，加強學校勞動教育教研組建設，強化勞動教育課程實施，推出一批勞動教育精品微課。研究制訂校園小農場建設標準，推進校內外勞動教育實踐基地建設。繼續(xù)加強語言文字工作，打造開放閱讀空間，深化“書香校園”建設。扎實做好學生國防教育和軍訓工作。
進一步加強學校衛(wèi)生和學生健康工作。提升學校衛(wèi)生基礎保障能力，做好校園傳染病多病共防工作。抓牢幼兒園、小學近視防控關鍵階段，規(guī)范學生書寫“雙姿”，實行視覺健康全鏈條閉環(huán)管理，構建健康用眼綜合管理體系，確保兒童青少年近視率下降1個百分點以上。積極推進市、區(qū)（市）學生心理健康發(fā)展服務中心建設運行，深化教醫(yī)協(xié)同，組建全市心理健康教育專家隊伍，落實心理健康教育教師配備、培訓、課程、活動、篩查等工作，構建市、區(qū)（市）、校三級聯(lián)動的心理健康教育工作體系。
8.深入推進課程、教學和育人方式改革。落實《X市中小學教育教學改革三年行動計劃（2024—2026年）》。深入推進課程建設實驗聯(lián)盟?；匦９ぷ?，建設優(yōu)質銜接指導課程，加強幼小銜接、小初銜接和初高銜接學法指導。研究制訂中小學校長課程領導力提升行動計劃，全面開展中小學校長課程領導力評價。加強新教材培訓，優(yōu)化義務教育新課標教學實施路徑，深化大單元教學，深入推進學科快速發(fā)展學校和學科引領發(fā)展學校教學質量提升工程。做好優(yōu)秀教學成果培育推廣工作。開展訂單式、任務式、跟蹤式教研，推廣研究型、項目化、合作式學習，加強學生分層分類精準培養(yǎng)和學生自主學習能力培養(yǎng)研究與實踐。扎實推進拔尖創(chuàng)新后備人才專項培養(yǎng)計劃，完善選拔機制和貫通培養(yǎng)體系，爭創(chuàng)省級拔尖創(chuàng)新后備人才培養(yǎng)特色學科。加強科學教育，開齊開足實驗課程，持續(xù)開展“科學家進校園”活動，提升課后服務科技類課程比例，打造海洋教育等特色，試點科學教育貫通式培養(yǎng)，探索開展中小學生科學素養(yǎng)監(jiān)測。強化“雙減”動態(tài)、長效監(jiān)管機制建設，開展“基礎教育規(guī)范管理提升年”活動，落實作業(yè)公示、睡眠管理和教輔材料征訂等制度，鞏固規(guī)范辦學和校內減負工作成果。
三、強化攻堅突破，加快建設高質量教育體系
9.推動學前教育固本培優(yōu)。做好《學前教育法》學習宣傳貫徹工作。優(yōu)化幼兒園結構和布局，公辦園在園幼兒占比提升至66％，完善普惠性民辦園認定、管理和保障機制。支持有條件的幼兒園招收2－3歲幼兒，推進托幼一體化管理。加強幼兒園內涵建設，落實幼兒園課程建設指導意見，繼續(xù)推進省、市游戲活動實驗工作，優(yōu)化聯(lián)盟辦園模式和評價辦法，全市優(yōu)質園占比達到90％以上，鎮(zhèn)街中心園100％創(chuàng)建為省級示范園。
10.推進中小學擴優(yōu)提質。優(yōu)化新校高位發(fā)展政策體系，推動建立新建學校發(fā)展共同體。啟動新一輪初中強校提質行動。深入推進強鎮(zhèn)筑基行動，推動農村小規(guī)模學校有序撤并和寄宿制初中有序建設，改善農村學校辦學條件。推進普通高中優(yōu)質特色發(fā)展，加快建設X校區(qū)、X校區(qū)，啟動科技高中建設，爭創(chuàng)一批省級特色高中和特色學科基地校。優(yōu)化集團化辦學布局，全市薄弱義務教育學校100％納入集團化辦學，縣域公辦普通高中100％納入結對幫扶。
促進特殊教育質量提升。推動特殊教育學校十五年一貫制辦學。進一步改善辦學條件，全市特殊教育學校100％達到省辦學質量要求。制定孤獨癥兒童教育指南和質量評價體系，支持打造孤獨癥品牌學校。
11.健全現(xiàn)代職業(yè)教育體系。優(yōu)化全市職業(yè)院?？臻g和專業(yè)布局，統(tǒng)籌X職教園一期入駐辦學，推進職教園二期、三期工程建設，推動全市中職基本辦學條件100％達標。繼續(xù)支持高水平中職學校舉辦初中后五年制高職，推動X健康科技職業(yè)學院招生運行，支持高職院校開展“雙高”建設。建立項目制運作機制，建強市域產教聯(lián)合體和行業(yè)產教融合共同體，推進職業(yè)院校混合所有制辦學試點。統(tǒng)籌高中階段教育資源，深入開展綜合高中試點和職普融通試點。聚力提升職業(yè)院校技能大賽參賽水平，推進成果轉化，提高技能型人才培養(yǎng)質量。
12.縱深推進高等教育校地融合發(fā)展。深化與X大學、X大學（X）、X大學（X）等高校校地共建，支持康復大學新型研究型大學建設，推進上合經貿學院籌建工作。深化產教融合學科（專業(yè)）建設，持續(xù)開展高校服務地方活力績效評價，支持在青高校超常布局急需學科（專業(yè)）。深化高等教育校地融合服務中心建設，加快建成高校開放共享“一站式”“全鏈條”公共轉化平臺，定期舉辦高?？萍汲晒费莸然顒樱苿右慌铡?0＋1”創(chuàng)新型產業(yè)體系的科技成果在青落地轉化。
13.引導規(guī)范民辦教育發(fā)展。加強民辦學校規(guī)范辦學和日常監(jiān)管，嚴格落實年檢評價清單制度，開展財務管理專項審計，抓好問題整改和風險預警防范，促進民辦學校健康發(fā)展。持續(xù)強化校外培訓治理，嚴控學科類培訓，規(guī)范非學科類培訓，加強校外培訓行政執(zhí)法，完善超視距監(jiān)管執(zhí)法系統(tǒng)應用，實現(xiàn)數(shù)字化、全流程管理。
14.積極推進終身教育發(fā)展。完善全民終身學習推進機制，建強市、區(qū)（市）、鎮(zhèn)（街）、村（社區(qū)）四級工作體系，支持X老年開放大學建設，推動社區(qū)教育與老年教育融合發(fā)展，打造50個社區(qū)教育（老年教育）示范點。推進國家終身教育智慧教育平臺應用，整合X全民學習網(wǎng)、“匯學琴島”老年教育電視課堂等平臺，匯聚數(shù)字化課程資源2萬個。
四、深化改革開放，全面激發(fā)教育發(fā)展活力
15.深化教育治理改革。落實《關于進一步深化改革完善教育評價體系的若干措施》，推進省義務教育學生綜合素質評價系統(tǒng)應用，深入開展中小學教師教學述評試點，設立一批試點區(qū)（市）、學校和學科，培育遴選一批優(yōu)秀案例。繼續(xù)開展“十不得一嚴禁”定期監(jiān)測。
提升依法治理水平。做好學前教育地方立法修訂調研和民辦中等學歷教育學校辦學設置標準等規(guī)范性文件研究制訂工作。完善法律顧問規(guī)范化管理制度，強化法治副校長、法治輔導員、法律顧問作用發(fā)揮。加強“以案釋法”案例開發(fā)，扎實開展“學憲法講憲法”和法治體驗活動。加強教育行政執(zhí)法實訓基地建設，規(guī)范提升教育行政執(zhí)法工作。
16.深化教育督導評估工作。加強動態(tài)監(jiān)測，持續(xù)推進“兩縣”創(chuàng)建工作，鞏固深化創(chuàng)建成果。優(yōu)化市對區(qū)（市）政府履行教育職責評價工作機制，完善重點工作公示制度，推動教育強市建設重點任務落實。指導學校制訂新一輪五年發(fā)展規(guī)劃，深入開展學?！耙恍Ｒ怀摺卑l(fā)展性督導評價。落實《X市督學管理辦法》，選優(yōu)建強督學隊伍，建設領軍督學工作室，完善責任督學掛牌督導和學校視導員制度，提高經常性督導和學校內部督導實效性。繼續(xù)開展義務教育質量監(jiān)測，扎實推進監(jiān)測問題整改。
17.構建數(shù)字化教育新生態(tài)。研究制訂人工智能教育高質量發(fā)展行動計劃。完善X市數(shù)字教育研究院運行機制，建立數(shù)字教育教學、教科研及應用體系。深化國家智慧教育平臺應用推廣，培育智慧校園100所，打造智慧高效課堂、校園管理和教育治理等場景應用50個。建設X市教育大數(shù)據(jù)中心，推進智慧同步課堂教室建設和常態(tài)化應用，提高數(shù)據(jù)應用水平。繼續(xù)做好首席信息官、數(shù)字化領航校長和數(shù)字化精英教師培養(yǎng)工作。
18.打造教育對外開放新高地。高水平推進北京外國語大學附屬X上合學校等國際化學校建設，進一步打造X“上合教育”品牌。建設一批高水平中外合作辦學項目，積極推動海外“班·墨學院”建設。加大教育人文改革實驗區(qū)成果推廣力度，實施一批中外人文交流合作品牌項目，開設中外人文交流“空中課堂”。辦好中外青少年手拉手交流營等活動。加強國際理解教育，鼓勵中小學開發(fā)國際理解教育校本課程，開展多語種教學，培育學生國際視野和交往能力。
五、夯實發(fā)展基礎，推動教育保障能力系統(tǒng)躍升
19.加強高素質專業(yè)化教師隊伍建設。實施教育家精神鑄魂強師行動，推進基礎教育教師隊伍建設改革試點工作。優(yōu)化教師資源配置，完善教育優(yōu)秀人才引進和教師調配、共享機制。強化師德師風正向引導和案例警示教育，加大師德失范行為督查和懲治力度。加強校長梯隊培養(yǎng)。深化教師精準培訓改革，加強校本研修，加快推進數(shù)字賦能教師發(fā)展，完善名師晉級研修機制，開展青年教師教學競賽，提升教師學科能力素養(yǎng)。啟動小學高年級與初中低年級“貫通教學”教師能力提升計劃。推進尖兵教師系統(tǒng)培養(yǎng)和考評工作。開展科學教育專題研修。加強班主任、思政課教師隊伍專業(yè)化建設，提升班主任與家長進行溝通的能力。探索職業(yè)教育教師校企雙培養(yǎng)制度。
20.多方保障教育投入。建立健全財政教育投入持續(xù)穩(wěn)定增長機制，全面落實各類教育生均財政撥款和學生資助標準，確保“兩個只增不減”。落實全學段學生資助政策，提高高中階段國家助學金資助標準，擴大中等職業(yè)學校國家助學金覆蓋面。進一步發(fā)揮教育發(fā)展基金會作用，引導規(guī)范社會力量捐資助學。強化教育審計監(jiān)督，強化教育財務隊伍專業(yè)化建設，提升教育經費使用效益。加強教育事業(yè)和教育經費統(tǒng)計工作。
21.推進教育關愛服務體系建設。高效辦好“教育入學一件事”。推廣幼兒園延時托管服務。完善第三方引入、管理、評價機制，豐富課程超市，優(yōu)化提升義務教育階段學校課后服務質量。實施農村薄弱中小學食堂保障提升工程，升級完善95所農村薄弱中小學食堂設施設備，繼續(xù)實行農村小規(guī)模學校食堂運行補助政策。建設校園食堂數(shù)字化管理系統(tǒng)，推動食堂管理“數(shù)字化”轉型。開展校長關愛老師、老師關愛學生活動，落實中小學校長陪餐、校級干部上放學執(zhí)勤等制度。繼續(xù)開展好“四進一見”公益服務活動，為家長提供權威、專業(yè)、及時指導。
22.維護校園安全和諧穩(wěn)定。實施校園安全防護提升工程，強化監(jiān)督指導，加強預防學生欺凌、預防溺水、消防安全、食品安全、交通安全、網(wǎng)絡安全等專項防治和專題教育。抓實中小學、幼兒園應急疏散演練和中小學生安全應急體驗。加快校園安防體系智能化應用，強化校園安全全方位、拉網(wǎng)式風險隱患排查整治，健全校園周邊安全聯(lián)防聯(lián)控聯(lián)處的機制。加強考試安全綜合治理。聚焦“接訴即辦”和“事要解決”，建立家長關注信息每周公示制度和推進解決機制，強化“12345”等渠道群眾訴求辦理質效，推進矛盾糾紛排查化解，推動信訪工作法治化。
公司2025年紀檢監(jiān)察工作要點
2025年集團紀檢監(jiān)察工作總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大及歷屆全會精神，深入落實習近平總書記對山東工作的重要指示要求特別是視察嶧城重要指示精神，深入學習貫徹黨的自我革命戰(zhàn)略思想和全面從嚴治黨戰(zhàn)略方針，認真落實中央、省市區(qū)紀委全會和集團黨委工作部署，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，堅持一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，立足監(jiān)督執(zhí)紀職能職責，圍繞“三個強化”“三個著力”“三個深入”“三個更強”“三個注重”，堅定不移全面從嚴治黨，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展，真抓實干落實好各項工作任務，以高質量紀檢監(jiān)督工作助推集團高質量發(fā)展。
一、發(fā)揮協(xié)助職責“三個強化”，著力夯實全面從嚴治黨
1.強化政治統(tǒng)領。貫徹落實黨的二十大精神及二十屆歷次全會關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭新部署新要求，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和重要指示批示，深入學習習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，引導各級黨組織和廣大黨員干部職工不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保政令暢通，為集團高質量發(fā)展提供風清氣正的政治環(huán)境。
2.強化職責協(xié)同。推進落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》《中國共產黨紀律檢查委員會工作條例》等規(guī)定和辦法，及時向集團黨委匯報黨風廉政建設和反腐敗工作的最新精神和部署要求，提出針對性建議；圍繞黨委作出的全面從嚴治黨安排，協(xié)助進行責任分解，將協(xié)助職責與監(jiān)督職責有機融合，切實以高質量紀檢監(jiān)察工作推動集團全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
3.強化機制建設。持續(xù)協(xié)助推進全面從嚴治黨治理體系和治理能力建設，把主體責任、監(jiān)督責任、協(xié)助職責統(tǒng)籌起來，把監(jiān)督體系與治理體系對接起來，把正風肅紀反腐與深化改革、完善制度、促進治理、推動發(fā)展貫通起來，研究落實全面從嚴治黨主體責任方面存在的問題、對策，持續(xù)督促
黨組織書記履行全面從嚴治黨第一責任人責任，班子成員履行“一崗雙責”，持續(xù)優(yōu)化管黨治黨工作體系和運行機制。
二、履行監(jiān)督主責“三個著力”，著力保障集團健康發(fā)展
4.著力政治監(jiān)督。把“兩個維護”作為政治監(jiān)督根本任務，把嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩擺在突出位置。聚焦黨內政治生活，督促各黨支部落實民主集中制、“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員，推動各級黨組織加強黨的政治建設。聚焦黨委議事“三重一大”決策執(zhí)行情況監(jiān)督，推動2025年度巡察監(jiān)督、整改、治理有機貫通，確保集團黨委決策部署執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣。
5.著力重點監(jiān)督。圍繞集團黨委2025年度經濟工作會議、年度工作會議安排，聚焦黨委政府中心工作，聚焦經濟工作七項重點工作攻堅，聚焦2025年工作會議明確的X個方面工作，全方位、深層次分解監(jiān)督事項，制定重點工作監(jiān)督臺賬，將重點監(jiān)督工作做細、做實、做到位，確保集團黨委各項決策部署不折不扣落地見效。
6.著力日常監(jiān)督。健全“黨委全面監(jiān)督、紀委專責監(jiān)督、部門職能監(jiān)督”的集團大監(jiān)督體系，形成責任化、精準化、專業(yè)化監(jiān)督合力，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸，緊盯集團重大工程、重點領域、關鍵崗位，突出物資采購、招投標、權力集中、資金密集、資源富集等監(jiān)督檢查，完善監(jiān)督執(zhí)紀建議提醒、督辦反饋和回訪監(jiān)督機制，確保監(jiān)督執(zhí)紀工作取得實效。
三、抓實黨風廉政“三個深入”，著力建設清正廉潔豐源
7.深入廉潔宣教。制發(fā)2025年廉潔高效宣教意見，加強黨風黨紀教育，精心開展第十六個廉潔高效主題宣教月活動，組織踐訓警示教育基地、開展廉政微黨課活動；持續(xù)豐富廉潔文化載體形式，動態(tài)更新廉政文化墻、廉政街、紀檢監(jiān)察網(wǎng)站及廉政內刊，發(fā)揮XX展廳、廉政教育中心、廉潔地圖、廉課教育、廉潔學習日作用，筑牢廉潔思想防線。
8.深入品牌建設。貫徹落實清廉國企的實施方案，深化強基工程三年行動，以壓實主體責任、廉潔風險排查、厚植廉潔文化、抓實警示教育為抓手，結合各單位實際工作性質和業(yè)務特點，選樹培育推廣一批可復制、能推廣的清廉品牌樣本，持續(xù)把清廉建設貫穿到集團生產經營全過程、各環(huán)節(jié)，不斷探索清廉豐源建設新舉措。
9.深入風險防范。深入廉潔風險點排查，將警示、紀法教育與“三會一課”、日常廉政提醒談話以及崗前廉潔從業(yè)教育有效結合，切實管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時，有效規(guī)范權力運行。緊盯春節(jié)、中秋等節(jié)日和項目招投標等關鍵節(jié)點，下發(fā)提醒函、發(fā)放廉潔倡議書，促進黨員管理人員明紀律、敲警鐘、劃紅線。
四、堅持正風肅紀“三個更強”，著力筑牢八項規(guī)定堤壩
10.更強高壓態(tài)勢。圍繞權力運行環(huán)節(jié)，緊盯“人、財、物”等重點單元，重點查辦干部職工反映強烈的腐敗案件，從嚴從快查處隱形變異問題。堅持運用典型案例和身邊人身邊事開展警示教育。精準出擊當好“狙擊手”區(qū)分苗頭傾向、一般違紀、嚴重違紀、涉嫌違法問題界限，立起批評教育、組織處理、紀律處分三道防線，讓咬耳扯袖、紅臉出汗真正成為常態(tài)，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
11.更強糾治“四風”。鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，緊盯春節(jié)、中秋等重要節(jié)假日，加大明察暗訪力度，緊盯公務宴請、職務消費、公務用車等制度執(zhí)行情況，開展針對性檢查，重點查找苗頭性、傾向性、隱蔽性問題，特別是對躲進食堂違規(guī)接受吃請，通過電子紅包、快遞寄送等方式收受禮品禮金，變著花樣“揩公家油”等新出現(xiàn)的隱形變異問題，及時堵塞“四風”漏洞，強化靶向監(jiān)督和精準整治。
12.更強改進作風。開展作風建設專項察訪，著力糾治“躺平式”不作為、“蝸牛式”慢作為、“任性式”亂作為問題，集中整治文風、會風和檢查考核等工作中存在的形式主義、官僚主義，協(xié)助集團解決好黨員干部中存在的各類作風問題；堅持“三個區(qū)分開來”，用好容錯糾錯機制，旗幟鮮明為敢擔當、善作為、肯實干的黨員管理人員撐腰鼓勁，不斷激發(fā)廣大黨員管理人員創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
五、鍛造隊伍建設“三個注重”，著力提升紀檢工作質效
13.注重思想淬煉。堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，充分發(fā)揮好政治引領在干部教育管理監(jiān)督中的突出作用，引導和督促干部加強對新時代黨的創(chuàng)新理論的學習、領會和貫徹，強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，切實增強對黨絕對忠誠的政治認同、思想認同、情感認同。
14.注重紀律規(guī)矩。加強集團紀委自身建設，強化紀檢監(jiān)察人員日常監(jiān)督管理，堅決查處違紀違法、失職失責行為，嚴格約束紀檢監(jiān)察人員的社會交往和網(wǎng)絡言行，從源頭堵塞紀檢監(jiān)察干部腐敗風險漏洞。堅持加大嚴管嚴治、自我凈化力度，始終牢記職責使命，保持良好作風，自覺在政治要求、監(jiān)督執(zhí)紀、日常言行、道德操守等方面主動接受最嚴格的約束和監(jiān)督，堅決防止和糾治“燈下黑”，不斷強化紀檢監(jiān)察人員遵規(guī)守紀、廉潔自律意識。
15.注重素能提升。加強紀檢監(jiān)察理論和業(yè)務知識學習，將政治歷練、實踐鍛煉與專業(yè)訓練深度融合，形成系統(tǒng)性、常態(tài)化的學習機制，不斷研究解決紀檢監(jiān)察工作中的新情況新問題。高度重視實戰(zhàn)訓練在能力提升中的關鍵作用，通過上掛學習等方式，讓紀檢監(jiān)察干部在實踐中砥礪品質、增長才干，切實練就善于斗爭的硬脊梁、鐵肩膀與真本事，進一步提高專業(yè)能力、提升專業(yè)素質、打造專業(yè)團隊，為集團黨風廉政建設和反腐敗工作提供堅實的人才支撐。
縣紀委監(jiān)委2025年機關黨建工作要點
2025年是“十四五”規(guī)劃的收官之年，也是“十五五”規(guī)劃的謀劃之年，做好機關黨建工作責任重大、使命光榮?？h紀委監(jiān)委機關黨建工作的總體思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，以習近平總書記關于黨的建設的重要思想，落實中央紀委四次、省市縣紀委全會精神，以高質量機關黨建引領保障各級重大決策部署和縣委工作要求落實落地，推動紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，為加快建設現(xiàn)代化新XX提供堅強保證。
一、堅持政治統(tǒng)領，深化政治機關建設
1.嚴格落實第一議題制度。鞏固主題教育和教育整頓成果，把學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為縣委常委會會議第一議題，發(fā)揮領導班子領學促學作用，市委理論學習中心組每月開展一次集體學習，每季度開展一次集體研學，其他成員做書面發(fā)言，跟進學習習近平總書記系列重要講話重要指示批示精神，深入學習貫徹習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述等重要內容，教育引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”轉化為聽黨指揮、為黨盡責的實際行動，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，始終做到絕對忠誠、絕對可靠、絕對純潔，努力在當好示范表率、建設“五型機關”上走好“第一方陣”。
2.嚴肅黨內政治生活。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)，發(fā)揮民主生活會、組織生活會“政治體檢”作用，用好批評和自我批評有力武器，引導黨員互幫互助提高政治覺悟和政治能力。嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，落實“四個服從”，重要工作、重大案件該請示的及時請示、該報告的如實報告，自覺把政治規(guī)矩體現(xiàn)到工作生活方方面面。
3.常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀學習教育。深化落實領導班子領學、機關黨委督學、黨支部研學、黨員干部自學“四學聯(lián)動”機制，推動機關黨員干部把黨章黨規(guī)黨紀作為必修課，認真學習黨章、尊崇黨章，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行黨的組織原則和黨內政治生活準則，模范遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，努力做“兩個確立”的堅決擁護者和“兩個維護”的堅定踐行者。加強對學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正和查處違背黨章規(guī)定的行為，督促黨員干部把黨章黨規(guī)黨紀內化于心、外化于行，推動機關黨員干部帶頭做黨章黨規(guī)黨紀的堅定維護者和模范遵守者。
4.扎實開展主題教育。根據(jù)中央和省市縣委部署，深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，教育引導機關黨員干部在深學細照篤行中提高理論素養(yǎng)、堅定理想信念、升華覺悟境界、增強能力本領。鞏固深化“我為群眾辦實事”實踐活動，聚焦人民群眾急難愁盼問題，持續(xù)辦好為民實事。把主題教育與紀檢監(jiān)察工作結合起來，推動解決影響和制約紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展的突出問題，以紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展檢驗主題教育成效。
5.加強機關意識形態(tài)工作。認真落實《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權，每半年專題研究一次意識形態(tài)工作，分析研判意識形態(tài)領域形勢，及時報告重大情況和重要問題。堅持黨管意識形態(tài)、黨管媒體原則，做好機關意識形態(tài)陣地建設和管理，加強對微信公眾號、“三微一端”等新媒體平臺的監(jiān)管，堅持正確政治方向、輿論導向、價值取向，唱響主旋律、凝聚正能量。定期開展機關黨員干部思想狀況分析，把握思想動態(tài)，有針對性地做好思想政治工作。加強思想政治工作，建立健全談心談話制度，組織開展經常性談心談話，做到崗位變動必談、組織處理必談、發(fā)生家庭變故必談、發(fā)現(xiàn)苗頭性問題必談，及時了解黨員干部思想狀況和心理狀態(tài)，幫助解決實際困難。
二、堅持理論武裝，提升黨員干部能力素質
6.強化理論學習。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深入學習貫徹黨的二十大精神，及時跟進學習習近平總書記系列重要講話重要指示批示精神，不斷深化對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習理解。認真落實理論學習中心組學習制度，深入開展學習研討，深化學習效果。發(fā)揮領導班子領學促學作用，組織機關黨員干部讀原著、學原文、悟原理，推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想走深走實走心。深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想，認真學習黨章規(guī)定，深入學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，教育引導黨員干部堅定理想信念、堅定“四個自信”、不斷增強歷史定力。
7.抓好教育培訓。深入開展黨的二十大精神學習培訓，通過集中學習、專題研討、輔導報告、在線學習等方式，實現(xiàn)黨員干部學習培訓全覆蓋。組織機關黨員干部積極參加上級組織的各類培訓班，選派優(yōu)秀年輕干部參加黨校主體班次學習。積極開展“大學習、大培訓、大交流、大提升”活動，深化“學講評”活動，組織黨員干部學理論、學業(yè)務、學先進，評工作、評作風、評成效，推動機關黨員干部理論水平和業(yè)務能力提升。
8.開展讀書學習活動。落實“書香xx”建設要求，組織機關黨員干部積極參加全民閱讀活動，深入開展“好書薦讀”活動，組織黨員干部制定個人讀書計劃，倡導黨員干部日讀一小時、月讀一本書，引導黨員干部養(yǎng)成“愛讀書、讀好書、善讀書”的好習慣。開展讀書交流活動，組織黨員干部交流讀書心得、分享讀書體會，營造濃厚學習氛圍。加強學習型機關建設，鼓勵黨員干部參加學歷學位教育，組織黨員干部參加各類知識競賽、演講比賽等活動，推動機關黨員干部學習常態(tài)化制度化。
三、堅持黨建引領，推動機關黨建與業(yè)務工作深度融合
9.強化黨建工作責任落實。認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，制定縣紀委監(jiān)委機關黨委及班子成員落實全面從嚴治黨責任清單，細化工作任務，明確責任分工，推動黨建工作責任落實。建立健全黨建工作督查機制，加強對機關黨建工作的督查檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，推動黨建工作任務落實。
10.深入開展“黨建＋”活動。組織開展“黨建＋監(jiān)督執(zhí)紀問責”“黨建＋審查調查”“黨建＋巡察監(jiān)督”“黨建＋以案促改”等活動，推動黨建工作與紀檢監(jiān)察業(yè)務工作深度融合，促進黨建工作與紀檢監(jiān)察工作同頻共振、同向發(fā)力。堅持黨建工作與紀檢監(jiān)察工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，把黨建工作納入紀檢監(jiān)察工作總體布局，做到業(yè)務工作開展到哪里、黨建工作就延伸到哪里，實現(xiàn)黨建工作與紀檢監(jiān)察工作深度融合。
11.強化黨建工作與紀檢監(jiān)察工作一體推進。建立健全黨建工作與紀檢監(jiān)察工作一體推進機制，把黨建工作貫穿于紀檢監(jiān)察工作全過程，推動黨建工作與紀檢監(jiān)察工作相互促進、相互融合。加強對黨建工作與紀檢監(jiān)察工作一體推進情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，推動黨建工作與紀檢監(jiān)察工作一體推進、一體落實。
四、堅持正風肅紀，建設風清氣正政治機關
12.持續(xù)改進機關作風。認真落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格執(zhí)行省委實施辦法和市委、縣委具體要求，緊盯“四風”新表現(xiàn)新動向，嚴肅查處違規(guī)吃喝、違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)發(fā)放津補貼、違規(guī)配備使用公務用車、違規(guī)公款旅游等問題，堅決防止“四風”問題反彈回潮。認真落實《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》要求，持續(xù)整治形式主義、官僚主義，精簡會議文件，規(guī)范督查檢查考核，切實為基層減負。
13.加強機關紀律建設。認真落實《中國共產黨紀律處分條例》，加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小問題變成大問題。嚴格執(zhí)行黨的組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小問題變成大問題。
14.加強機關廉政文化建設。深入開展廉政文化進機關活動，組織黨員干部學習廉政文化知識，開展廉政文化主題活動，營造濃厚廉政文化氛圍。加強機關廉政文化陣地建設，打造廉政文化長廊、廉政文化墻等廉政文化陣地，弘揚廉潔文化，營造良好政治生態(tài)。
15.開展警示教育活動。加強警示教育，通過組織黨員干部參觀廉政教育基地、觀看警示教育片、學習警示教育資料等方式，教育引導黨員干部增強紀律意識、規(guī)矩意識，自覺遵守黨紀國法。加強以案促改，通過召開警示教育大會、組織專題民主生活會、開展廉政談話等方式，教育引導黨員干部吸取教訓、引以為戒，做到警鐘長鳴。
五、堅持夯實基礎，提高機關黨建工作水平
16.加強機關黨的組織建設。加強機關黨委建設，選優(yōu)配強機關黨委班子，充分發(fā)揮機關黨委在機關黨建工作中的領導作用。加強黨支部建設，選優(yōu)配強黨支部書記，加強黨支部書記培訓，提高黨支部書記履職能力。加強黨支部標準化規(guī)范化建設，按照《中國共產黨支部工作條例（試行）》要求，規(guī)范黨支部設置、規(guī)范黨支部組織生活、規(guī)范黨支部工作制度、規(guī)范黨支部活動場所，推動黨支部建設標準化規(guī)范化。
17.加強機關黨員隊伍建設。加強黨員發(fā)展工作，按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的要求，認真做好黨員發(fā)展工作，把政治素質高、工作能力強、群眾基礎好的優(yōu)秀干部吸收到黨員隊伍中來。加強黨員教育培訓，通過集中培訓、專題培訓、在線學習等方式，加強對黨員的教育培訓，提高黨員素質。加強黨員管理，嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，加強對黨員的日常監(jiān)督管理，嚴肅黨的紀律，保持黨員隊伍先進性和純潔性。
18.加強機關黨務干部隊伍建設。選優(yōu)配強機關黨務干部，把政治素質高、工作能力強、群眾基礎好的優(yōu)秀干部選拔到黨務干部隊伍中來。加強黨務干部培訓，通過集中培訓、專題培訓、在線學習等方式，加強對黨務干部的教育培訓，提高黨務干部素質。加強黨務干部管理，建立健全黨務干部考核評價機制，加強對黨務干部的日常監(jiān)督管理，推動黨務干部認真履職盡責。
19.加強機關黨建工作保障。加強機關黨建工作經費保障，按照有關規(guī)定，足額保障機關黨建工作經費。加強機關黨建工作陣地建設，建設機關黨員活動室，為機關黨員開展活動提供場所。加強機關黨建工作信息化建設，充分運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術，推動機關黨建工作信息化、智能化。
市直單位2025年黨建工作要點
2025年，作為“十四五”規(guī)劃的圓滿收官之年以及“十五五”規(guī)劃的精心謀劃與布局之年，我們深刻認識到，扎實有效地推進黨建工作對于匯聚發(fā)展之磅礴力量、促進各項事業(yè)全面進步具有不可替代的重要作用?，F(xiàn)特制定本年度黨建工作要點如下：
一、強化思想政治引領，不斷提升黨員政治素養(yǎng)
（一）加強理論學習機制
制定詳細的黨委（黨組）理論學習中心組學習計劃，2025年每月至少開展X次集中學習研討，深入學習黨的創(chuàng)新理論。督促各黨支部落實“三會一課”制度，定期組織黨員學習，確保黨員全年學習時長達標。構建線上學習平臺，推送各類政治理論學習資料，每周至少進行X次更新。舉辦學習心得分享會，每季度至少組織一次，以促進黨員間相互交流學習體會。
（二）深化主題教育活動
緊密圍繞關鍵時間節(jié)點和重大戰(zhàn)略決策，組織開展不少于X次的主題教育活動，包括專題黨課、主題黨日等。并且結合實際工作，精心設計主題教育實踐環(huán)節(jié)，引導黨員在實踐中深化對理論的理解。邀請黨校專家、先進模范等進行主題教育宣講，確保全年不少于X次，以增強教育的感染力。定期對主題教育活動成效進行總結評估，及時優(yōu)化活動內容與形式。
（三）強化意識形態(tài)工作
每季度定期舉行一次意識形態(tài)工作專題會議，深入分析和研判本單位內部意識形態(tài)領域的形勢。進一步加強對單位官方網(wǎng)站、官方微信公眾號、宣傳欄等宣傳陣地的管理力度，嚴格執(zhí)行內容審核制度。組織黨員干部參加意識形態(tài)專題培訓，確保全年不少于X次，以提高應對意識形態(tài)風險的能力。積極引導黨員在網(wǎng)絡空間傳播正能量，規(guī)范網(wǎng)絡言行，發(fā)揮正向引領作用。
（四）開展政治忠誠教育
2025年將通過參觀紅色革命遺址、觀看紅色影片等多種形式，全年組織不少于X次的政治忠誠教育活動，激發(fā)黨員的愛國愛黨情懷。開展黨員政治表態(tài)、重溫入黨誓詞等活動，強化黨員的政治身份認同，每半年至少進行X次。深入挖掘單位內部政治堅定、表現(xiàn)突出的黨員事跡，進行廣泛宣傳，樹立榜樣標桿。建立黨員政治表現(xiàn)檔案，詳細記錄黨員在重大政治任務、關鍵時刻的表現(xiàn)情況。
二、創(chuàng)新黨建工作方式，激發(fā)黨組織的活力
（一）探索黨建活動新形式
運用現(xiàn)代科技手段，創(chuàng)新開展線上黨建知識競賽、云參觀紅色教育基地等活動，確保每季度至少舉辦X次。依托本地特色文化資源，開展沉浸式黨建體驗活動，如情景黨課、紅色劇本殺等，確保全年不少于X次。激勵黨員自主策劃、積極參與黨建活動，提升黨員的主體意識，確保每月至少推出X個黨員主導的小型活動。加強與其他單位黨組織的聯(lián)合黨建活動，促進交流學習，確保每年至少開展X次跨單位共建活動。
（二）運用新媒體助力黨建
構建單位專屬的黨建新媒體平臺，全面整合黨建資訊、學習資料、活動預告等多元化功能，定期進行內容更新。通過短視頻、動漫等創(chuàng)新形式，精心制作生動有趣的黨建宣傳作品，確保每周至少發(fā)布X條，以提升黨建工作的吸引力。同時，設立黨員風采展示板塊，激勵黨員積極分享工作生活中的正能量瞬間，進一步增強黨員的榮譽感。
（三）建立黨建工作激勵機制
設立黨建創(chuàng)新獎項，對在黨建工作方式創(chuàng)新、活動策劃等方面表現(xiàn)突出的黨支部或黨員個人進行表彰獎勵，每年評選X次。對積極參與黨建創(chuàng)新工作、提出有效建議的黨員給予適當?shù)奈镔|或精神激勵。同時，將黨建創(chuàng)新工作納入黨支部和黨員的考核評價體系，以激發(fā)各黨組織和黨員主動探索創(chuàng)新的動力。定期舉辦黨建創(chuàng)新經驗分享會，推廣優(yōu)秀做法和典型案例，以促進全體黨組織和黨員素質的整體提升。
三、深化黨建與業(yè)務融合，推動單位高質量發(fā)展進程
（一）完善融合機制建設
構建黨建工作與業(yè)務工作同步部署、同步落實、同步考核的制度體系，明確融合的具體要求和責任分工。擬定黨建引領業(yè)務發(fā)展的專項規(guī)劃，緊密圍繞中心工作，明確2025年度黨建與業(yè)務融合的重點項目和目標任務。定期組織黨建與業(yè)務融合工作推進會議，確保每季度至少召開X次，及時解決融合過程中出現(xiàn)的問題，建立黨建與業(yè)務融合成效評估機制，以業(yè)務指標完成情況、黨員先鋒模范作用發(fā)揮等為主要依據(jù)進行綜合評價。
（二）找準融合切入點
圍繞重點業(yè)務工作，開展黨員先鋒崗、責任區(qū)創(chuàng)建活動，引導黨員在關鍵崗位、重要項目中發(fā)揮帶頭作用。同時組織黨員針對業(yè)務工作中的難點問題開展專項攻堅小組，通過黨建引領凝聚合力，2025年年至少成立X個專項攻堅小組。鼓勵黨員將黨建工作中的組織優(yōu)勢、思想引領優(yōu)勢轉化為業(yè)務工作中的創(chuàng)新優(yōu)勢，推動業(yè)務創(chuàng)新發(fā)展，定期收集相關創(chuàng)新案例進行推廣；在業(yè)務工作的重要節(jié)點，開展主題黨日活動，為業(yè)務推進加油鼓勁，增強黨員的參與感和使命感。
（三）加強部門協(xié)同合作
打破部門壁壘，建立跨部門的黨建與業(yè)務合作機制，通過聯(lián)合開展項目、共享資源等方式，促進業(yè)務協(xié)同發(fā)展，每年至少實施X個跨部門合作項目。在涉及多部門的重大業(yè)務任務中，成立臨時黨支部，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，確保任務順利完成。建立協(xié)同合作的激勵機制，對在跨部門合作中表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員和團隊進行表彰獎勵。
（四）推動成果轉化
定期梳理和總結黨建與業(yè)務深度融合的實踐經驗與成果，形成具有普遍推廣價值和可復制性的工作模式，確保2025年至少提煉出X項成熟的融合成果。組織并開展黨建與業(yè)務深度融合成果展示活動，通過內部匯報、經驗交流等多種形式，向全體黨員和職工廣泛宣傳推廣，以促進共同學習和借鑒。將黨建與業(yè)務深度融合成果納入單位整體發(fā)展規(guī)劃和績效考核體系，以此激勵各部門持續(xù)深化融合工作，推動單位高質量發(fā)展。加強對融合成果應用情況的跟蹤評估，根據(jù)實際效果及時調整優(yōu)化融合舉措，確保各項措施落到實處，發(fā)揮最大效益。
四、加強黨員教育管理，提高黨員隊伍素質
（一）優(yōu)化黨員教育培訓體系
擬定精細化、層次化的黨員教育培訓規(guī)劃，針對不同崗位、不同年齡層次黨員的特質與需求，精心設計培訓課程體系，確保全年開展不少于X次的集中性培訓活動。充實培訓內涵，廣泛涉及黨的理論、政策導向、專業(yè)技能、廉潔自律等關鍵領域，以拓展黨員的知識視野。銳意進取培訓手段，融合集中講授、案例剖析、實地教學、網(wǎng)絡學習等多種方法，以增強培訓的實效性。構建黨員教育培訓成效評估機制，通過考核、問卷調查、實踐操作等多種途徑對培訓成效進行綜合評價，依據(jù)反饋信息及時調整優(yōu)化培訓內容與形式。
（二）嚴格黨員發(fā)展程序
科學制定年度黨員發(fā)展計劃，根據(jù)單位黨員隊伍結構和發(fā)展需求，合理確定發(fā)展數(shù)量和重點培養(yǎng)對象。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)考察，定期開展談心談話和思想?yún)R報活動；嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展的政治審查、集中培訓、公示等環(huán)節(jié)，確保發(fā)展對象政治合格、質量過硬，規(guī)范黨員發(fā)展檔案管理，做到檔案材料齊全、填寫規(guī)范、歸檔及時，全程留痕可查。
（三）健全黨員考核評價機制
進一步完善黨員考核指標體系，全面實施量化考核，涵蓋思想政治、工作業(yè)績、廉潔自律、服務群眾等多個維度，確保評價結果全面而客觀。通過個人自評、黨員互評、群眾評議、組織評定相結合的方式，有序開展X次黨員民主評議活動。深化考核結果的應用，對表現(xiàn)突出的黨員予以表彰獎勵，并推薦其參加上級榮譽評選，同時對考核不合格的黨員依法依規(guī)予以嚴肅處理。定期對黨員考核評價機制進行回顧與優(yōu)化，結合實際工作情況調整考核指標和權重，以增強其科學性和合理性。
（四）強化黨員日常監(jiān)督管理
堅決貫徹執(zhí)行黨員組織關系轉接、黨費收繳等基礎管理制度，確保黨員管理工作規(guī)范有序。切實加強流動黨員管理，建立健全流動黨員臺賬，定期與流動黨員進行溝通聯(lián)系，全面掌握其思想動態(tài)和工作狀況。對于黨員中存在的苗頭性、傾向性問題，及時采取提醒談話、批評教育等措施，督促其整改落實，有效防止小問題演變?yōu)榇髥栴}。
五、加強黨建工作隊伍建設，提升黨建工作水平
（一）選優(yōu)配強黨建工作隊伍
依據(jù)政治素質卓越、業(yè)務能力精湛、工作作風優(yōu)良的標準，選拔黨建工作骨干，以強化黨建工作隊伍的力量。重視從年輕黨員干部中培育和選拔黨建工作后備人才，構建人才儲備庫，并定期開展培養(yǎng)與考察工作。加強對新任黨建工作干部的任前培訓，助力其掌握黨建工作業(yè)務，迅速適應崗位。明確黨建工作隊伍的崗位職責與分工，建立健全工作協(xié)調機制，確保各項黨建工作有序高效地推進。
（二）提升黨建工作隊伍能力素質
擬定年度黨建工作隊伍培訓規(guī)劃，聚焦黨建理論、黨務知識、組織管理、溝通協(xié)調等領域，開展不少于X次的集中培訓。組織黨建工作隊伍前往黨建工作先進單位進行學習交流，每年至少安排X次外出學習機會，汲取優(yōu)秀經驗做法。構建黨建工作隊伍定期研討機制，2025年季度至少開展X次工作研討活動，共同探討解決黨建工作中遇到的問題。激勵黨建工作隊伍參與各類黨建相關的培訓課程、學術講座等，拓展知識視野，提高綜合素養(yǎng)。
（三）強化黨建工作隊伍責任落實
構建黨建工作隊伍目標責任制度，明確黨建工作隊伍在黨員教育、組織建設、活動開展等方面的具體任務和目標要求。制定黨建工作任務清單和時間表，將工作任務細化分解到每個崗位、每個人，確保各項任務按時完成。加強對黨建工作隊伍的日常監(jiān)督檢查，定期對工作進展情況進行督促提醒，對履職不力的進行批評教育；將黨建工作隊伍的工作成效與個人評先評優(yōu)、職務晉升等掛鉤，激勵擔當作為，壓實工作責任。
（四）關心關愛黨建工作隊伍
構建黨建工作的激勵與關懷體系，高度重視黨建工作者的工作壓力與身心健康狀況，定期組織談心談話、心理疏導等系列活動。對于在黨建工作中成績顯著、作出重大貢獻的黨建工作者，應予以表彰獎勵，并給予相應的物質補償。為黨建工作者提供優(yōu)良的工作環(huán)境和發(fā)展機遇，支持他們參與各類學習培訓、業(yè)務交流等，以促進個人成長進步。同時，營造一個尊重黨建工作者的良好環(huán)境，通過內部宣傳等渠道，廣泛傳播黨建工作者的先進事跡，從而提升黨建工作者的職業(yè)榮譽感和集體歸屬感。
縣商務糧食局2025年工作要點
一、總體思路
以黨的XX大精神為總攬，全面落實縣委、縣政府決策部署，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，錨定獲得省政府真抓實干督查表揚激勵目標，聚焦消費擴容提質、保障糧食安全、提升外貿能級、電商升級發(fā)展、商貿行業(yè)監(jiān)管，推進商務糧食工作發(fā)展行穩(wěn)致遠，高質量完成進位、爭先、創(chuàng)牌工作任務。
二、主要目標
（一）實施擴大內需提振消費行動，全年實現(xiàn)社會消費品零售總額180億元、增幅6％，確保六縣市排名第一，培育、新增批零住餐限上企業(yè)20個以上。
（二）糧油加工業(yè)總產值突破57億元、增長6％以上。
（三）力爭全年外貿進出口總額超12億元，新增外貿破零倍增企業(yè)10家，外貿進出口總額、增量、增幅力爭六縣市第一。
（四）大力推進本地農產品網(wǎng)上銷售，推動5個以上特色農產品成為網(wǎng)紅產品，降低快遞物流成本，確保電商零售年交易額達45億元、農產品上行交易額達14億元以上。
三、重點任務
（一）促進消費提質擴容
1.舉辦促銷活動。堅持商旅文體融合、線上線下結合、城鄉(xiāng)區(qū)域聯(lián)動，圍繞零售、餐飲、汽車、成品油、家具、建材、家電等領域提出全年促銷活動方案，促進消費持續(xù)恢復。以“1＋4＋7＋N”模式全面開展促消費活動（突出“嗨在X·四季有約”一個中心，圍繞“約惠春天、醉美夏夜、樂購金秋、浪漫冬日”四個主題，聚焦“房產節(jié)、車展節(jié)、購物節(jié)、美食節(jié)、旅游節(jié)、豐收節(jié)、電商節(jié)”七大版塊，引導行業(yè)商協(xié)會、重點企業(yè)、網(wǎng)絡平臺推出N場特色活動），做到季季有主題、月月有活動、場場有亮點。（責任股室：市場管理股、商貿服務股）
2.打造消費熱點。用好湖鮮美食、江湖濕地資源，努力開發(fā)“夜宴”“夜娛”“夜購”等多種業(yè)態(tài)，打造夜間經濟示范街、夜間餐飲集聚區(qū)。著力推動餐飲業(yè)恢復活力，聯(lián)合餐飲行業(yè)協(xié)會推出餐飲主題促銷活動，引導餐飲企業(yè)創(chuàng)新經營方式，開展線上營銷。（責任股室：市場管理股、商貿服務股）
3.完善商貿體系。實施“縣域商業(yè)建設”行動，招商引進1家五星級酒店、1個商業(yè)綜合體，推進農貿市場標準化提質改造，重點培育健銘汽貿城、宏輝商貿城，打造具有區(qū)域輻射力的大型專業(yè)市場。加強商貿項目包裝儲備，組織商貿企業(yè)申報縣域商業(yè)體系建設項目、冷鏈物流發(fā)展項目，補齊縣域商業(yè)基礎設施短板。（責任股室：市場管理股、商貿服務股）
（二）保障區(qū)域糧食安全
1.抓實糧食安全考核。優(yōu)化糧食安全黨政同責考核體系，健全考核工作協(xié)調機制，加強與涉考部門聯(lián)絡，定期召開聯(lián)席會議，定期研究部署，按時報送糧食安全工作動態(tài)信息，力推糧食安全責任制各項工作落地見效。（責任股室：糧食安全和監(jiān)督檢查股、糧食調控和物資儲備股、糧食產業(yè)發(fā)展股）
2.抓好糧食購銷工作。嚴格執(zhí)行國家糧食收購政策，鞏固和完善“先檢后收、優(yōu)糧優(yōu)價、應收盡收”舉措。組織市場化收購，持續(xù)形成主體多元、渠道多樣、優(yōu)糧優(yōu)價的市場化收購格局。認真落實最低收購價和地方臨儲收購政策，及時啟動并合理確定地方臨儲收購價格，發(fā)揮政策托底作用。抓好地方儲備收儲輪換，發(fā)揮儲備壓艙石作用。完善糧食應急保障，加強成品糧油儲備管理，加強糧食應急保障企業(yè)管理，提升應急保障能力。（責任股室：糧食安全和監(jiān)督檢查股、糧食調控和物資儲備股、糧食產業(yè)發(fā)展股）
3.規(guī)范糧食流通監(jiān)管。認真宣貫《糧食流通管理條例》《X省地方儲備糧管理辦法》《X省實施〈糧食流通管理條例〉辦法》，加速推進糧食流通治理能力和治理體系建設。推進智能糧庫建設，加快構建信息化監(jiān)管體系，強化糧食庫存動態(tài)管理。嚴格落實糧食流通統(tǒng)計制度。強化糧食質量安全監(jiān)管，完善糧食質量共建共管工作機制，嚴防不符合食品安全標準糧食流入口糧市場和食品生產企業(yè)，守住糧食質量安全底線。（責任股室：糧食安全和監(jiān)督檢查股、糧食調控和物資儲備股、糧食產業(yè)發(fā)展股）
4.推動糧油產業(yè)發(fā)展。深入推進優(yōu)質糧油工程、糧油千億產業(yè)工程，認真落實產業(yè)發(fā)展政策，積極爭取國家及省市項目資金扶持，支持糧油企業(yè)擴大生產、技術升級改造、品牌建設、產業(yè)鏈延伸等項目，培育壯大糧油加工龍頭企業(yè)，提高糧油產業(yè)的質量和效益。（責任股室：糧食產業(yè)發(fā)展股、糧食調控和物資儲備股）
（三）提升對外貿易能級
1.培育特色產業(yè)集群。以X、X、X等企業(yè)為龍頭，著力打造食用油、調味品產業(yè)集聚區(qū)，探索特色產業(yè)與跨境電商、市場采購等外貿新業(yè)態(tài)相結合的創(chuàng)新發(fā)展模式，增強進出口貿易競爭力。組織申報全省縣域外貿特色產業(yè)集群試點，爭取省商務廳在公共服務平臺建設、產品研發(fā)、品牌培育、國際市場開拓等方面給予政策和資金支持。（責任股室：外貿服務中心）
2.促進外貿業(yè)績回流。鼓勵企業(yè)通過“產貿融合”加快外貿業(yè)績回流，研究制定X實業(yè)業(yè)績回流目標措施，指導搭建本地貿易平臺，力爭全年實現(xiàn)業(yè)績回流1億元。（責任股室：外貿服務中心）
3.加強外貿平臺建設。重點支持已開通跨境業(yè)務的海日食品、X實業(yè)等6家企業(yè)做好營銷策劃，做大貿易實績，指導已有外貿實績的企業(yè)注冊開通阿里巴巴跨境電商平臺。（責任股室：外貿服務中心、電商物流服務中心）
4.實施招商引貿行動。引進優(yōu)質外貿服務平臺，與具有一定規(guī)模的貿易進出口平臺公司簽訂合作協(xié)議，利用平臺公司的影響力吸引8－10家外貿企業(yè)落戶，計劃引進外貿企業(yè)完成出口額8億元。（責任股室：外貿服務中心）
（四）推動電商產業(yè)升級
1.加快電商體系建設。加快推行“客貨郵專線”模式，加速推進縣鎮(zhèn)村電商服務、物流配送、購銷體系建設，打造縣內自有上行和下行網(wǎng)絡營銷平臺。加快運營縣級電商服務中心、縣鄉(xiāng)村三級統(tǒng)倉共配中心和100個鎮(zhèn)村級電商物流服務站點，暢通工業(yè)品下行和農產品上行通道。（責任股室：電商物流服務中心）
2.推進數(shù)字農業(yè)產業(yè)園建設。力爭數(shù)字農業(yè)產業(yè)園招引企業(yè)（數(shù)字經濟、健康食品、科技、創(chuàng)意、現(xiàn)代服務類型企業(yè)）不少于15家，辦公人數(shù)不低于100人。對電商企業(yè)及企業(yè)品牌實行“1＋X＋X”模式（1個區(qū)域品牌、X個產品品牌、X個企業(yè)品牌），對商標注冊、標準化設置、產品升級、市場拓展、企業(yè)運營等方面進行培育，搭建線上線下合作平臺，提升農副產品品牌影響力和市場占有率。（責任股室：電商物流服務中心）
3.促進農產品網(wǎng)絡銷售。引導龍頭企業(yè)訂單收購本地農產品，對接電商平臺拓寬農產品銷售渠道，打造“龍頭企業(yè)＋種植企業(yè)＋電商”銷售模式。引導農產品種植企業(yè)與短視頻、直播平臺深度合作，鼓勵種植企業(yè)在平臺開設企業(yè)店鋪，助力農產品線上銷售。計劃舉辦“網(wǎng)上購物節(jié)”等專場活動5場，農產品直播帶貨、網(wǎng)紅營銷推廣等活動6場以上，通過“線下展示＋平臺銷售＋電商直播”模式帶動縣域農產品全網(wǎng)銷售。（責任股室：電商物流服務中心、市場管理股、商貿服務股）
（五）加強行業(yè)監(jiān)管服務
1.開展成品油市場整治。加強成品油經營企業(yè)日常監(jiān)管，定期開展成品油市場排查整治，扎實開展打非治違、油氣回收治理專項行動，重點抓好節(jié)假日成品油市場安全監(jiān)管。強化溯源追溯管理，注重購銷存臺賬建立，進一步規(guī)范全縣成品油市場經營秩序。（責任股室：成品油管理股）
2.履行行業(yè)監(jiān)管責任。全面梳理監(jiān)管事項目錄清單，規(guī)范全縣單用途商業(yè)預付卡、二手車、再生資源、家政等服務業(yè)從業(yè)行為，確保相關行業(yè)市場經營秩序。落實“雙隨機、一公開”監(jiān)管要求，開展部門聯(lián)合抽查和行業(yè)專項檢查。（責任股室：商貿服務股、市場管理股）
3.抓實抓細安全生產。嚴格落實“三管三必須”要求，抓好全縣商貿流通、糧食行業(yè)安全生產監(jiān)督管理工作，督促商貿企業(yè)、糧食企業(yè)落實安全生產主體責任和制度措施，開展經常性督查檢查、專項整治，促進商貿糧食領域“一單四制”工作的規(guī)范化和常態(tài)化。充分履行商貿行業(yè)安全生產專委會職責，強化隱患整改和督導檢查，確保商務糧食系統(tǒng)安全生產持續(xù)穩(wěn)定。（責任股室：安全生產股、市場管理股、商貿服務股、成品油管理股、糧食產業(yè)發(fā)展股、電商物流服務中心）
（六）強化工作發(fā)展保障
1.全面加強黨的建設。堅持把黨的政治建設擺在首位，落實全面從嚴治黨主體責任，加強紀律教育、警示教育。嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行黨組中心組學習及“三會一課”制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，確保黨組織堅強有力。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，維護意識形態(tài)安全。創(chuàng)新黨建活動，打造示范黨支部、過硬黨支部。（責任股室：黨建辦、辦公室、人事股）
2.完善考核激勵機制。進一步完善目標管理機制，建立主要指標月通報、季分析、年考核制度。強化機關日?？冃Э己耍七M“四學四比四爭當”活動，健全完善考核評價機制，嚴格落實考核結果應用，營造履職盡責、勇于擔當、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。（責任股室：辦公室、人事股）
3.打造高素質干部隊伍。堅持重實干重實績的選人用人導向和“忠誠、干凈、擔當”標準，加強年輕干部和高素質專業(yè)型人才培養(yǎng)。抓好政治理論學習和業(yè)務知識培訓，加強對商務糧食重難點工作的調查研究，不斷提升干部職工業(yè)務能力和綜合素質。（責任股室：人事股、辦公室、黨建辦）
4.持續(xù)轉變工作作風。加強作風建設，堅決貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神，馳而不息糾“四風”。嚴格執(zhí)行考勤管理制度，局機關、糧食辦公室、商業(yè)物資服務中心上下班統(tǒng)一實行指紋（人臉）識別和考勤登記，加強督促檢查。大力弘揚“嚴、真、細、實、快”的作風，持續(xù)提升執(zhí)行力，狠抓工作落實。（責任股室：各股室、二級機構）
區(qū)環(huán)衛(wèi)事務中心2025年工作要點
2025年，我中心將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹落實黨的大和二十屆二中、三中全會精神，進一步全面深化改革，圍繞“打造更干凈整潔城市”這個目標任務，推動黨建工作與業(yè)務工作融合發(fā)展，全面提升市容環(huán)境衛(wèi)生工作精細化管理水平，不斷開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)高質量發(fā)展新局面，為推動現(xiàn)代化建設走在前列作出環(huán)衛(wèi)貢獻。
一、堅持不懈抓好理論武裝
1.深入實施鑄魂培根。一是鞏固拓展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果，常態(tài)化長效化開展黨史學習教育，深化黨紀學習教育。嚴格落實“第一議題”制度，不斷加強政治理論學習，通過召開黨組理論學習中心組學習、“三會一課”、專家授課、現(xiàn)場學習等方式，進一步加強對習近平新時代中國特色社會主義思想及黨的大精神和二十屆二中、三中全會精神學習，持續(xù)提高中心全體黨員干部的黨性修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。二是積極組織開展豐富多樣的黨建主題活動，通過開展書記上黨課、參觀紅色革命教育基地、前往黨校進行集中學習、重溫入黨誓詞等方式，持續(xù)提升黨建活動實效性，進一步增強中心各級黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
2.嚴格落實組織制度。一是嚴格按照新時代黨的建設總要求開展黨組織建設，對標對表上級黨組織，繼續(xù)加強基層黨組織標準化規(guī)范化創(chuàng)建力度，持續(xù)提升中心黨建水平，奮力開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)領域黨建工作新局面。二是進一步嚴肅黨內政治生活，嚴格落實民主集中制和“三重一大”制度，認真貫徹落實領導干部雙重組織生活制度，高質量開好民主（組織）生活會，充分發(fā)揮我黨批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真對照檢查材料開展自查自糾。三是進一步貫徹落實“頭雁工程”，組織中心各級黨組織書記開展述責述廉活動，帶頭嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，進而帶動全中心黨員干部形成良好工作作風。四是認真落實《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》，嚴格按計劃和標準發(fā)展黨員，嚴格落實發(fā)展黨員的25個流程，做好黨員發(fā)展工作，并堅持“每月一交”做好黨費收取和上繳工作。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
3.加強基層組織建設。一是指導各黨支部認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持全面從嚴治黨，繼續(xù)推進“四強”黨支部建設，建立常態(tài)化聯(lián)系老黨員支部工作模式，在關心幫助退休老同志的同時，也充分發(fā)揮老黨員、老同志“傳幫帶”的先鋒模范作用，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是由中心黨組對中心各級黨組織開展黨風廉政建設主體責任落實監(jiān)督檢查，進一步推進落實各級黨組織黨風廉政建設主體責任，打造更加風清氣正的基層戰(zhàn)斗堡壘。三是積極常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”實踐活動，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，組織開展人居環(huán)境整治、垃圾分類推廣等志愿服活動，重點圍繞群眾“急難愁盼”的環(huán)衛(wèi)問題，切實為群眾辦實事解難題，不斷增強群眾獲得感、幸福感、滿意度。四是開展“四個萬家”普遍直接聯(lián)系群眾活動。結合“四下基層”“部門下沉、共建一流”等工作制度，組織中心領導班子深入各下屬單位、掛點村（社區(qū)）積極聽取意見建議，帶動黨員干部進萬家門、知萬家情、解萬家憂、辦萬家事，把落實黨的組織生活制度同服務群眾深度融。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
4.豐富黨員組織生活。一是積極組織開展各類黨建主題活動，不斷健全完善黨內激勵、關懷、幫扶機制，關心黨員思想、學習、工作和生活，了解黨員需求，認真解決好涉及黨員切身利益的有關問題。二是結合“五一”、“七一”、“十一”等重點節(jié)日，積極組織開展觀看紅色電影及各類黨員志愿活動等豐富多彩的主題黨日活動，以深學實干踐行初心使命，不斷激發(fā)廣大黨員干部開拓奮進、建功立業(yè)，不斷增強黨員干部的使命感和責任感。三是加強機關黨委對各黨支部黨建工作的監(jiān)督指導，通過不定期對下屬單位（黨支部）執(zhí)行政策、制度、標準及貫徹情況、問題困難等進行了解和督促，掌握各項工作進展落實情況，及時解決存在的問題與不足，從而改進和提高工作的質量及效率。四是充分發(fā)揮組織對各類黨員關心關愛和嚴格管理相結合的模式，在春節(jié)、“七一”“中秋”、國慶等重大節(jié)日組織開展困難黨員幫扶、老黨員走訪慰問、主題黨日等系列黨內服務活動，持續(xù)增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
5.落實全面從嚴治黨。一是認真落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，深刻吸取各類反面典型案例經驗教訓，組織開展各類黨風廉政建設活動，不斷完善各類人財物內控制度，及時堵住制度漏洞，持續(xù)鞏固環(huán)衛(wèi)風清氣正干事創(chuàng)業(yè)氛圍。二是始終堅持并嚴格執(zhí)行民主集中制、“三重一大”集體決策制等，重大行政決策嚴格遵守黨組工作規(guī)則進行民主決策，不斷加強中心領導班子內部相互監(jiān)督。三是常態(tài)化推進黨風廉政建設“一崗雙責”，嚴格落實黨員領導干部個人重要事項報備制度，持續(xù)增強領導干部的紀律意識、規(guī)矩意識、組織意識，做到對黨忠誠、對組織負責。四是常態(tài)化開展“庸懶散拖”問題教育整治，持續(xù)鞏固群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治成果，引導中心黨員干部樹牢正確的政績觀、價值觀，自覺主動凈化“八小時外”社交圈、生活圈、朋友圈，推動構建親清統(tǒng)一的新型政商關系。五是深入開展反腐倡廉宣傳教育，組織開展紀律教育學習月活動，認真學習中央、省、市、區(qū)紀委全會精神和黨風廉政建設教育資料，提升全體黨員的廉政意識。六是綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對黨組成員、各黨支部書記和各股室（各單位）負責人進行定期談心談話，不定期開展作風紀律暗訪檢查，堅持抓早抓小、防微杜漸，及時提醒糾正苗頭性、傾向性問題。七是繼續(xù)全力支持紀檢組開展工作，自覺接受監(jiān)督檢查，努力為紀檢監(jiān)察機關放心放手開展工作做好全面保障。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
二、持續(xù)提高環(huán)衛(wèi)隊伍素質
6.抓好隊伍培訓教育。一是圍繞垃圾分類、生活垃圾無害化處理、環(huán)衛(wèi)保潔市場化運營監(jiān)管、智慧環(huán)衛(wèi)精細化管理等業(yè)務內容，組織開展各類業(yè)務專題學習培訓。二是堅持定期組織監(jiān)管人員、財會人員進行業(yè)務知識考試，提高廣大環(huán)衛(wèi)干部職工專業(yè)技能水平和綜合工作能力。并通過在線學習、現(xiàn)場演練等多形式開展學習教育，不斷提高干部職工綜合素質。（牽頭單位：各股室；協(xié)助單位：各單位）
7.加強普法宣傳。認真落實國家機關單位普法責任，按照我中心普法責任清單抓好普法宣傳工作貫徹落實。一是充分利用各類媒體、宣傳欄及專家授課等方式組織開展習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記全面從嚴治黨重要論述及黨內法規(guī)等重點內容學習，不斷提高干部職工政治站位。二是通過開展“憲法宣傳日”活動、邀請專家宣講等方式，不斷抓好《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國民法典》等各類法律法規(guī)宣傳教育，推進干部職工學法懂法用法，引導干部職工尤其是領導干部養(yǎng)成敬法守法、依法辦事的思維和習慣，充分營造干部職工學法、守法、用法氛圍，不斷提高環(huán)衛(wèi)隊伍的法律水平和綜合素質。三是深入做好依法治理工作，及時開展國家、省、市等上級垃圾分類工作最新評估考核要求等各類環(huán)衛(wèi)相關法律法規(guī)宣傳，進一步提高大眾環(huán)衛(wèi)意識和分類意識，切實提高普法實效。（牽頭單位：辦公室、垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
8.鞏固精神文明成果。一是充分發(fā)揮黨員活動室及活動室內多媒體設備便捷優(yōu)勢，結合“三會一課”、主題黨日等活動，廣泛開展習近平總書記系列重要講話精神、優(yōu)秀共產黨員、先進榜樣等專題學習活動，進一步引導干部職工鞏固發(fā)揚建黨精神和社會主義核心價值觀。二是持續(xù)鞏固我中心創(chuàng)建“無煙黨政機關”“健康促進機關”“節(jié)約型機關”“垃圾分類示范單位”等成果，組織黨員干部職工積極參與各類有益身心健康的文體活動，營造積極向上、健康團結、和諧快樂的工作氛圍。全覆蓋開展垃圾分類，持續(xù)增強干部職工節(jié)約意識和環(huán)保生態(tài)意識。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
9.加強宣傳陣地維護。一是充分利用好中心各類宣傳欄、公告欄、政府信息公開網(wǎng)站、《市容環(huán)衛(wèi)信息》內刊等現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)宣傳陣地，根據(jù)上級有關宣傳方向對宣傳內容進行及時更新完善，緊跟上級宣傳步伐。二是嚴格執(zhí)行“信息蜂巢”工作制度，利用好“環(huán)衛(wèi)信息工作學習交流群”，加大對各股室各單位信息員隊伍培養(yǎng)交流學習力度，深入挖掘各股室單位工作亮點做法和先進經驗，定期保質保量報送工作信息，為上級領導班子的科學決策做參謀。三是督促指導廣大干部職工用好學習強國APP、干部培訓網(wǎng)絡學習平臺等在線學習平臺，充分利用碎片化時間，加強對上級政策文件精神、環(huán)衛(wèi)法律法規(guī)、先進典型事跡的傳達學習。四是認真做好政府信息公開，嚴格按照上級有關政府信息公開要求開展政務公開管理工作，不斷完善規(guī)范政務公開平臺欄目，定期落實政務信息更新維護，確保政府信息公開平臺各有關內容安全和平穩(wěn)高效運營。五是繼續(xù)加強與各類新聞媒體、街道社區(qū)等單位溝通協(xié)調，充分利用好各類主體管轄下的廣播、電視、網(wǎng)絡、官方公眾號等媒介，不斷加強對環(huán)衛(wèi)法律法規(guī)、垃圾分類、環(huán)衛(wèi)管理、工作動態(tài)等環(huán)衛(wèi)內容的宣傳力度，努力講好環(huán)衛(wèi)故事。（牽頭單位：辦公室；協(xié)助單位：各股室、各單位）
三、努力推動環(huán)衛(wèi)服務質量提升
10.抓好城區(qū)保潔市場化項目監(jiān)管考核工作。一是根據(jù)市場化項目合同要求進行嚴格監(jiān)管，補齊監(jiān)管短板，以堅持標準、堅持公正、堅持服務、堅持紀律為底線，不斷完善環(huán)衛(wèi)監(jiān)管制度，逐步建立起“精細化、規(guī)范化、標準化”的工作運行體系，使環(huán)境衛(wèi)生管理工作進一步得以規(guī)范，工作中的突出問題和深層次矛盾得到及時有效解決。二是不斷加強監(jiān)管人員的業(yè)務水平能力，提高服務水平，優(yōu)化管理環(huán)境，建設一支過硬的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管隊伍，促進環(huán)境衛(wèi)生質量提升。三是督促項目公司健全落實各類安全工作制度，認真做好安全生產工作；搞好應急保障能力建設，掌握各項衛(wèi)生質量的標準和作業(yè)模式，做好應急搶險工作。（牽頭單位：環(huán)境衛(wèi)生股；協(xié)助單位：各環(huán)衛(wèi)所）
11.做好各項環(huán)境衛(wèi)生迎檢保障工作。一是持續(xù)做好國家文明城市、國家衛(wèi)生城市、“百千萬工程”等相關迎檢工作，堅決做到關鍵時刻不掉鏈子。二是根據(jù)市委、市政府工作要求，結合區(qū)文明辦、愛衛(wèi)辦督查的有關情況通報，查漏補缺，以高標準做好城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質量，確保以高標準的市容衛(wèi)生質量迎接各項檢查。三是持續(xù)完善環(huán)衛(wèi)設施，提升環(huán)衛(wèi)服務質量。合理規(guī)范布設垃圾桶點并建立損壞及時維修更換制度，確保桶點維修維護工作及時到位，助推環(huán)境面貌提標升級。四是做好大氣污染防治工作保障，督促項目公司按要求做好灑水、降塵等，確保職責范圍內的工作全面落實。（牽頭單位：環(huán)境衛(wèi)生股；協(xié)助單位：各環(huán)衛(wèi)所）
12.做好各類環(huán)境衛(wèi)生投訴處置。妥善處理電話、來訪、智慧城管、網(wǎng)絡問政、12345等各平臺相關環(huán)境衛(wèi)生問題投訴，積極主動出擊進行查缺補漏，努力確保城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，不斷提升群眾滿意度。（牽頭單位：環(huán)境衛(wèi)生股；協(xié)助單位：各環(huán)衛(wèi)所）
13.嚴格落實河道保潔市場化項目監(jiān)管。總結河道保潔市場化監(jiān)管工作經驗做法，進一步建立健全河道保潔市場化運營長效管護機制，嚴格落實管轄范圍內河道的日常監(jiān)管和考核，大力提升管轄范圍內河道的整體環(huán)境衛(wèi)生質量，助力我區(qū)環(huán)境衛(wèi)生事業(yè)上新臺階建設。（牽頭單位：環(huán)境衛(wèi)生股；協(xié)助單位：各環(huán)衛(wèi)所）
四、積極推動垃圾分類工作增效
14.發(fā)揮示范標桿的帶動作用。督促全區(qū)各級黨政機關及事業(yè)單位辦公場所保持分類示范水平，設飯?zhí)玫膯挝粡N余垃圾分出率100％；根據(jù)“全面推進、示范引領”的思路，按照前期打造的一批先進示范場所的標準，壓實各街道實現(xiàn)居民小區(qū)、學校和大型商超達到示范要求。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
15.提高廚余垃圾分出率。按照“全面推進、示范引領”的一盤棋思路，確保本區(qū)示范點、大中型餐飲酒店等重點場所廚余垃圾分出率達到100％，其他類型垃圾綜合分出率逐年提升。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各單位）
16.提升前端收集設施水平。按照“設置合理、美觀整潔”的原則，動態(tài)優(yōu)化調整垃圾分類收集點分布，實現(xiàn)收集能力與居民數(shù)量分布、垃圾產生量相匹配，全面推動“定時定點”投放模式落實落地，逐步完善收集點洗手擦手、破袋、遮雨、照明、監(jiān)控等功能及地面硬底化建設。全區(qū)垃圾分類收集點提標升級率2025年底前達到70％以上。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
17.健全執(zhí)法監(jiān)督機制。推動建立形成前端管理與后端執(zhí)法的聯(lián)動機制，強化問題線索移送和處置反饋閉環(huán)監(jiān)管，形成前端管理服務引導先行、后端執(zhí)法管控保障有力的分類工作體系。督促執(zhí)法部門完成每周開展不少于2次的執(zhí)法工作檢查和督導，每季度辦理2宗執(zhí)法案件的任務。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
18.持續(xù)營造濃厚宣傳氛圍。一是依托垃圾分類主題宣傳基地、環(huán)境園垃圾分類宣傳科普教育基地、垃圾分類示范教育路線等平臺，提升居民的分類意識和分類能力。二是統(tǒng)籌完成市級每季度主題宣傳活動、各街道季度入戶宣傳率達60％以上的工作任務。三是推動整合社區(qū)志愿服務資源，創(chuàng)新深化志愿服務形式，引導和動員全區(qū)各級黨員、社區(qū)群眾和各類志愿服務組織每月開展垃圾分類志愿服務活動。四是依托教育部門，健全完善生活垃圾分類知識教育長效機制，將垃圾分類納入國民教育體系，編制生活垃圾分類教材或知識讀本，綜合利用開學第一課、國旗下講話、主題班會等方式，將分類知識納入教育教學內容，每月組織開展垃圾分類進校園實踐活動，提高活動開展頻次。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
19.強化第三方督導評估考核。一是通過組建專項督導評估組，建立完善督導評估考核制度，每月組織對各街道、各場所垃圾分類工作情況開展專項檢查和日常督查，按時通報檢查情況。二是督促各責任單位對照考核通報結果，針對反饋問題查漏補缺落實整改，促進我區(qū)垃圾分類工作整體向好。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各股室、各單位）
20.繼續(xù)做好中心城區(qū)垃圾處理收費日常監(jiān)管工作。一是對照《惠州市區(qū)城市生活垃圾處理收費管理辦法》相關規(guī)定依法征繳城區(qū)生活垃圾處理費。二是堅持把好減免審核流程關，確保優(yōu)惠政策惠民利民。三是加強與代收單位（水務公司）密切聯(lián)系，及時掌握生活垃圾處理費征繳情況。四是加強與發(fā)改等上級主管部門銜接，及時掌握垃圾處理收費政策情況。（牽頭單位：垃圾分類中心；協(xié)助單位：各單位）
五、全力保障垃圾無害化處置
21.做好填埋場和中轉站監(jiān)管工作。一是嚴格按照要求加強對堆體表面綠化、各種管道和場區(qū)道路的維護，完善日常運行記錄和日?；炗涗浥_賬，持續(xù)加強垃圾滲濾液處理中心運營監(jiān)管，確保填埋場滲濾液得到正常處理，各項數(shù)據(jù)指標符合環(huán)保要求。二是加大對生活垃圾填埋場地下水持續(xù)監(jiān)控，定期分析檢測數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)異常進行排查，確保達環(huán)保要求。三是對照中央環(huán)保督察回頭看新標準新要求，督促垃圾中轉站運營單位加強技術改進，對產生的滲濾液進行預處理達標納入污水管要求后進行排放，提升垃圾中轉水平。（牽頭單位：工程技術股；協(xié)助單位：環(huán)境園事務所）
22.推進環(huán)境園設施設備建設與監(jiān)管。一是持續(xù)做好環(huán)境園一期、二期垃圾處理項目，區(qū)污泥、餐廚垃圾、糞便無害化處理項目、園林綠化垃圾和大件垃圾處理等各項處理項目的日常監(jiān)管工作，確保項目環(huán)保、安全、穩(wěn)定運行。二是督促項目公司加快完善環(huán)境園美化工程，加大園區(qū)管護，確保環(huán)境園環(huán)境優(yōu)良。三是督促環(huán)境園項目公司加大一二期煙氣凈化系統(tǒng)和熱能回收利用系統(tǒng)改造，不斷提高垃圾處理環(huán)保水平和垃圾處理效率，持續(xù)提升環(huán)境園垃圾處理水平。四是健全完善生活垃圾無害化處理跨區(qū)域統(tǒng)籌協(xié)調機制，助力“百千萬工程”高質量發(fā)展。結合環(huán)境園地理位置居中，且垃圾處理能力盈余較大的實際情況，做好跨區(qū)處理工作指引擬定工作，明確各相關單位工作職責和具體操作細則，進一步規(guī)范協(xié)同跨縣區(qū)處理工作。（牽頭單位：工程技術股；協(xié)助單位：環(huán)境園事務所）
