基層黨員2024年度組織生活會(huì)對照檢查材料（四個(gè)帶頭）
根據(jù)支部關(guān)于開好2024年度組織生活會(huì)的要求，緊扣“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，綜合發(fā)揮黨的紀(jì)律教。
基層黨員2024年度組織生活會(huì)對照檢查材料（四個(gè)帶頭）
根據(jù)支部關(guān)于開好2024年度組織生活會(huì)的要求，緊扣“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，綜合發(fā)揮黨的紀(jì)律教育約束、保障激勵(lì)作用，為進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證”主題，我對照黨章黨規(guī)和紀(jì)律要求，聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深入進(jìn)行黨性分析?，F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況匯報(bào)如下：
一、上年度組織生活會(huì)整改落實(shí)情況
上年度組織生活會(huì)共查擺出12個(gè)具體問題，經(jīng)過一年來的努力，已完成整改10個(gè)，2個(gè)問題正在持續(xù)整改中。針對查擺出的問題，我認(rèn)真制定整改措施，逐項(xiàng)抓好落實(shí)，取得了明顯成效。一是嚴(yán)格執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持每周參加支部集中學(xué)習(xí)，做好筆記、寫好心得。利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，每天堅(jiān)持在“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺(tái)學(xué)習(xí)不少于1小時(shí)。定期參加黨的理論知識(shí)測試，成績均在90分以上。每月撰寫1篇以上的學(xué)習(xí)心得體會(huì)，做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲。二是增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)。嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。按時(shí)參加組織生活，沒有無故缺席。工作中嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，沒有遲到早退現(xiàn)象。積極參加黨支部組織的各項(xiàng)活動(dòng)，圓滿完成組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)。三是持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，主動(dòng)聯(lián)系和服務(wù)群眾。建立工作聯(lián)系點(diǎn)，定期走訪群眾，了解實(shí)際情況。對群眾反映的問題做到及時(shí)跟進(jìn)、及時(shí)處理、及時(shí)反饋，群眾滿意度明顯提升。制定工作計(jì)劃，建立工作臺(tái)賬，做到工作有目標(biāo)、落實(shí)有記錄。四是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。注重自我約束，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真參加組織生活會(huì)和民主評議黨員，虛心接受批評意見。主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想和工作情況，自覺接受組織監(jiān)督。勤儉節(jié)約，保持良好的生活作風(fēng)。嚴(yán)格要求家屬子女，注重家庭家教家風(fēng)建設(shè)。通過一年來的努力，我在政治理論學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、服務(wù)群眾、黨性修養(yǎng)等方面都有了明顯提升，但仍將繼續(xù)努力，持續(xù)抓好整改落實(shí)工作。
二、存在的主要問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
1.政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。雖然能夠參加支部組織的集中學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，存在應(yīng)付差事的情況。比如在支部集中學(xué)習(xí)時(shí)，常常心不在焉，玩手機(jī)、做其他事情。自學(xué)主動(dòng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)筆記潦草，心得體會(huì)流于形式。特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入，理解不夠透徹，存在學(xué)用脫節(jié)的問題。在工作實(shí)踐中，不能很好地運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，解決問題時(shí)缺乏理論高度。
2.政治敏銳性和政治判斷力不強(qiáng)。在日常工作和生活中，對一些涉及政治原則和政治立場的問題認(rèn)識(shí)不夠深刻。比如在網(wǎng)絡(luò)上隨意轉(zhuǎn)發(fā)一些未經(jīng)核實(shí)的信息，對一些政治性較強(qiáng)的問題把握不準(zhǔn)，有時(shí)會(huì)發(fā)表一些不當(dāng)言論。在處理問題時(shí)，往往就事論事，不能從政治高度去分析和把握。對一些錯(cuò)誤言論和負(fù)面信息缺乏敏感性，有時(shí)還會(huì)人云亦云。在大是大非問題上立場不夠堅(jiān)定，政治辨別力不夠強(qiáng)。
3.“兩個(gè)維護(hù)”的自覺性不夠強(qiáng)。對“兩個(gè)確立”的決定性意義理解不夠深刻。在學(xué)習(xí)貫徹黨中央決策部署時(shí)，存在打折扣、搞變通的情況。比如對一些政策文件學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，理解不夠透徹，在貫徹落實(shí)中存在選擇性執(zhí)行的問題。參加政治學(xué)習(xí)和組織生活時(shí)態(tài)度不夠端正，存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象。對黨中央重大決策部署的重要性認(rèn)識(shí)不夠，貫徹落實(shí)不夠堅(jiān)決。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
1.黨性修養(yǎng)的自覺性不夠。對黨的性質(zhì)宗旨理解不夠深入，服務(wù)群眾的意識(shí)不夠強(qiáng)。在工作中存在功利主義思想，有時(shí)會(huì)從個(gè)人利益出發(fā)考慮問題。比如遇到群眾咨詢或求助時(shí)，不能做到耐心細(xì)致地解釋和幫助，有時(shí)會(huì)簡單應(yīng)付了事。對待批評和自我批評態(tài)度不夠端正，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生抵觸情緒。在組織生活會(huì)上開展批評和自我批評時(shí)避重就輕，不夠深刻。黨性鍛煉不夠自覺，對自己要求不夠嚴(yán)格。
2.遵守紀(jì)律規(guī)矩不夠嚴(yán)格。對黨的紀(jì)律要求理解不夠深刻，存在紀(jì)律意識(shí)淡薄的問題。比如工作中存在遲到早退、工作時(shí)間處理私事等現(xiàn)象。對各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格，有時(shí)存在選擇性執(zhí)行的情況。比如請銷假制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格，有時(shí)會(huì)無故缺席組織生活。工作紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格，效率和質(zhì)量有待提高。有時(shí)會(huì)因私事耽誤工作，影響工作進(jìn)度。
3.工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。工作中存在得過且過、應(yīng)付了事的現(xiàn)象。比如對待群眾反映的問題，不能做到及時(shí)跟進(jìn)和解決，有時(shí)存在推諉扯皮的情況。工作效率不高，完成任務(wù)的質(zhì)量還需要提高。面對困難和問題時(shí)，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣，往往采取回避的態(tài)度。服務(wù)群眾的意識(shí)不夠強(qiáng)，有時(shí)存在消極應(yīng)付的情況。工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)，習(xí)慣按部就班，不愿主動(dòng)思考和改進(jìn)。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
1.擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)不夠強(qiáng)。面對工作中的困難和問題，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，存在畏難情緒。比如遇到復(fù)雜問題時(shí)，不愿意主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，往往采取回避的態(tài)度。對分內(nèi)工作盡責(zé)不夠，有時(shí)存在推諉扯皮的現(xiàn)象。面對急難險(xiǎn)重任務(wù)，不能主動(dòng)請纓，存在畏難情緒。特別是在遇到棘手問題時(shí)，不愿意主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，影響工作效率和質(zhì)量。
2.工作創(chuàng)新意識(shí)不足。在完成本職工作時(shí)，往往滿足于完成基本任務(wù)，缺乏創(chuàng)新思維。比如在服務(wù)群眾時(shí)，方式方法比較單一，不能根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整。對新事物新變化適應(yīng)不夠快，存在安于現(xiàn)狀的思想。工作中存在得過且過的心態(tài)，不愿意多花時(shí)間和精力去研究和改進(jìn)工作。對新技術(shù)新方法的學(xué)習(xí)和運(yùn)用不夠積極，影響工作效率和質(zhì)量的提升。
3.履職盡責(zé)的效能不夠高。工作中還存在推諉扯皮、效率不高的問題。比如對待群眾訴求，不能始終保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，有時(shí)存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象。完成工作任務(wù)的質(zhì)量還需要提高，存在粗枝大葉的情況。特別是在處理復(fù)雜問題時(shí)，往往缺乏耐心和細(xì)心，容易出現(xiàn)疏漏。服務(wù)群眾的意識(shí)不夠強(qiáng)，工作中存在消極應(yīng)付的情況。
（四）帶頭遵守黨的紀(jì)律要求方面
