八項規(guī)定學習教育查擺問題清單及整改措施（個人12條+支部10條）
問題1：對中央八項規(guī)定精神學習浮于表面，缺乏深入鉆研，未能精準把握其核心要義。日常學習僅滿足于閱讀文件標題，對條文內(nèi)容存在一知半解、。
八項規(guī)定學習教育查擺問題清單及整改措施（個人12條+支部10條）
問題1：對中央八項規(guī)定精神學習浮于表面，缺乏深入鉆研，未能精準把握其核心要義。日常學習僅滿足于閱讀文件標題，對條文內(nèi)容存在一知半解、淺嘗輒止，在實際工作中無法將規(guī)定精神與具體業(yè)務緊密結合。
整改措施：制定詳細學習計劃，每月安排*小時個人自學研讀《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》、中央八項規(guī)定及其實施細則原文，并撰寫學習筆記。在研讀過程中，要對重點條文進行標注，結合實際案例深入分析，將思考感悟記錄下來。每季度參加一次集中學習研討，結合工作實際交流對規(guī)定精神的理解感悟，在交流中，要勇于分享自身在工作中遇到的與規(guī)定精神相關的問題，以及從學習中獲得的解決思路，通過思想碰撞加深認知。
問題2：在工作中，存在形式主義作風，對待工作任務敷衍應付，注重表面形式，忽視實際效果。
整改措施：建立工作任務質(zhì)量反饋機制，每項工作完成后由同事、上級和服務對象進行評價，評價結果與績效掛鉤。同事評價側重于工作配合度與團隊協(xié)作成效；上級評價從工作完成質(zhì)量、目標達成情況等方面考量；服務對象評價聚焦于工作是否滿足其實際需求。主動深入工作一線，每月至少參與*次實際業(yè)務操作，切實了解工作難點，在操作過程中，詳細記錄遇到的問題，與一線工作人員共同探討解決方案，以解決實際問題為導向開展工作。
問題3：思想上對中央八項規(guī)定精神重視程度不足，認為是“軟要求”，在工作和生活中未能時刻以規(guī)定精神約束自己。
整改措施：參加專題思想教育講座，每半年至少參加*次。講座中認真聽講，做好筆記，將專家講解的重點內(nèi)容、典型案例等記錄下來，便于課后復習。定期觀看違反中央八項規(guī)定精神的警示教育片，每次觀影后撰寫心得體會，深刻反思片中人物違紀違法的心路歷程，剖析自身在思想認識上的不足，強化思想重視，將規(guī)定精神內(nèi)化為行為準則，時刻提醒自己在工作和生活中保持廉潔自律。
問題4：在落實中央八項規(guī)定精神過程中，存在觀望態(tài)度，等待他人先行動，自身缺乏主動性和自覺性。
整改措施：在黨支部內(nèi)部開展自我監(jiān)督與互相監(jiān)督活動，每位黨員干部制定個人落實中央八項規(guī)定精神的行動承諾書并公示。承諾書要明確具體的行動目標，如每周減少紙張使用量、嚴格按照標準安排公務接待等。積極參與單位組織的作風建設主題活動，主動承擔任務，在活動策劃、組織實施等環(huán)節(jié)中發(fā)揮積極作用，通過自身行動帶動身邊同事共同落實，形成良好的工作氛圍。
問題5：在與群眾溝通交流時，態(tài)度冷漠、缺乏耐心，沒有切實做到為群眾服務，違背了中央八項規(guī)定中密切聯(lián)系群眾的要求。
整改措施：參加群眾工作方法培訓課程，每季度至少參加*次。課程中學習與群眾溝通的技巧、傾聽群眾訴求的方法等內(nèi)容。每周主動走訪*位群眾，收集意見建議，在走訪過程中，要耐心傾聽群眾的心聲，認真記錄群眾反映的問題，及時反饋處理結果，對能夠當場解決的問題立即解決，不能當場解決的，要向群眾說明辦理流程和時限，切實解決群眾實際問題，提高群眾滿意度。
問題6：在公務活動中，有時會出現(xiàn)超標準接待或接受超規(guī)格安排的情況，沒有嚴格遵守廉潔紀律。
整改措施：深入學習公務接待相關規(guī)定，熟悉接待標準細節(jié)，對住宿、餐飲、交通等各方面標準進行詳細梳理并牢記于心。每次公務活動前，嚴格按照標準制定接待方案并報上級審批，方案中要明確各項接待安排的具體標準和預算。對違規(guī)接待行為，主動退還相關費用，并接受組織批評教育，深刻反思自身錯誤，在單位內(nèi)部會議上作出檢討，承諾今后嚴格遵守規(guī)定。
問題7：在工作匯報中，存在夸大成績、隱瞞問題的現(xiàn)象，未能做到實事求是，不符合中央八項規(guī)定對工作作風的要求。
整改措施：樹立正確政績觀，在撰寫工作匯報前，全面梳理工作成果和問題，對工作數(shù)據(jù)進行仔細核實，確保真實可靠。在闡述成績時，要客觀準確，避免夸大其詞；對存在的問題，要勇于正視，詳細分析原因。匯報材料完成后，主動請同事和上級審核把關，虛心接受他們提出的意見，對虛假內(nèi)容及時糾正。因夸大成績造成不良影響的，主動承擔責任并作出檢討，在今后的工作中切實做到實事求是。
問題8：在參加會議時，經(jīng)常出現(xiàn)遲到早退、注意力不集中、開小差等現(xiàn)象，影響會議效果，違背會風會紀要求。
整改措施：提前*分鐘到達會議室，做好會議準備，如檢查會議資料是否齊全、調(diào)整好設備等。會議期間將手機調(diào)至靜音或關機狀態(tài)，認真記錄會議要點，記錄時要突出重點內(nèi)容、工作部署和自身需要落實的任務。如因特殊情況需要請假，提前向會議組織者說明原因，經(jīng)同意后方可請假。對多次違反會風會紀的行為，在單位內(nèi)部進行通報批評，在部門會議上作出檢討，承諾改正錯誤，嚴格遵守會議紀律。
問題9：在辦公用品使用方面，存在浪費現(xiàn)象，如紙張單面打印、水電長明燈長流水等，未踐行勤儉節(jié)約要求。
整改措施：在辦公區(qū)域張貼節(jié)約提示標語，提醒自己和同事節(jié)約資源，標語內(nèi)容要簡潔明了且具有警示性。主動采用無紙化辦公方式，如使用電子文檔、電子郵件等進行文件傳輸和溝通。每月對辦公用品使用情況進行自查，統(tǒng)計紙張使用量、水電消耗等數(shù)據(jù)，對浪費行為進行糾正。在部門內(nèi)分享節(jié)約經(jīng)驗，如介紹如何利用辦公軟件功能減少紙張使用等，帶動同事共同養(yǎng)成節(jié)約習慣。
