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(10篇)黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言匯編

2025-05-26 00:10:00 121

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黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言匯編(10篇) 目錄 1.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言1 2.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言2 3.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言3 4.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言4 5.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言5 6.黨建工作經(jīng)驗。


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黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言匯編(10篇)

1.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言1

2.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言2

3.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言3

4.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言4

5.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言5

6.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言6

7.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言7

8.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言8

9.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言9

10.黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言10

 

黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言1

面對新時代鄉(xiāng)村治理精細化要求,X鎮(zhèn)以黨建為針、網(wǎng)格為線,創(chuàng)新實施“紅網(wǎng)共治”工程,通過織密“鎮(zhèn)黨委—村黨支部—網(wǎng)格黨小組—黨員中心戶”四級組織鏈條,將12個行政村科學(xué)劃分為89個基礎(chǔ)網(wǎng)格,實現(xiàn)黨組織覆蓋率100%、服務(wù)事項響應(yīng)率98.6%。聚焦環(huán)境整治痛點,緊扣鄉(xiāng)村振興重點,真正把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能,走出了一條組織建在網(wǎng)格、服務(wù)沉到院落、發(fā)展融進產(chǎn)業(yè)的協(xié)同共治新路徑。

一、織密紅色網(wǎng)格體系,激活基層治理“末梢神經(jīng)”

(一)構(gòu)建三維立體網(wǎng)格。X村創(chuàng)新打造“1+3+N”網(wǎng)格架構(gòu):1個黨建指揮中樞:村黨總支設(shè)立網(wǎng)格化治理指揮中心,配備智慧管理大屏,實時更新9大類42項民生數(shù)據(jù);3級網(wǎng)格縱深覆蓋:按“地理相近、人文相親”原則劃分5個一級網(wǎng)格(自然村)、23個二級網(wǎng)格(村民小組)、89個三級網(wǎng)格(10-15戶微網(wǎng)格),形成“15分鐘服務(wù)圈”;N方力量嵌入:整合23名黨員網(wǎng)格長、57名專職網(wǎng)格員(含5名返鄉(xiāng)大學(xué)生)、89名鄉(xiāng)賢顧問,構(gòu)建“黨員帶頭+專業(yè)服務(wù)+群眾參與”治理共同體。

(二)制定精準(zhǔn)化服務(wù)事項清單。制定《網(wǎng)格服務(wù)事項動態(tài)清單(2023版)》,實現(xiàn)“五色管理”:紅色緊急類(30分鐘響應(yīng)):防汛救災(zāi)、疫情防控等突發(fā)事件處置(2023年成功應(yīng)對“7·20”特大暴雨,轉(zhuǎn)移群眾46人);橙色民生類(24小時辦結(jié)):低保申請、殘疾證辦理等政務(wù)服務(wù)(全年代辦事項1278件,群眾滿意率98.6%);黃色調(diào)解類(72小時閉環(huán)):宅基地糾紛、家庭矛盾等調(diào)解服務(wù)(創(chuàng)新“庭院調(diào)解會”模式,化解矛盾89起);綠色發(fā)展類(季度跟蹤):技術(shù)培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)對接等服務(wù)(開展電商培訓(xùn)12場,帶動23戶發(fā)展庭院經(jīng)濟);藍色文化類(常態(tài)開展):政策宣講、文藝演出等活動(組建“網(wǎng)格輕騎兵”宣講隊,巡演38場次)。

(三)開展特色主題活動案例。“敲開百家門”行動:網(wǎng)格員每月開展“三個一”走訪(1次政策宣講、1次需求征集、1次困難幫扶),2023年累計收集建議342條,解決實際問題217個;“銀發(fā)智囊團”項目:吸納12名老黨員成立“網(wǎng)格導(dǎo)師團”,傳授矛盾糾紛調(diào)解“三字訣”(聽、疏、解),培養(yǎng)年輕網(wǎng)格員23人;“掌上網(wǎng)格”數(shù)字化平臺:開發(fā)微信小程序,實現(xiàn)“隨手拍”報事、服務(wù)預(yù)約等功能,累計處理環(huán)境問題236件,辦結(jié)率100%。

二、創(chuàng)新黨建積分超市,構(gòu)建自治激勵“良性生態(tài)”

(一)積分獲取雙軌制?;A(chǔ)積分項:設(shè)置環(huán)境衛(wèi)生(門前三包)、移風(fēng)易俗(紅白事簡辦)、志愿服務(wù)(參與河道巡查)等8大類32項,如:參與人居環(huán)境整治1次積5分(全年最高可積200分),主動調(diào)解鄰里矛盾積20分(2023年村民自主化解糾紛53起)創(chuàng)新激勵項:設(shè)立“金點子”專項積分(被采納建議每條積50分),如村民李某提出“廢舊輪胎花壇”創(chuàng)意,獲積分兌換電動噴霧器。

(二)積分兌換三結(jié)合。物質(zhì)激勵:超市陳列農(nóng)資(化肥、種子)、日用品(糧油、家電)等156種商品,1積分=1元購買力;精神激勵:設(shè)置“星級家庭”評定(年度積分前10名授予“五好家庭”銅牌),納入“信用村”建設(shè)加分項;發(fā)展激勵:積分達500分可優(yōu)先獲得創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保(已有7戶憑積分獲得低息貸款128萬元)。

(三)典型帶動效應(yīng)?!胺e分達人”王某某:通過參與垃圾分類指導(dǎo)(累計積分380分)、組織廣場舞隊(積150分),兌換微耕機1臺,帶動周邊12戶規(guī)范分類;“轉(zhuǎn)化典型”張某某:曾因亂倒垃圾被扣分,通過主動承包村道保潔(積220分)實現(xiàn)“后進變先進”;數(shù)據(jù)成效:2023年村民參與率從32%提升至89%,超市兌換商品價值達8.7萬元,節(jié)約保潔費用12萬元。

三、聚力人居環(huán)境提升,繪就美麗鄉(xiāng)村“工筆畫卷”

(一)實施垃圾清零行動。以環(huán)境整治“三大戰(zhàn)役”為依托,實行“網(wǎng)格認(rèn)領(lǐng)制”,5個網(wǎng)格片區(qū)開展競賽,2023年清理陳年垃圾點23處、156噸,創(chuàng)新“廚余堆肥+廢舊物藝術(shù)改造”模式(利用廢棄磚瓦建成景觀墻380米);廁所革命攻堅:網(wǎng)格員包戶推進,改造旱廁147個,建設(shè)生態(tài)公廁6座(配備老黨員義務(wù)管理員);污水治理工程:建立“網(wǎng)格河長+農(nóng)戶監(jiān)督員”體系,整治黑臭水體4處,鋪設(shè)管網(wǎng)6.8公里(村民投工投勞節(jié)省成本45萬元)。

(二)制定“一網(wǎng)格一景觀”計劃。堅持綠化美化“微更新”,X村第二網(wǎng)格打造“紫藤記憶長廊”(種植紫藤120株),xx村第五網(wǎng)格建設(shè)“知青菜園”(復(fù)墾荒地8畝);庭院經(jīng)濟示范:評選“最美庭院”36戶,如村民陳某家“多肉花園”帶動發(fā)展陽臺經(jīng)濟戶19家;生態(tài)效益數(shù)據(jù):村莊綠化覆蓋率從31%提升至58%,獲評省級森林鄉(xiāng)村。

(三)組建“網(wǎng)格護河隊”。組建23人隊伍,開展“清河行動”28次,清理漂浮物12噸;智慧監(jiān)測系統(tǒng):在3處重點河段安裝水質(zhì)傳感器,網(wǎng)格員手機實時接收警報(2023年及時處置污染事件3起);生態(tài)修復(fù)案例:通過栽種苦草、放養(yǎng)鰱鳙魚等生物治理手段,村內(nèi)河道水質(zhì)從Ⅴ類提升至Ⅲ類,重現(xiàn)“魚翔淺底”景觀。

 

黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言2

近年來,x縣積極探索新興領(lǐng)域黨建工作新思路,從組織覆蓋、陣地建設(shè)、關(guān)愛服務(wù)、作用發(fā)揮等方面持續(xù)發(fā)力,不斷推動黨的組織優(yōu)勢更好地轉(zhuǎn)化為新興領(lǐng)域發(fā)展優(yōu)勢,助力新興領(lǐng)域黨建高質(zhì)量發(fā)展。

一、抓組織覆蓋,嚴(yán)密組織體系,增強黨建引領(lǐng)“號召力”。健全“條抓塊統(tǒng)、條塊結(jié)合”的運行機制,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)主管部門力量成立聯(lián)合工作組,采取“摸清底數(shù)、造冊登記、歸行分類、匯總分析、黨建聯(lián)建”五步工作法,實現(xiàn)新興領(lǐng)域黨組織應(yīng)建盡建。針對新興領(lǐng)域業(yè)務(wù)快速拓展、網(wǎng)點持續(xù)布局等特點,發(fā)揮行業(yè)部門、平臺企業(yè)牽引作用,實行“數(shù)據(jù)比對+常態(tài)覆蓋+動態(tài)攻堅”,綜合施策提升“兩個覆蓋”質(zhì)量。注重政治引領(lǐng)和政治吸納,常態(tài)推進“雙向進入、交叉任職”,推動新興領(lǐng)域黨組織書記擔(dān)任經(jīng)營管理層成員,發(fā)展新興領(lǐng)域黨員100名。實施“三送三學(xué)”行動,組織開展“午餐黨課”“工間講堂”840余次,不斷強化思想政治引領(lǐng)。

二、抓組織賦能,突出示范帶動,增強服務(wù)發(fā)展“源動力”。著力抓好新興領(lǐng)域黨組織建設(shè)和隊伍建設(shè),堅持典型帶動、示范引領(lǐng),培育“紅領(lǐng)英才”、打造“先鋒工匠”,開展“紅領(lǐng)擂臺賽”25期。設(shè)立“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員示范車間”120個,推動黨員職工在項目攻堅中當(dāng)先鋒、作表率。按照“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建、抓好黨建興產(chǎn)業(yè)”思路,實施“紅鏈賦能·助企興x”產(chǎn)業(yè)鏈黨建攻堅工程,依托新能源汽車零部件產(chǎn)業(yè)鏈黨委,推行共享、共購、共商工作機制,引領(lǐng)35家鏈上企業(yè)抱團發(fā)展,實行“企業(yè)點單、產(chǎn)業(yè)鏈黨委派單、職能部門接單”,推動企業(yè)全速發(fā)展。

三、抓組織關(guān)愛,整合各方資源,增強行業(yè)隊伍“凝聚力”。堅持“多元服務(wù)、擴面增效”原則,著力完善黨組織服務(wù)保障體系,深入推進新就業(yè)群體“友好場景”建設(shè),打造35個輻射城區(qū)商圈的“暖蜂歸宿”黨群服務(wù)驛站,建成20個“友好小區(qū)”,統(tǒng)一配備便民服務(wù)設(shè)施,掛設(shè)“服務(wù)圈導(dǎo)覽圖”,為新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體人員提供臨時休息、應(yīng)急自助服務(wù)場所,打造新興領(lǐng)域群體“溫馨港灣”。建立“暖新服務(wù)項目庫”,開展“夏送清涼·冬送溫暖”活動,讓新興領(lǐng)域黨員群眾切實感受組織的溫暖。

四、抓組織治理,創(chuàng)新平臺載體,增強基層治理“向心力”。以新興領(lǐng)域黨建陣地建設(shè)為抓手,打造城市新就業(yè)群體“15分鐘服務(wù)圈”,針對新就業(yè)群體走街串巷、進樓入院、直接接觸群眾等特點,探索其參與基層治理的有效路徑,將“治理變量”培育為“治理力量”。把快遞小哥納入兼職網(wǎng)格員隊伍,通過“歸隊碼”“隨手拍”,融入社會多元共治。組建志愿服務(wù)隊伍,凝聚“新”力量,吸納三新領(lǐng)域黨員參與“9421”社區(qū)便民行動,發(fā)動快遞員、網(wǎng)約配送員黨員組建志愿服務(wù)隊,參與代辦代領(lǐng)、助老助殘等工作。組織網(wǎng)約車司機黨員成立“先鋒車隊”,推動黨員司機“亮標(biāo)出行”,當(dāng)好城市形象宣傳員、安全駕駛示范員、行風(fēng)作風(fēng)監(jiān)督員,促進新就業(yè)群體在基層治理中展現(xiàn)“新”作為、貢獻“新”力量。

五、抓組織創(chuàng)新,激活內(nèi)生動力,增強新興領(lǐng)域“創(chuàng)造力”。注重在新興領(lǐng)域黨建工作中融入創(chuàng)新元素,鼓勵和支持新興領(lǐng)域黨組織結(jié)合自身特點,開展形式多樣的黨建創(chuàng)新活動。推行“智慧黨建”平臺,利用大數(shù)據(jù)、云計算等現(xiàn)代信息技術(shù)手段,實現(xiàn)黨建工作的智能化、精準(zhǔn)化管理,提升黨建工作效率和水平。同時,設(shè)立黨建創(chuàng)新獎,對在新興領(lǐng)域黨建工作中表現(xiàn)突出、創(chuàng)新成效顯著的黨組織和黨員進行表彰獎勵,激發(fā)新興領(lǐng)域黨組織和黨員的創(chuàng)新活力和創(chuàng)造潛能,推動新興領(lǐng)域黨建工作不斷邁上新臺階。

六、抓組織聯(lián)動,強化協(xié)同配合,增強整體工作“新合力”。加強新興領(lǐng)域黨組織與屬地黨組織、行業(yè)黨組織之間的聯(lián)動協(xié)作,建立定期溝通、信息共享、資源互補的工作機制,形成齊抓共管、合力推進的新興領(lǐng)域黨建工作格局。通過開展聯(lián)合主題黨日活動、共建共聯(lián)項目等方式,增進新興領(lǐng)域黨組織與其他黨組織之間的聯(lián)系和交流,促進資源共享、優(yōu)勢互補。同時,注重發(fā)揮新興領(lǐng)域黨組織在推動行業(yè)發(fā)展、服務(wù)群眾方面的獨特作用,引導(dǎo)其積極參與社會公益事業(yè),為構(gòu)建和諧社會貢獻力量,不斷提升新興領(lǐng)域黨組織的社會影響力和公信力。

 

黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言3

近年來,xx區(qū)始終把黨建工作與園區(qū)發(fā)展有機融合,通過堅持黨建引領(lǐng)、強化招商引資、優(yōu)化企業(yè)服務(wù),為推動園區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。

一、堅持黨建引領(lǐng),跑出項目建設(shè)“加速度”。一是組織前移。堅持以項目攻堅年行動為抓手,深化“支部建在鏈上、黨員沖在一線”機制,組建“黨員攻堅專班”29支,推行包進度、包質(zhì)量、包安全和保開工、保投產(chǎn)、保達效的“三包三?!必?zé)任制,扎實推進重點項目建設(shè)。二是先鋒領(lǐng)銜。以“x先鋒·助企為民”為載體,選派41名黨員骨干擔(dān)任項目“紅色管家”,扎實開展“立足崗位作貢獻”活動,引導(dǎo)新興領(lǐng)域7個黨支部43名黨員開展承諾踐諾、志愿服務(wù)15件,引導(dǎo)黨員在項目建設(shè)一線發(fā)揮先鋒模范作用。三是機制護航。實施營商環(huán)境大改善行動,調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)干部包保聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度,保障項目落地落實。2024年,推進重點項目30個,新開工建設(shè)項目17個,新增500萬元以上入庫項目12個,完成500萬元以上投資4.8億元,同比增長44.4%。

二、強化招商引資,打造產(chǎn)業(yè)集聚“強磁場”。一是構(gòu)建全域聯(lián)動“招商矩陣”。組建“1+3+N”紅色招商體系(黨工委統(tǒng)籌,珠三角、長三角、成渝3個駐外專班聯(lián)動,N個產(chǎn)業(yè)鏈黨員專班協(xié)同),采取多種方式、通過多種渠道、面對多個行業(yè)開展招商,營造全方位招商的良好氛圍。2024年,面向長三角、珠三角、川渝經(jīng)濟圈外出招商18次,引進項目24個,簽約金額15.12億元。二是創(chuàng)新多元融合“招商路徑”。實施“黨員招商尖兵”培養(yǎng)計劃,選拔4名懂產(chǎn)業(yè)、善談判的黨員干部組建“紅色招商專班”,開展產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)招商。推行“云端會客廳+線下代辦團”服務(wù),圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅持以科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展為引領(lǐng)開展精準(zhǔn)招商。2024年,引進億元項目4個,新增產(chǎn)業(yè)項目到位資金13.05億元,新增工業(yè)項目到位資金11.51億元。三是擦亮“貴人服務(wù)”金字招牌。深化“黨員首席服務(wù)官”制度,8名縣處級干部包保服務(wù)29家規(guī)上企業(yè),23名科級干部包保服務(wù)123家企業(yè),建立“問題收集—分級交辦—跟蹤督辦—滿意度回訪”閉環(huán)機制。針對重點規(guī)上企業(yè)、停減產(chǎn)企業(yè)、重點規(guī)下企業(yè)制定“一企一策”幫扶措施,2024年,累計幫助企業(yè)爭取各項資金2.03億元,解決用工缺口5700人次。

三、優(yōu)化企業(yè)服務(wù),激活經(jīng)濟發(fā)展“新動能”。一是注重暖企惠企。出臺服務(wù)企業(yè)“六項制度”,建立“五臺賬兩清單”,選派20名黨建指導(dǎo)員,全力助企紓困解難。開展干部包保聯(lián)系服務(wù)企業(yè)行動,累計走訪企業(yè)200余次,解決用工需求、政策申報等問題30余件。持續(xù)開展?fàn)I商環(huán)境領(lǐng)域突出問題的整治,編制完成x區(qū)惠企政策手冊,幫助企業(yè)解決難題30個。二是注重科技創(chuàng)新。實施“黨建+產(chǎn)學(xué)研”融合工程,推動與x商學(xué)院成立校地合作創(chuàng)新基地、x新質(zhì)生產(chǎn)力研究促進中心,與國金建新科技有限公司合作,共同組建x新型產(chǎn)融研究院,為園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展賦能。在第二十四屆中國科學(xué)家論壇上,x市新型產(chǎn)融研究院申報的x市新質(zhì)生產(chǎn)力產(chǎn)融園、新質(zhì)傳媒雙實基地、數(shù)字化智慧園區(qū)、新質(zhì)物流園等多個項目,榮獲“‘十四五’科技創(chuàng)新新質(zhì)生產(chǎn)力示范單位”稱號。三是注重人才集聚。持續(xù)優(yōu)化人才機制,聚焦重點產(chǎn)業(yè)、重點領(lǐng)域,深入研究產(chǎn)業(yè)薄弱環(huán)節(jié)和高能級平臺建設(shè)的人才缺口,大力開展xx區(qū)2024年“人才日”系列活動及招才引智活動,對x區(qū)符合專家人才申報條件的企業(yè)進行篩選、動員,上門送政策、做工作、答疑惑,助推園區(qū)2家企業(yè)與“博士后科技服務(wù)團”達成合作意向,共培育技能人才1040人,舉辦“黨員創(chuàng)業(yè)沙龍”4期,帶動就業(yè)800余人。

 

黨建工作經(jīng)驗交流發(fā)言4

很高興能夠與大家在一起交流學(xué)習(xí),下面我就上灣鄉(xiāng)在黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作中的做法從四方面作以交流匯報,不妥之處,敬請指正。

一、提高政治站位,把主體責(zé)任扛起來

全面落實五級書記抓鄉(xiāng)村振興工作要求,健全完善黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度和領(lǐng)導(dǎo)干部包村制度,通過由我、人大主席和鄉(xiāng)長3人分片負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)14個村,9名黨委班子成員每人至少聯(lián)系1個村黨支部,科級干部每人包抓1個村的模式,嚴(yán)格落實黨委書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興主體責(zé)任和班子成員的“一崗雙責(zé)”職責(zé),始終堅持把政治建設(shè)擺在首位,嚴(yán)格落實“第一議題”制度,通過周一例會、“三會一課”和集中培訓(xùn)等方式,組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述,持續(xù)筑牢思想根基,堅決防止和克服松口氣、歇歇腳的想法。

二、賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展,讓群眾口袋鼓起來

按照縣委提出的“縣城商貿(mào)、北部牛羊、南部旅游、川區(qū)菌菜、山區(qū)藥材”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局,立足鄉(xiāng)情實際,加快調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加快產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。一是通過招商引資,在后溝村建成中藥材種植基地,種植中藥材面積達600畝;利用北山村流轉(zhuǎn)的200畝耕地,改種更適宜生長、經(jīng)濟效益可觀的水果玉米,帶動附近群眾增加收入;二是堅持做大做強傳統(tǒng)牛羊養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),依托資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),在縣上產(chǎn)業(yè)獎補政策的扶持下,積極鼓勵群眾發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),目前,全鄉(xiāng)牛存欄達9000頭,羊存欄達15000只,為群眾發(fā)放獎補資金350萬元左右;三是積極培育特色產(chǎn)業(yè),因地制宜發(fā)展高原樹莓,種植高原樹莓700畝,爭取縣上獎補資金10余萬元,持續(xù)帶動群眾增收致富。

三、加快鄉(xiāng)村建設(shè),使和美村莊靚起來

著眼于高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)實施、高質(zhì)量建設(shè),全面完成全鄉(xiāng)14個村村莊規(guī)劃,建成省級鄉(xiāng)村振興示范村1個。全面推進人居環(huán)境改造提升建設(shè)項目,按照“一心、一線、兩節(jié)點”的規(guī)劃設(shè)計,硬化村社主道路4.7公里,修建排水渠3.6公里,砂化道路重新罩面2.4公里。扎實推進“村莊大清潔”行動和環(huán)境衛(wèi)生大整治行動,全力抓好衛(wèi)生廁所改造、農(nóng)村生活垃圾治理、河道治理和路域環(huán)境整治等專項行動,清理河渠23公里,清理各類垃圾120余方,主干道植樹種花13公里,全鄉(xiāng)生態(tài)底色持續(xù)擦亮。

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