2024年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料12
按照這次民主生活會(huì)要求，會(huì)前，我深入學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記重要講話精神，認(rèn)真研讀黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)。
2024年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料12
按照這次民主生活會(huì)要求，會(huì)前，我深入學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記重要講話精神，認(rèn)真研讀黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)一步全面深化改革的重大意義，與班子成員和廣大干部進(jìn)行了談心談話并廣泛征集意見，結(jié)合個(gè)人的思想、學(xué)習(xí)與工作實(shí)際，嚴(yán)格對(duì)照“四個(gè)帶頭”要求認(rèn)真查擺問題，全面反思自我，深刻剖析問題本質(zhì)，并針對(duì)性地制定整改措施?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
一、上年度民主生活會(huì)問題整改情況
2023年度學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育民主生活會(huì)，圍繞9個(gè)方面查擺出9個(gè)問題，從堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化政治引領(lǐng)、積極干事創(chuàng)業(yè)、樹牢宗旨意識(shí)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等方面制定了19條整改措施，認(rèn)真加以整改并完成全部整改任務(wù)。
2024年，持續(xù)鞏固深化主題教育成果，在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這一首要政治任務(wù)上作了一定努力，并將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育和對(duì)二十屆三中全會(huì)精神的領(lǐng)悟擺在自我提升的重要位置。一在黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育方面，堅(jiān)持每周抽出專門時(shí)間研讀黨紀(jì)法規(guī)，逐章逐節(jié)深入理解，撰寫學(xué)習(xí)筆記與心得感悟，讓黨紀(jì)要求入腦入心。今年共參加縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)12次，撰寫心得體會(huì)10篇。積極參與各類黨紀(jì)專題培訓(xùn)與講座，與授課專家互動(dòng)交流，深化對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)問題的認(rèn)知。同時(shí)，主動(dòng)對(duì)照黨紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)，反思自身言行與工作決策，及時(shí)糾正偏差，確保自身行為始終嚴(yán)守紀(jì)律紅線。二在黨的二十屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)方面，通過多種渠道全面深入領(lǐng)會(huì)，認(rèn)真研讀全會(huì)公報(bào)、《決定》原文及解讀文章，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神。積極參加線上線下的研討交流活動(dòng)，與其他黨員干部共同探討如何將全會(huì)精神轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作舉措。注重以全會(huì)精神為指引，思考發(fā)展舉措與改革方向，在推動(dòng)基層治理、優(yōu)化政法服務(wù)等方面力求取得突破。三在工作推動(dòng)落實(shí)方面，注重將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐動(dòng)力。結(jié)合工作實(shí)際，組織召開專題學(xué)習(xí)研討會(huì)8次，上專題黨課2次，推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹往深里走、往實(shí)里走。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入思考，進(jìn)一步增強(qiáng)了理論自信、政治自信、制度自信，提升了政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。特別是在學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神過程中，深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)一步全面深化改革的重大意義，把全會(huì)精神與本地實(shí)際緊密結(jié)合，積極謀劃改革發(fā)展新舉措。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到工作實(shí)踐中，在抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展等方面取得了一定成效，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
二、存在的主要問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但反思自身主要問題有：一是學(xué)習(xí)思考不深，政治判斷力不夠精準(zhǔn)。領(lǐng)悟力、判斷力仍然不足，沒能做到潛心研究、全面領(lǐng)會(huì)，對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)、宣傳黨的形象權(quán)威、政策主張等思考研究還不深入。學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論往往注重知其然，而忽視知其所以然，對(duì)于一些新思想、新提法還沒有真正吃透，思想認(rèn)識(shí)上存在不到位的現(xiàn)象。比如在推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化三年行動(dòng)中，由于對(duì)基層治理改革、信訪工作法治化等工作的整體思路和一些專業(yè)知識(shí)掌握不足，未能在工作進(jìn)度上取得實(shí)質(zhì)性突破。二是轉(zhuǎn)化不夠及時(shí)，政治領(lǐng)悟力不夠透徹。沒有很好地肩負(fù)起宣傳引導(dǎo)、教育動(dòng)員黨員干部和群眾的責(zé)任，經(jīng)常性到黨員干部和群眾中間宣傳黨的創(chuàng)新理論成果和國家的方針政策不夠。比如，在縣委理論中心組學(xué)習(xí)新思想、新政策時(shí)，主要以集體學(xué)習(xí)為主，對(duì)個(gè)人自學(xué)重視不夠，學(xué)習(xí)效果不明顯。在帶領(lǐng)分管部門黨員干部學(xué)習(xí)方面，組織開展專題討論和交流研討次數(shù)偏少，“頭雁效應(yīng)”發(fā)揮得不夠明顯。三是落實(shí)不夠有力，政治執(zhí)行力不夠堅(jiān)決。對(duì)個(gè)別新理論、新政策從學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)到自身消化再到自覺執(zhí)行，有時(shí)需要的時(shí)間和過程稍長，在貫徹落實(shí)上未能做到從快、從優(yōu)，導(dǎo)致個(gè)別工作任務(wù)執(zhí)行不夠及時(shí)到位。沒有時(shí)刻把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，自覺做好主體責(zé)任踐行者、引領(lǐng)者和示范者不夠到位，有時(shí)存在“老好人”思想。比如，在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面，對(duì)下屬單位一些不規(guī)范做法監(jiān)督提醒不夠及時(shí)。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。能夠帶頭參加黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，時(shí)刻以《條例》等黨規(guī)黨紀(jì)為標(biāo)尺從嚴(yán)從實(shí)檢身正己。但反思自身主要問題有：一是履行“一崗雙責(zé)”不夠到位。在落實(shí)主體責(zé)任上存在松勁懈怠情況，對(duì)分管領(lǐng)域黨建工作研究部署不夠深入，對(duì)隊(duì)伍建設(shè)關(guān)心不夠。比如，對(duì)分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況了解不夠全面，與分管部門負(fù)責(zé)人開展廉政談話不夠經(jīng)常。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。調(diào)查研究不夠深入，與基層聯(lián)系不夠緊密。比如，下基層調(diào)研時(shí)，有時(shí)走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問題不夠。對(duì)一些重點(diǎn)工作的督促檢查不夠嚴(yán)格，存在重部署輕落實(shí)的現(xiàn)象。三是規(guī)矩意識(shí)還不夠強(qiáng)。有時(shí)還存在標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)的問題，對(duì)一些不良現(xiàn)象和違規(guī)問題重視不夠、整改不力。比如，對(duì)分管部門超標(biāo)準(zhǔn)接待問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)，處置不堅(jiān)決。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。能夠樹立和踐行正確政績觀，緊緊圍繞縣委的決策部署，嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作要求，主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，敢于直面矛盾問題。但反思自身主要問題有：一是攻堅(jiān)克難的勁頭不足。面對(duì)復(fù)雜問題時(shí)，有時(shí)存在等待觀望、畏難情緒。比如，在推進(jìn)××重大項(xiàng)目建設(shè)過程中，對(duì)征地拆遷等難點(diǎn)問題，缺乏主動(dòng)作為、創(chuàng)新突破的勇氣。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有時(shí)存在躲著繞著走的現(xiàn)象。二是干事創(chuàng)業(yè)的作風(fēng)不實(shí)。工作中存在不夠較真碰硬，滿足于一般化要求。比如，在化解信訪件過程中，對(duì)進(jìn)度滯后、質(zhì)量不高等問題批評(píng)教育多，實(shí)地督促整改少；在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展中，創(chuàng)新思路不多，工作方式方法比較陳舊。三是政績觀有所偏差。工作中有時(shí)重痕跡輕實(shí)效，重形式輕內(nèi)容。比如，在考核評(píng)價(jià)中重視顯性指標(biāo)，對(duì)內(nèi)涵式發(fā)展關(guān)注不夠。存在重發(fā)展數(shù)量輕發(fā)展質(zhì)量的傾向。
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。能夠堅(jiān)持用改革精神和嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)管黨治黨，勇于自我革命，深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。反思自身主要問題有：一是管黨治黨力度不夠大。落實(shí)黨建工作責(zé)任制不夠到位，對(duì)黨建工作重視程度不夠。比如，對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作日常指導(dǎo)不夠，對(duì)黨組織活動(dòng)開展情況了解不深；在黨員發(fā)展和教育管理中把關(guān)不夠嚴(yán)格。二是意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不夠到位。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在的苗頭性、傾向性問題敏感度不夠。比如，對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情研判不夠及時(shí)，對(duì)負(fù)面輿情應(yīng)對(duì)處置不夠有力；對(duì)分管部門文化建設(shè)重視不夠，思想政治工作抓得不緊。三是黨員干部教育管理不嚴(yán)格。對(duì)干部教育培訓(xùn)重視不夠，對(duì)干部日常教育監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。比如，對(duì)年輕干部培養(yǎng)缺乏系統(tǒng)謀劃，對(duì)干部八小時(shí)以外活動(dòng)關(guān)心不夠，對(duì)苗頭性、傾向性問題提醒糾正不夠及時(shí)。
