在全縣科級年輕干部能力提升班和全縣選調(diào)生能力提升班開班式上的講話同志們:為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍建設(shè)的新要求，縣委研究決定，從今年起，實(shí)施“8090”年輕干部能力提升。
同志們:
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍建設(shè)的新要求，縣委研究決定，從今年起，實(shí)施“8090”年輕干部能力提升計劃，計劃每年從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和縣直各部門單位選調(diào)一批40歲以下的優(yōu)秀科級干部和30歲以下的優(yōu)秀科員級干部，分批分類進(jìn)行專題培訓(xùn)，2年輪訓(xùn)一遍。通過單位推薦、組織把關(guān)，選擇了一批優(yōu)秀年輕干部參加今天的首期培訓(xùn)班，希望大家集中時間、靜下心來系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論知識，全面掌握工作方法，進(jìn)一步提升干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平，更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，更好地承擔(dān)起建設(shè)XX、發(fā)展XX的重任。借此機(jī)會，就年輕干部培養(yǎng)和學(xué)習(xí)成長問題，講幾點(diǎn)意見，與大家共勉。
一、站在全局和戰(zhàn)略的高度,充分認(rèn)識加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)教育的重要意義
第一,加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)教育,是關(guān)系黨的事業(yè)薪火相傳、繼往開來的戰(zhàn)略舉措。我們黨歷來高度重視年輕干部工作，早在延安時期，毛澤東同志就提出“有計劃地培養(yǎng)大批的新干部，就是我們的戰(zhàn)斗任務(wù)”；上世紀(jì)60年代初，提出了培養(yǎng)造就千百萬無產(chǎn)階級革命事業(yè)接班人的戰(zhàn)略任務(wù)；黨的十一屆三中全會后，針對干部隊(duì)伍青黃不接的嚴(yán)峻形勢，提出干部隊(duì)伍“四化”方針，推進(jìn)新老干部交替合作，開展了“第三梯隊(duì)”建設(shè)。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出了“大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部，注重在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉年輕干部，源源不斷選拔使用經(jīng)過實(shí)踐考驗(yàn)的優(yōu)秀年輕干部”的新要求；習(xí)近平總書記專門強(qiáng)調(diào)要做好新時代年輕干部工作，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，“建設(shè)一支忠實(shí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍”，這是黨和國家事業(yè)發(fā)展的百年大計。我們加強(qiáng)年輕干部教育培養(yǎng)工作，根本目的是培養(yǎng)聽黨話、跟黨走，政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的社會主義事業(yè)接班人，不斷地為干部隊(duì)伍輸入新生力量，從組織上保證我們黨始終充滿生機(jī)與活力，始終走在時代前列。
第二,加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)教育,是加快建設(shè)“四個XX”的迫切需要。為政之要，惟在得人。一個地方的競爭，關(guān)鍵在于人才和干部隊(duì)伍的競爭；干部隊(duì)伍的競爭，核心在年輕一代綜合素質(zhì)的競爭。加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)教育，就是為XX未來的發(fā)展儲備人才，就是在做一件打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事。近年來，伴隨著最嚴(yán)格的環(huán)保制度、生態(tài)紅線制度的實(shí)施，生態(tài)環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)日趨加嚴(yán)，尤其是南四湖自然保護(hù)區(qū)內(nèi)的采礦權(quán)、漁業(yè)養(yǎng)殖將陸續(xù)退出，加快新舊動能轉(zhuǎn)換、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的任務(wù)異常繁重而迫切。面對目前的嚴(yán)峻形勢，需要各級干部堅定信心、解放思想、敢闖新路，特別是年輕干部更應(yīng)勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為，做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。我們加強(qiáng)對年輕干部的培養(yǎng)、教育和鍛煉，就是全面提高年輕干部的整體素質(zhì)，努力培養(yǎng)造就一大批能夠擔(dān)當(dāng)重任、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部，承前啟后、繼往開來，不斷推動XX經(jīng)濟(jì)社會更好更快地發(fā)展，盡早實(shí)現(xiàn)建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、環(huán)境美、后勁足、群眾富的實(shí)力XX、魅力XX、活力XX、幸福XX的宏偉目標(biāo)。
第三,加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)教育,是幫助年輕干部盡快成長成才的有效途徑。青年是整個社會力量中最積極、最有生氣的部分，年輕干部是整個青年階層中的骨干和中堅力量。當(dāng)前地方發(fā)展之間的競爭，主要是黨員干部特別是年輕干部之間的競爭。哪個地方的年輕干部作風(fēng)好、能力強(qiáng)，哪個地方的發(fā)展勢頭就好。從總體上看，我縣的年輕干部文化水平較高，精力旺盛，思維敏捷，接受新事物較快，開拓進(jìn)取精神較強(qiáng)。今天參訓(xùn)的X名選調(diào)生中就有X名碩士研究生。但也有一些年輕干部還缺乏扎實(shí)的理論功底，缺乏對黨的歷史和黨的知識的全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)，缺乏艱苦環(huán)境的磨煉，缺乏駕馭復(fù)雜局面、解決復(fù)雜矛盾的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?，缺乏腳踏實(shí)地的實(shí)干苦干精神和勇于探索的開拓創(chuàng)新精神。要解決這些問題，最好的辦法就是要加強(qiáng)對年輕干部的教育培訓(xùn)和社會實(shí)踐的鍛煉。通過大規(guī)模的集中學(xué)習(xí)和培育教育，不斷提高他們的綜合素質(zhì)和能力，努力打造一支政治素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ?、敢于挑?zhàn)、善于創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展意識強(qiáng)的年輕干部隊(duì)伍?？傊?，希望廣大年輕干部要從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的高度，充分認(rèn)識辦好這次培訓(xùn)班的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)光榮感、責(zé)任感和使命感，全身心投入到這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)中來，抓住重點(diǎn)，深入研討，學(xué)以致用，指導(dǎo)實(shí)踐，不辜負(fù)組織對大家的期望。
二、適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、提高素質(zhì)、增長才干
