2024年度組織生活會黨支部查擺問題及整改措施
為深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提升黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，根據(jù)上級黨組織的部署，結(jié)合黨支部實(shí)際，現(xiàn)將2024年度組織生活會查擺問題。
2024年度組織生活會黨支部查擺問題及整改措施
為深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提升黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，根據(jù)上級黨組織的部署，結(jié)合黨支部實(shí)際，現(xiàn)將2024年度組織生活會查擺問題及整改措施匯報(bào)如下：
一、查擺問題
（一）思想建設(shè)方面
1.理論學(xué)習(xí)不夠深入
部分黨員對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，存在被動學(xué)習(xí)多、主動學(xué)習(xí)少，淺嘗輒止、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
2.思想認(rèn)識不夠深刻
個(gè)別黨員對黨的創(chuàng)新理論的重要性和指導(dǎo)意義認(rèn)識不足，未能將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作的動力。
3.黨性修養(yǎng)有待提高
部分黨員在黨性修養(yǎng)方面缺乏自我反省和提升的意識，存在紀(jì)律意識淡薄、工作作風(fēng)不實(shí)等問題。
（二）組織建設(shè)方面
1.組織生活質(zhì)量不高
個(gè)別黨員參加組織生活不夠積極主動，存在遲到早退、無故缺席等現(xiàn)象，組織生活形式較為單一，缺乏吸引力。
2.黨員教育管理不夠嚴(yán)格
對黨員的日常教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)，重業(yè)務(wù)輕黨建，對黨員的思想動態(tài)關(guān)注不足，談心談話不夠深入，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性問題。
3.支部凝聚力不足
支部在組織黨員開展活動時(shí)，未能充分調(diào)動黨員的積極性和主動性，黨員之間的交流互動較少，支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力有待進(jìn)一步提升。
（三）作風(fēng)建設(shè)方面
1.工作作風(fēng)不夠扎實(shí)
部分黨員在工作中存在形式主義傾向，調(diào)查研究不夠深入，工作方法簡單，缺乏創(chuàng)新意識。
2.服務(wù)群眾意識不強(qiáng)
在聯(lián)系服務(wù)群眾時(shí)，存在“物理接近”與“情感交融”不同步的現(xiàn)象，對群眾的實(shí)際需求了解不夠深入，解決問題的措施不夠有力。
3.廉潔自律意識有待加強(qiáng)
個(gè)別黨員對廉潔自律的重要性認(rèn)識不足，存在紀(jì)律松懈、作風(fēng)散漫的現(xiàn)象，對“八小時(shí)以外”的自我約束不夠嚴(yán)格。
（四）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
1.主體責(zé)任落實(shí)不到位
支部在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面存在重安排輕落實(shí)、重強(qiáng)調(diào)輕檢查的問題，對黨員的教育管理監(jiān)督不夠全面細(xì)致。
2.制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格
對黨內(nèi)規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督存在寬松軟的現(xiàn)象，對黨員的日常行為約束不夠有力，未能充分發(fā)揮制度的剛性約束作用。
3.壓力傳導(dǎo)不足
在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任時(shí)，存在壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題，支部委員對分管領(lǐng)域的工作關(guān)注多，對黨建工作投入精力不足。
二、整改措施及分工
（一）加強(qiáng)思想建設(shè)，提升理論水平
1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)
制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月至少組織一次集中學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
?責(zé)任人：宣傳委員
